रोजगार
काम स्वचालन र काम प्रचुरता बीच बहस; अनौठो भविष्य नौकरी शीर्षकहरू परिचय; उपन्यास कार्यस्थल र व्यवस्थापन प्रवृत्तिहरू - यो पृष्ठले काम र रोजगारीको भविष्यलाई मार्गदर्शन गर्ने प्रवृत्ति र समाचारहरू समेट्छ।
251397
संकेत
https://www.crn.com/news/cloud/2024/genai-hiring-crunch-prompt-higher-2024-it-spending-forecast-from-gartner
संकेत
Crn
GenAI, हायरिङ क्रन्च प्रोम्प्ट हायर २०२४ आईटी खर्चको पूर्वानुमान गार्टनरबाट
Q2 संशोधित पूर्वानुमान जनवरीमा गिरावट पछि अक्टोबरको नजिक पुग्छ।
अनुसन्धान फर्म गार्टनरले आफ्नो 2024 विश्वव्यापी आईटी खर्च पूर्वानुमान $ 5.06 ट्रिलियनमा बढाएको छ जसमा अपेक्षित वृद्धिको लागि धन्यवाद ...
Q2 संशोधित पूर्वानुमान जनवरीमा गिरावट पछि अक्टोबरको नजिक पुग्छ।
अनुसन्धान फर्म गार्टनरले आफ्नो 2024 विश्वव्यापी आईटी खर्च पूर्वानुमान $ 5.06 ट्रिलियनमा बढाएको छ जसमा अपेक्षित वृद्धिको लागि धन्यवाद ...
251226
संकेत
https://www.koreaherald.com/view.php?ud=20240414050200
संकेत
कोरियाहेराल्ड
रोजगारीका लागि आर्टिफिसियल इन्टेलिजेन्सको निहितार्थको बारेमा भर्खरैका छलफलहरू एपोकेलिप्स र यूटोपियाको ध्रुवहरू बीच घुमेको छ। Apocalyptic परिदृश्य अन्तर्गत, AI ले सबै कामहरूको ठूलो हिस्सा विस्थापित गर्नेछ, सानो पूँजी-स्वामित्व भएको वर्गले प्राप्त गरेको रूपमा असमानतालाई व्यापक रूपमा बढाउँदैछ...
251225
संकेत
https://hrmasia.com/implementing-step-by-step-processes-for-ai-regulation/
संकेत
हर्मसिया
धेरै संस्थाहरूले आफ्नो डिजिटल प्रक्रियाहरूमा अरूको विरुद्ध प्रतिस्पर्धी रहन कृत्रिम बुद्धिमत्ता (AI) समाधानहरू लागू गर्न हतार गर्दा, AI वरिपरिको परिवर्तनशील विधायिका, नियामक, र सुरक्षा आवश्यकताहरू यो द्रुत रूपमा विकसित हुँदै गइरहेको छ। यो विश्वव्यापी मानव संसाधन अनुसन्धान र सल्लाहकार फर्म McLean & Company को एक नयाँ उद्योग स्रोत अनुसार हो, जसले फेला पारेको छ कि संगठनहरूले प्राय: एआई रणनीति र शासनलाई एक पछिल्ला विचारको रूपमा हेर्छन् र रणनीतिक योजनाबाट कार्यान्वयनलाई बहिष्कार गर्छन्।
251224
संकेत
https://www.djournal.com/opinion/columnists/stem-programs-prepare-cadets-for-future-jobs/article_489c22e4-fb37-11ee-afca-2bd83cd221cd.html
संकेत
जर्नल
राज्य
अलाबामाअलास्काएरिजोनाअर्कन्सास क्यालिफोर्नियाकोलोराडोकनेक्टिकटडेलावेयरफ्लोरिडाजर्जियाहवाईइडाहोइलिनोइसइण्डियानाइओवाकान्सासकेन्टकी लुइसियानामाइनमेरील्याण्डमासाचुसेट्समिशिगनमिनेसोटामिसिसिप्पीमिसौरीमोन्टाना न्युबराको न्युयोर्क न्युज्याको न्युकोर ओलिना उत्तर...
अलाबामाअलास्काएरिजोनाअर्कन्सास क्यालिफोर्नियाकोलोराडोकनेक्टिकटडेलावेयरफ्लोरिडाजर्जियाहवाईइडाहोइलिनोइसइण्डियानाइओवाकान्सासकेन्टकी लुइसियानामाइनमेरील्याण्डमासाचुसेट्समिशिगनमिनेसोटामिसिसिप्पीमिसौरीमोन्टाना न्युबराको न्युयोर्क न्युज्याको न्युकोर ओलिना उत्तर...
251223
संकेत
https://allwork.space/2024/04/u-s-coworking-spaces-expand-6-in-first-quarter-of-2024/
संकेत
सबै काम
अमेरिकी सहकर्मी उद्योगले 2024 को पहिलो त्रैमासिकमा आफ्नो माथिल्लो गतिलाई जारी राख्यो, राष्ट्रव्यापी 346 को लागि 6,597 नयाँ ठाउँहरू थप्यो।
Coworking Cafe को "Coworking Industry Report Q1 2024" अनुसार यो वृद्धि अघिल्लो त्रैमासिकको तुलनामा 6% वृद्धि हो। यसले पनि प्रतिबिम्बित गर्दछ ...
Coworking Cafe को "Coworking Industry Report Q1 2024" अनुसार यो वृद्धि अघिल्लो त्रैमासिकको तुलनामा 6% वृद्धि हो। यसले पनि प्रतिबिम्बित गर्दछ ...
भविष्यको टाइमलाइन
251222
संकेत
https://fortune.com/education/articles/break-into-ai-with-these-schools-offering-masters-in-artificial-intelligence/
संकेत
भाग्य
आर्टिफिसियल इन्टेलिजेन्स (एआई) को बारेमा बजले धेरै हदसम्म ChatGPT जस्ता जेनेरेटिभ एआई उपकरणहरूको बढ्दो लोकप्रियतामा ध्यान केन्द्रित गरेको छ, यस क्षेत्रमा रोजगारी र वृद्धिको माग बढिरहेको छ। वास्तवमा, एआई र मेशिन लर्निङ विशेषज्ञ भूमिकाहरू संसारमा कुनै पनि अन्य पेशा भन्दा छिटो बढ्दै छन्, ...
भविष्यको टाइमलाइन
251221
संकेत
https://www.vistage.com/research-center/business-financials/economic-trends/20240415-ceo-confidence-rises-q1-2024-vistage-ceo-index/
संकेत
दृश्य
यस वेबसाइटले तपाइँको वेबसाइट मार्फत नेभिगेट गर्दा तपाइँको अनुभव सुधार गर्न कुकीहरू प्रयोग गर्दछ। यी कुकीहरू मध्ये, आवश्यक रूपमा वर्गीकृत गरिएका कुकीहरू तपाइँको ब्राउजरमा भण्डारण गरिएका छन् किनभने तिनीहरू वेबसाइटको आधारभूत कार्यहरूका लागि आवश्यक छन्। हामी तेस्रो-पक्ष कुकीहरू पनि प्रयोग गर्छौं जसले हामीलाई विश्लेषण गर्न र तपाईंले यो वेबसाइट कसरी प्रयोग गर्नुहुन्छ भनेर बुझ्न मद्दत गर्दछ।
भविष्यको टाइमलाइन
251220
संकेत
https://www.techcentral.ie/gen-xers-most-likely-to-benefit-from-generative-ai/
संकेत
प्राविधिक केन्द्र
प्रो। आयरल्यान्डमा लगभग 60% जेन जेर्स (अर्थात् 1965 र 1980 को बीचमा जन्मेका व्यक्तिहरू) पेसाहरू छन् जहाँ जेनेरेटिभ एआईले उनीहरूले गर्ने कामलाई पूरक वा रूपान्तरण गर्न सक्छ, त्यसपछि 56% सहस्राब्दी (1981 र 1996 बीचमा जन्मेको) र 52% जेन जेर्स ( 1992-2012), LinkedIn र Microsoft सँगको सहकार्यमा IDA बाट नवीनतम श्रम बजार पल्स रिपोर्ट अनुसार।
भविष्यको टाइमलाइन
250947
संकेत
https://betakit.com/these-global-tech-giants-are-recruiting-canadian-workers/
संकेत
Betakit
Shopify, Mastercard, Autodesk सफ्टवेयर, डाटा इन्जिनियरहरू खोज्दै छन्।
हालका वर्षहरूमा, क्यानाडा नयाँ मुख्यालय, अनुसन्धान केन्द्रहरू, र उत्कृष्टता केन्द्रहरू स्थापना गर्न खोज्ने प्रमुख टेक्नोलोजी कम्पनीहरूको लागि एक प्रमुख स्थान भएको छ।
एप्पल, मेटा, र गुगल जस्ता टेक दिग्गजहरूले ट्याप गर्न चाँडै थिए ...
