抗衰老与文化:让我们长寿的疗法如何扰乱我们的文化

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抗衰老与文化:让我们长寿的疗法如何扰乱我们的文化

抗衰老与文化:让我们长寿的疗法如何扰乱我们的文化

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我们的集体文化如何适应未来人类看起来永远年轻并寿命数百年的情况。
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      量子运行远见
    • 2022 年 2 月 12 日

    洞察总结

    对更长寿、更健康生活的追求正在推动旨在解开衰老秘密的研究计划。这些研究的影响是巨大的,改变了有关老龄化的社会规范,由于活跃寿命更长,可能会提高工作场所的生产力,但也带来了贫富差距和退休计划财务压力等挑战。抗衰老的探索有可能重塑我们的生活、文化和经济,给人类经历带来深刻的转变。

    抗衰老与文化

    生命宝贵,没有人盼望死亡,但你想活几百年、几千年吗?这就是那些有钱人正在努力实现的前景。他们想要破解生命并完全跳过死亡。对于他们来说,永生是一个现实的目标。

    一些大学实验室、学者和初创公司参与了研究项目,所有这些项目都旨在寻找一种让人类活得更长久、更健康的方法。一些例子包括 Calico Life Sciences(由 Google 支持),该公司致力于了解控制衰老和寿命的生物学,而 Unity Biotechnology 则致力于研究延缓衰老相关疾病的治疗方法。 

    老年科学的新领域旨在通过帮助人们更长久地保持健康来治疗衰老本身。随着年龄的增长,我们患某些疾病的风险越来越大,这些疾病一旦出现就需要进行治疗。老年科学旨在治疗衰老本身。另一项进展是,韩国科学技术院(KAIST)开发出针对人类皮肤的返老还童基因疗法,最终可以逆转衰老过程,预防与衰老相关的疾病,甚至逆转大脑和肌肉衰退。

    破坏性影响 

    抗衰老疗法可以从根本上重塑我们的社会规范和我们感知年龄的方式。传统的衰老标志,例如皱纹或白发,可以帮助我们在视觉上区分几代人。此外,这可能会促进一个更具竞争力的社会,在这个社会中,在我们现在认为的退休年龄中,保持“年轻”和达到巅峰水平的压力仍然存在。

    对于企业和组织来说,这种转变也可能带来机遇和挑战。他们可能会长期拥有经验丰富的员工队伍,从而有可能提高生产力和成果。然而,人员流动不足可能会导致年轻员工晋升领导职务的机会减少,从而可能抑制创新和变革。企业可能需要重新思考其结构,提倡重视经验和新鲜观点相结合的文化。

    从政策角度来看,政府可能面临重大障碍。寿命更长、“永远年轻”的社会的经济影响可能是巨大的。目前的退休计划和社会保障制度是基于一定的预期寿命。随着这些变化,可能需要进行彻底的重组以确保金融稳定。医疗保健费用已经占许多国家预算的很大一部分,也可能会飙升。政府必须开始针对这些变化进行规划,努力寻找解决方案,确保公平地获得这些疗法并解决潜在的社会影响。

    抗衰老和文化的影响

    抗衰老举措的更广泛影响可能包括:

    • 社会上每个人看上去年龄都差不多的地方。 
    • 从年轻时开始实施治疗,以预防与衰老相关的疾病,这意味着不再有痴呆、进行性听力问题、癌症、骨质疏松症和其他通常与老年相关的疾病。
    • 由于绝大多数现代医疗保健支出都用于老年护理,因此国家医疗保健费用显着下降。
    • 妇女有可能摆脱与计划生育相关的时间压力,使她们能够在考虑生育之前更长时间地追求教育和职业目标。
    • 富人和穷人之间的财富差距可能会扩大,因为富人将首先延长他们的寿命并潜在地延长他们的财富积累前景。
    • 政府取消了那些使用延长寿命疗法的人的退休概念。 
    • 整个世界经济体面临劳动力短缺的风险较小,因为工人可以比以前更长时间地保持活跃和生产力数十年。

    需要考虑的问题

    • 您希望活到的最高年龄是多少岁?为什么?
    • 如果人们知道自己还能多活几十年,他们对生命意义、世界事件和政治的态度会受到怎样的影响?还是几个世纪?

    洞察参考

    此见解引用了以下流行和机构链接: