Trista Harris | Sprekerprofiel
Trista Harris is 'n filantropiese toekomskundige en nasionaal bekend as 'n passievolle voorstander vir leiers in die filantropiese en niewinsgewende sektore. Trista se werk is gedek deur die Chronicle of Philanthropy, Forbes, CNN, die New York Times, en talle sosiale sektor blogs. Sy is ook die skrywer van Hoe om 'n niewinsorganisasie Rockstar te word en ToekomsGoed. Sy is die president van FutureGood, 'n konsultasie wat daarop gefokus is om visioenêre te help om 'n beter toekoms te bou.
Uitgesproke hooftoononderwerpe
Toe die wêreld gekonfronteer word met 'n pandemie en rasserekening, het die wêreld verskuif, wat lank bestaande beleid, sosiale norme en filantropiese praktyke verander het wat as onbeweeglik beskou is. Hoe neem ons dieselfde gees van verandering die toekoms in en help verseker dat ons organisasies nie agterbly nie? Sluit aan by Trista Harris om te leer waarheen huidige neigings op pad is en hoe ons die toekoms kan bou wat ons vir onsself, ons sektor en ons gemeenskappe wil sien.
Wanneer 'n pandemie in die gesig gestaar word, het die wêreld verskuif, wat lank bestaande beleide, sosiale norme en praktyke verander het wat as onbeweeglik beskou is. Hoe neem ons dieselfde gees van verandering die toekoms in en help verseker dat gemeenskappe in nood nie agterbly nie? Sluit aan by Trista Harris om te leer waarheen huidige neigings op pad is en hoe ons die toekoms kan bou wat ons vir onsself, ons sektor en ons gemeenskappe wil sien.
'n Toenemende tempo van verandering maak die reeds uitdagende werk om goed te doen nog moeiliker. Ons probeer almal om die wêreld 'n beter plek te maak, maar gebruik dikwels gister se inligting om dit te doen. Wat as ons die toekoms kan voorspel en voorberei vir die komende realiteite wat ons kliënte en ons gemeenskappe sal beïnvloed? Sluit aan by Trista Harris terwyl sy ons op 'n interaktiewe reis neem waar sy gereedskap sal ontdek om die toekoms te skep.
Werkswinkel profiel
Trista bied innoverende werkswinkels aan, insluitend Gebruik toekomsdenke om strategiese beplanning te dryf.
In hierdie interaktiewe werkswinkel sal Trista deelnemers leer hoe om:
- Ontwikkel 'n strategiese beplanningsproses wat begin met die ontwikkeling van jou stigting se ideale toekoms.
- Verstaan waar jou toekomsvisie in jou huidige organisatoriese werklikheid woon.
- Ontwikkel 'n twee-kurwe raamwerk in jou eie strategiese beplanningsproses. Die eerste kurwe identifiseer hoe jy jou werk in die verlede gedoen het en watter praktyke in die toekoms sal bly. Die tweede kurwe beskryf die transformasie wat jy sal onderneem om jou ideale toekomsvisie te bereik. Deelnemers sal 'n voorbeeld twee-kurwe raamwerk ontwikkel tydens die sessie.
Spreker agtergrond
Laai luidsprekerbates af
Om die promosiepogings rondom hierdie spreker se deelname aan jou geleentheid te fasiliteer, het jou organisasie toestemming om die volgende sprekerbates te herpubliseer:
Aflaai Spreker profiel beeld.
Besoek FutureGood se webwerf.
Sluit FutureGood Studio.
@TristaHarris Twitter hanteer
Organisasies en geleentheidsorganiseerders kan met selfvertroue hierdie spreker huur om hoofnote en werksessies oor toekomstige neigings oor 'n diverse reeks onderwerpe en in die volgende formate te hou:
Format | Beskrywing |
---|---|
Adviserende oproepe | Bespreek met jou bestuurders om spesifieke vrae oor 'n onderwerp, projek of onderwerp van keuse te beantwoord. |
Uitvoerende afrigting | Een-tot-een afrigting en mentorskapsessie tussen 'n uitvoerende en die gekose spreker. Onderwerpe word onderling ooreengekom. |
Onderwerpaanbieding (intern) | 'n Voorlegging vir jou interne span gebaseer op 'n onderwerp wat wedersyds ooreengekom het met inhoud verskaf deur die spreker. Hierdie formaat is spesifiek ontwerp vir interne spanvergaderings. Maksimum 25 deelnemers. |
Webinaar aanbieding (intern) | Webinaaraanbieding vir jou spanlede oor 'n onderwerp wat wedersyds ooreengekom het, insluitend vraetyd. Interne herspeelregte ingesluit. Maksimum 100 deelnemers. |
Webinaar aanbieding (ekstern) | Webinaaraanbieding vir jou span en eksterne deelnemers oor 'n onderwerp wat wedersyds ooreengekom het. Vraetyd en eksterne herspeelregte ingesluit. Maksimum 500 deelnemers. |
Geleentheid hoofnota aanbieding | Keynote of sprekende betrokkenheid vir jou korporatiewe geleentheid. Onderwerp en inhoud kan aangepas word vir geleentheidstemas. Sluit een-tot-een vraetyd en deelname aan ander geleentheidsessies in indien nodig. |
Bespreek hierdie spreker
Kontak Ons om navraag te doen oor die bespreking van hierdie spreker vir 'n toespraak, paneel of werkswinkel, of kontak Kaelah Shimonov by kaelah.s@quantumrun.com