हालका वर्षहरूमा, क्यानाडा नयाँ मुख्यालय, अनुसन्धान केन्द्रहरू, र उत्कृष्टता केन्द्रहरू स्थापना गर्न खोज्ने प्रमुख टेक्नोलोजी कम्पनीहरूको लागि एक प्रमुख स्थान भएको छ।
एप्पल, मेटा, र गुगल जस्ता टेक दिग्गजहरूले ट्याप गर्न चाँडै थिए ...
भविष्यको टाइमलाइन
250946
संकेत
https://www.bizjournals.com/charlotte/news/2024/04/19/huber-technology-expand-manufacturing-lincoln-hire.html?ana=RSS&s=article_search
संकेत
बिज जर्नलहरू
Huber Technology Inc. ले आफ्नो लिंकन काउन्टी निर्माण सुविधामा आकार र कर्मचारीहरूको संख्या दोब्बर भन्दा बढि विस्तार गरेको छ। कम्पनीले पूर्वी लिंकन काउन्टीमा रहेको एयरली बिजनेस पार्क सुविधामा 124,000 वर्ग फुट निर्माण ठाउँ थप्यो। यसले उपकरण बनाउँछ ...
भविष्यको टाइमलाइन
250945
संकेत
https://www.killerstartups.com/linkedin-introduces-ai-powered-subscription-service-for-businesses/
संकेत
किलरस्टार्टअपहरू
LinkedIn ले साना देखि मध्यम आकारका व्यवसायहरूका लागि तयार पारिएको नयाँ सदस्यता सेवा सुरु गर्दैछ। व्यावसायिक नेटवर्किङ विशालको लक्ष्य एआई-संचालित सामग्री उत्पादन प्रयोग गरेर, संलग्नता र राजस्व वृद्धिलाई अनुकूलन गर्न LinkedIn को विशाल पूलबाट डेटा प्रयोग गरेर यी कम्पनीहरूलाई समर्थन गर्ने लक्ष्य राख्छ।
...
...
250944
संकेत
https://www.moneycontrol.com/news/technology/google-scraps-minimum-wage-benefits-rules-for-suppliers-and-staffing-firms-12680331.html
संकेत
पैसा नियन्त्रण
अल्फाबेट इंकको गुगलले शुक्रबार भन्यो कि यसले यूएस आपूर्तिकर्ता र स्टाफिंग फर्महरूले आफ्ना कर्मचारीहरूलाई प्रति घण्टा कम्तिमा $ 15 तिर्ने र स्वास्थ्य बीमा र अन्य सुविधाहरू प्रदान गर्ने आवश्यकताहरू फिर्ता गर्नेछ, यो कदमले टेक विशाललाई युनियनहरूसँग सम्झौता गर्नबाट बच्न अनुमति दिन सक्छ। 2019 नीतिको उन्मूलन, आन्तरिक प्रणालीहरूमा अस्थायी कामदारहरू र विक्रेताहरूको पहुँच सीमित गर्ने जस्ता अन्य चरणहरू सहित, आकस्मिक कामदारहरूसँग सम्बन्धित U. र विश्वव्यापी श्रम नियमहरूको पालना गर्न डिजाइन गरिएको हो, माउन्टेन भ्यू, क्यालिफोर्निया-आधारित प्रवक्ता। गुगलले रोयटर्सलाई भन्यो।
250608
संकेत
https://chainstoreage.com/survey-supply-chain-leaders-continue-automation-efforts
संकेत
चेनस्टोरेज
उत्तरदाताहरूको तीन-चौथाई (76%) भन्दा बढीले आजको आपूर्ति श्रृंखला सञ्चालनहरूले उल्लेखनीय कार्यबल अभाव समस्याहरू अनुभव गरिरहेको बताए। आपूर्ति शृङ्खलाका आधा भन्दा बढी नेताहरू निरन्तर कार्यबल चुनौतीहरूको सामना गर्न स्वचालन तर्फ अघि बढिरहेका छन्। 1,000 आपूर्ति श्रृंखला र रसदको नयाँ सर्वेक्षण...
