Çavdêriya pêşbîniyê

Hêviyên parvekaran pêşbînî bikin û pêşî lê bigirin

Mîna karûbarên çavdêriya medyayê yên ku bandorên medyayê yên ji bo marqeyan dişopînin, Quantumrun Foresight pêşbîn û pêşbîniyên hundurîn ên pîşesaziyê di derheqê xerîdarên me de dişopîne. Ev karûbar dikare rê bide rêxistina we ku pêşbînî bike û pêşî li hêviyên parvekeran bigire dema ku têgihiştinan pêşkêş dike da ku karûbarên we çêtir û mezin bike.

Quantumrun du hexagon spî

Pêşniyar kirin

Ev pêşkêşiya karûbarê bi piştgiriya tora hevkarên stratejîk ên Quantumrun Foresight di pîşesaziya çavdêriya medyayê de, ku her yek li herêm û zimanên cihê yên erdnîgarî pispor e, pêkan e. 

Van hevalbendan rê dide analîstên Quantumrun Foresight ku raporên meylê yên mehane an sê mehane amade bikin ku bandorên medyayê yên hevpar, pêşbîn û pêşbîniyên ku hundurên pîşesaziyê û nûnerên medyayê di derbarê rêxistina we de dikin ronî dikin.

Her rapor dê du beşan pêk bîne:

Yekem, tîmê we dê serpêhatiyek PDF-ê li ser bandorên medyaya rêxistina we û hestiyariya brandê bistîne. Daneyên xav jî dikarin wekî peldankek Excel-ê werin peyda kirin.

Duyem, tîmê we dê serpêhatiyek PDF-ê ya medyaya bibandor behs dike ku hûrgulî pêşbîniyên / pêşbîniyên li ser rêxistina we dike. Ji bo her behskirinê, belge dikare were xweş kirin da ku yek an çend ji van xalên daneya jêrîn bigire:

  • Kopiyek devkî ya pêşbîniyê / pêşbîniyê;
  • Kurte kurteya pêşbîniyê;
  • Malpera ku pêşbînî yekem lê hat weşandin;
  • Girêdana rasterast a pêşbîniyê
  • Kesê ku pêşbîniyê dike;
  • Rêxistina ku ew lê dixebitî;
  • Hesabên medyaya civakî;
  • Bandora medyaya civakî;
  • Malper / blog şexsî;
  • Gihîştina texmînkirî ya hemî parvekirinên civakî ji bo vê pêşbîniyê;
  • Hestê medyaya civakî (reaksiyon) ji vê pêşbîniyê re;
  • Gotarên malperê / postên blogê yên ku vê pêşbîniyê vedibêjin;
  • Li ser daxwazê ​​xalên din ên daneyê dikarin werin nav kirin.

.

XELAT: Bi veberhênana li ser vê karûbarê çavdêriya pêşbîniyê, Quantumrun dê abonetek belaş, sê-mehî ya Platforma Pêşbîniya Quantumrun.

Takeaways Key

Van raporên mehane an sê mehane dê endamên tîmê beşê we di derheqê hestiyar û karsaziya li dora rêxistina we de agahdar bikin ji ber ku ew bi pêşkêşî û vîzyona pêşerojê ve girêdayî ye.

Dibe ku van raporan jî têgihiştinan peyda bikin da ku nûbûnên hilbera nû, xetên hilber û modelên karsaziyê biafirînin da ku pargîdaniya we karûbarên xwe mezin bike.

Dîrokek hilbijêrin û hevdîtinek bikin