AR/VR-övervakning och fältsimulering: Arbetsträning på nästa nivå

• Författare:
• författarnamn

  Quantumrun Framsyn
• Augusti 14, 2023

Insiktshöjdpunkter

Virtuell och förstärkt verklighet (AR/VR)-teknik revolutionerar utbildning i leveranskedjan genom att skapa realistiska, riskfria simulerade arbetsytor och gör det möjligt för arbetare att utföra uppgifter med ökad effektivitet. Dessa teknologier möjliggör skräddarsydda utbildningsupplevelser, erbjuder assistans på jobbet, säkerhetsvarningar i realtid och minskade utbildningskostnader och resurser. Vidare implikationer inkluderar standardisering av utbildning i supply chain management globalt, skiftande efterfrågan på jobb mot skapare av AR/VR-innehåll och drivande framsteg inom digitala tvillingar och bärbar teknik.

AR/VR-övervakning och fältsimuleringskontext

Virtuell och förstärkt verklighet förvandlar utbildning i supply chain genom att replikera vilken tänkbar arbetsplats som helst, från butiker till stora lager. Det erbjuder riskfria, realistiska upplevelser för eleverna att finslipa sina färdigheter genom att använda förinspelade bilder eller kompletta simuleringar. Från och med 2015 introducerade DHL ett "vision picking"-system på Ricoh, som använder smarta glasögon för handsfree produktskanning, vilket minskar antalet plockfel. 

Arbetare kan använda kameran i bärbara glasögon för att skanna streckkoder, bekräfta uppgifter utan att behöva en separat skanner. Förutom display- och skanningsfunktioner kommer smarta glasögon med högtalare och mikrofoner, vilket gör det möjligt för arbetare att använda röstmeddelanden och taligenkänning för interaktioner. Med hjälp av röstkommandon kan anställda be om hjälp, rapportera problem och navigera i programmets arbetsflöde (t.ex. hoppa över ett objekt eller en gång, byta arbetsområde).

Honeywells Immersive Field Simulator (IFS) utnyttjar VR och mixed reality (MR) för träning och skapar olika scenarier utan att avbryta arbetspass. 2022 tillkännagav företaget en IFS-version som inkluderar digitala tvillingar av fysiska växter för att utbilda och testa personal om deras färdigheter. Samtidigt använde Toshiba Global Commerce Solutions AR för att utbilda tekniker för reparationer, vilket gjorde lärandet tillgängligt när som helst och var som helst. JetBlue använde Strivrs uppslukande lärplattform för att utbilda Airbus-tekniker under realistiska förhållanden. Livsmedelsindustrin utnyttjar också AR, med hjälp av digital tvillingteknologi för att övervaka lagringsförhållanden och sätta riktlinjer för hållbarheten för frukt och grönsaker. 

Störande inverkan

Förstärkt och virtuell verklighet kan simulera olika och komplexa scenarier för försörjningskedjan, vilket gör att arbetare kan träna och anpassa sig i en riskfri virtuell miljö. Arbetare kan repetera sina uppgifter, bekanta sig med ny teknik och utöva nödprocedurer utan de potentiella kostnaderna för verkliga misstag. Dessa teknologier möjliggör också en hög grad av anpassning i utbildningsprogram för att möta specifika industri- eller organisationsbehov, vilket kan resultera i en mer kompetent, självsäker och mångsidig arbetsstyrka.

Användningen av AR/VR kan också ge betydande kostnadsbesparingar på lång sikt. Traditionell träning kräver ofta betydande resurser som utrymme, utrustning och instruktörstid. Med VR kan dessa krav dock minimeras eller elimineras helt, eftersom utbildning kan ske när som helst och var som helst, vilket avsevärt minskar både kapital- och driftskostnader. Dessutom kan AR erbjuda assistans på jobbet, ge arbetarna information och vägledning i realtid, vilket minskar antalet fel och ökar produktiviteten.

Slutligen kan AR/VR förbättra arbetstagarnas välbefinnande, en ofta förbisedd aspekt av leveranskedjans verksamhet. Dessa tekniker kan ge säkerhetsvarningar i realtid, identifiera potentiella faror och vägleda arbetare om säkra metoder. Smarta glasögon kan till exempel övervaka en arbetares miljö och hjälpa till att förhindra olyckor orsakade av staplade produkter. Denna proaktiva inställning till säkerhet kan hjälpa till att minska arbetsplatsolyckor, förbättra kvarhållande av arbetare och sänka relaterade kostnader som sjukförsäkring och skadeståndsanspråk. Det måste dock finnas förbättrad reglering för att skydda arbetarnas integritet eftersom dessa verktyg kan spåra anställdas aktiviteter.

Implikationer av AR/VR-övervakning och fältsimulering

Vidare implikationer av AR/VR-övervakning och fältsimulering kan inkludera: 

• En global standard för utbildning i supply chain management, som leder till politiska diskussioner kring regleringar, ackrediteringar och certifieringar.
• Standardisering av utbildningens kvalitet, demokratisering av lärandemöjligheter över olika demografier.
• Minskat behov av fysiska resurser som pappersmanualer eller fysiska modeller, vilket minskar koldioxidavtrycket från utbildning i leveranskedjan. Dessutom behövs mindre resor för utbildningsprogram, vilket minskar CO2-utsläppen.
• Efterfrågan på traditionella tränare minskar, samtidigt som behovet av AR/VR-innehållsutvecklare och tekniker kommer att öka. 
• Långvarig användning av AR/VR ger upphov till oro angående fysisk och mental hälsa, såsom ansträngda ögon eller desorientering. Det kan finnas ett behov av att studera och ta itu med dessa effekter, vilket föranleder fokus på att designa mer människovänliga enheter.
• Framsteg inom digitala tvillingar, smarta glasögon och handskar, huvudmonterade enheter och till och med VR-dräkter för hela kroppen.
• Nystartade företag som fokuserar på att tillhandahålla AR/VR-träningslösningar utanför leveranskedjan, inklusive sjukvård och utbildning.

Frågor att överväga

• Om du arbetar i en försörjningskedja, hur använder ditt företag AR/VR för utbildning?
• Vilka är de andra potentiella fördelarna med AR/VR-träning?