250604
संकेत
https://blogs.cisco.com/sp/how-were-delivering-next-gen-workforce-collaboration-with-cisco-private-5g
संकेत
ब्लग
केही दिनमा, हामी हाम्रा निजी 5G साझेदारहरू, Nokia र Logicalis सँग हाम्रो Cisco Mobility Services Platform मा गरिरहनुभएको अचम्मका कामहरू देखाउन हामी ह्यानोभर मेसेमा हुनेछौं।
फेब्रुअरीमा मोबाइल वर्ल्ड कांग्रेस २०२४ मा, हामीले हाम्रो नयाँ प्लेटफर्मले कसरी मोबाइलको मूल्य बढाउन सक्छ भन्ने साझा गर्यौं।
फेब्रुअरीमा मोबाइल वर्ल्ड कांग्रेस २०२४ मा, हामीले हाम्रो नयाँ प्लेटफर्मले कसरी मोबाइलको मूल्य बढाउन सक्छ भन्ने साझा गर्यौं।
250605
संकेत
https://www.foxbusiness.com/economy/government-hiring-spree-propping-up-us-job-market
संकेत
फक्स बिजनेस
Employbridge को Joanie Bily ले मार्चको रोजगारी प्रतिवेदनले 'पैसा कमाउने' मा अमेरिकी अर्थतन्त्रको अवस्थाको बारेमा के भन्छ भनेर वर्णन गर्छिन्। नयाँ वर्षको सुरुवातदेखि नै अमेरिकी रोजगारी वृद्धिले विगतका अपेक्षाहरूलाई बारम्बार उडाएको छ, तर ती आश्चर्यजनक रूपमा बलियो तथ्याङ्कहरूलाई रेखदेख गर्ने निरन्तर कारक रहेको छ:...
250606
संकेत
https://www.cio.com/article/2093704/web-browsers-reimagining-remote-work-needs-at-the-enterprise-level.html
संकेत
त्यो हो
आधुनिक व्यवसायको द्रुत गतिको क्षेत्रमा, अनुकूलन कुञ्जी हो। संगठनहरूले हाइब्रिड कार्य मोडेलहरूमा संक्रमण र क्लाउड-आधारित सञ्चालनहरूलाई अँगालेको रूपमा, हामीले कसरी काम गर्छौं भन्ने धेरै कपडा परिवर्तन भएको छ - थप सुरक्षा जोखिमहरूको ढोका खोल्दै। थप फ्रीलान्सरहरू, ठेकेदारहरू, र BYOD कार्यक्रमहरूको साथ...
250607
संकेत
https://the-cfo.io/2024/04/18/should-cfos-be-worried-about-the-accounting-shortage/
संकेत
सीएफओ
विश्वभरका व्यवसायहरूका लागि ठूलो प्रभाव पार्ने समस्याग्रस्त विकासमा, दक्ष लेखाकारहरूको गम्भीर अभावले प्रमुख वित्तीय अधिकारीहरू र वित्त टोलीहरूमा ठूलो दबाब दिइरहेको छ। उद्योग विश्लेषकहरूका अनुसार सन् २०२५ सम्ममा ३.५ मिलियन पुग्ने अनुमान गरिएको घाटाले विभिन्न क्षेत्रहरूमा वित्तीय प्रतिवेदन र अनुपालन प्रक्रियाहरू अवरुद्ध पार्ने खतरा छ।
250609
संकेत
https://allwork.space/2024/04/u-k-government-tackles-sicknote-culture-in-bid-to-boost-employment/
संकेत
सबै काम
बढ्दो स्वास्थ्य सम्बन्धी कामको अनुपस्थितिलाई सम्बोधन गर्न र रोजगारीलाई बढावा दिनको लागि, यू. सरकारले "फिट नोट" प्रणालीलाई सुधार गर्ने र प्रधानमन्त्री ऋषि सुनकले "सिकनोट संस्कृति" भनेर सम्बोधन गर्ने योजना घोषणा गरेको छ। मानसिक स्वास्थ्य पेशेवरहरूले यो वृद्धिलाई महामारीको तनाव, सामाजिक सञ्जाल, र अपर्याप्त मानसिक स्वास्थ्य सेवाहरू लगायतका कारकहरूलाई श्रेय दिन्छन्।
250610
संकेत
https://www.slideshare.net/slideshow/jessiecareer-guidance-exit-orientation-to-grade-12-students/267295717
संकेत
Slideshare
10. मेरो वास्तविक संस्करण पत्ता लगाउने व्यक्ति। जीवनभरको करियर पछ्याउँदै महानता प्रकट गर्नुहोस्। तिनीहरूको भविष्यको कामको लागि योजना बनाउनुहोस्। कामको संसारमा निरन्तरता दिनुहोस्। मेरो संस्करण 2।* 11. मेरो संस्करण 2 पत्ता लगाउनुहोस्। स्नातक विद्यार्थीहरूले बुझ्नुपर्छ। तिनीहरू को हुन्? तिनीहरू कसरी राम्रोसँग काम गर्छन्।
250132
संकेत
https://www.spiceworks.com/tech/it-careers-skills/guest-article/skills-based-hiring-benefits/
संकेत
स्पाइसवर्कहरू
Ryan O'Leary, PDRI का CCO, भन्छन् कि धेरै अमेरिकी जागिर खोज्नेहरूसँग डिग्रीको कमी छ, सान्दर्भिक सीपहरू भए तापनि तिनीहरूका अवसरहरू सीमित छन्। उनी सीपमा आधारित भर्तीलाई अँगाल्ने सुझाव दिन्छिन्, किनकि डिग्रीहरूमा भर पर्दा लाखौंलाई समावेश गर्दैन र प्रदर्शन भविष्यवाणी गर्नेहरूलाई बेवास्ता गर्छ।
कसैले सोच्न सक्छ कि यति धेरै ठूलो संग ...
कसैले सोच्न सक्छ कि यति धेरै ठूलो संग ...
250131
संकेत
https://www.ibtimes.co.uk/42-hiring-managers-reveal-they-are-unwilling-hire-gen-z-ages-60-over-1724239
संकेत
ibtimes
जागिरको लागि भर्ती गर्दा, रोजगारदाताहरूले विभिन्न कारकहरू विचार गर्छन्। Resume Builder द्वारा हालैको अध्ययनका अनुसार, उमेरले निर्णय लिने प्रक्रियामा महत्त्वपूर्ण भूमिका खेल्छ, सर्वेक्षण गरिएका 42 भर्ती प्रबन्धकहरू मध्ये 1000% ले आफ्नो बायोडाटा समीक्षा गर्दा उम्मेदवारको उमेरलाई विचार गर्न स्वीकार गर्दछ। अध्ययन...
249751
संकेत
https://www.nextgov.com/people/2024/04/bipartisan-bill-seeks-expand-workers-access-digital-skills-training-programs/395856/
संकेत
Nextgov
हाउस र सिनेटका सांसदहरूले बुधबार द्विपक्षीय कानून पेश गरे जुन राष्ट्रको डिजिटल कौशल अन्तरलाई कम गर्न अवस्थित कानूनलाई संशोधन गर्न खोज्छ। प्रतिनिधि अबिगेल स्प्यानबर्गर, डी-वा., र डेभिड भालाडाओ, आर-क्यालिफोर्निया, र सेन टिम केन, डी-वा। द्वारा प्रायोजित बिल, डिजिटलमा लगानी गर्ने प्रस्ताव गर्दछ ...