ਬੁੱਢੇ ਹੋਣ ਦਾ ਭਵਿੱਖ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P5

ਅਗਲੇ ਤਿੰਨ ਦਹਾਕਿਆਂ ਵਿੱਚ ਇਤਿਹਾਸ ਵਿੱਚ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਅਜਿਹਾ ਹੋਵੇਗਾ ਜਿੱਥੇ ਸੀਨੀਅਰ ਨਾਗਰਿਕ ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਬਣਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਇੱਕ ਸੱਚੀ ਸਫਲਤਾ ਦੀ ਕਹਾਣੀ ਹੈ, ਸਾਡੇ ਚਾਂਦੀ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਲੰਬੇ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਸਰਗਰਮ ਜੀਵਨ ਜਿਉਣ ਦੀ ਸਾਡੀ ਸਮੂਹਿਕ ਖੋਜ ਵਿੱਚ ਮਨੁੱਖਤਾ ਲਈ ਇੱਕ ਜਿੱਤ ਹੈ। ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਇਹ ਸੁਨਾਮੀ ਸਾਡੇ ਸਮਾਜ ਅਤੇ ਸਾਡੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਲਈ ਕੁਝ ਬਹੁਤ ਗੰਭੀਰ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਵੀ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ।

ਪਰ ਇਸ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰੀਏ, ਆਓ ਉਨ੍ਹਾਂ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ ਨੂੰ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕਰੀਏ ਜੋ ਬੁਢਾਪੇ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਵਾਲੀਆਂ ਹਨ।

ਸਿਵਿਕਸ: ਚੁੱਪ ਪੀੜ੍ਹੀ

1945 ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਪੈਦਾ ਹੋਏ, ਸਿਵਿਕਸ ਹੁਣ ਅਮਰੀਕਾ ਅਤੇ ਦੁਨੀਆ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਛੋਟੀ ਜੀਵਿਤ ਪੀੜ੍ਹੀ ਹੈ, ਜਿਸਦੀ ਗਿਣਤੀ ਕ੍ਰਮਵਾਰ 12.5 ਮਿਲੀਅਨ ਅਤੇ 124 ਮਿਲੀਅਨ ਹੈ (2016)। ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪੀੜ੍ਹੀ ਉਹ ਸਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਸਾਡੇ ਵਿਸ਼ਵ ਯੁੱਧਾਂ ਵਿੱਚ ਲੜਿਆ, ਮਹਾਨ ਉਦਾਸੀ ਵਿੱਚੋਂ ਗੁਜ਼ਰਿਆ, ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਟੋਟਾਈਪਿਕ ਚਿੱਟੇ ਪੈਕਟ ਵਾੜ, ਉਪਨਗਰੀਏ, ਪ੍ਰਮਾਣੂ ਪਰਿਵਾਰਕ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਕੀਤੀ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਜੀਵਨ ਭਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ, ਸਸਤੀ ਰੀਅਲ ਅਸਟੇਟ, ਅਤੇ (ਅੱਜ) ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਅਦਾਇਗੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਯੁੱਗ ਦਾ ਆਨੰਦ ਵੀ ਮਾਣਿਆ।

ਬੇਬੀ ਬੂਮਰਸ: ਜੀਵਨ ਲਈ ਵੱਡੇ ਖਰਚੇ

1946 ਅਤੇ 1964 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਪੈਦਾ ਹੋਏ, ਬੂਮਰਸ ਕਦੇ ਅਮਰੀਕਾ ਅਤੇ ਦੁਨੀਆ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਪੀੜ੍ਹੀ ਸਨ, ਅੱਜ ਕ੍ਰਮਵਾਰ ਲਗਭਗ 76.4 ਮਿਲੀਅਨ ਅਤੇ 1.6 ਬਿਲੀਅਨ ਹਨ। ਸਿਵਿਕਸ ਦੇ ਬੱਚੇ, ਬੂਮਰ ਰਵਾਇਤੀ ਦੋ-ਮਾਪਿਆਂ ਵਾਲੇ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਵੱਡੇ ਹੋਏ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਵਿੱਚ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਹੋਏ। ਉਹ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਸਮਾਜਿਕ ਤਬਦੀਲੀ ਦੇ ਯੁੱਗ ਦੌਰਾਨ ਵੀ ਵੱਡੇ ਹੋਏ, ਵਿਭਾਜਨ ਅਤੇ ਔਰਤਾਂ ਦੀ ਮੁਕਤੀ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਰੌਕ-ਐਨ-ਰੋਲ ਅਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਦਵਾਈਆਂ ਵਰਗੇ ਵਿਰੋਧੀ ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਤੱਕ। ਬੂਮਰਜ਼ ਨੇ ਬਹੁਤ ਵੱਡੀ ਮਾਤਰਾ ਵਿੱਚ ਨਿੱਜੀ ਦੌਲਤ ਪੈਦਾ ਕੀਤੀ, ਦੌਲਤ ਜੋ ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਅਤੇ ਬਾਅਦ ਦੀਆਂ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਖਰਚ ਕਰਦੇ ਹਨ।

ਸੰਸਾਰ ਸਲੇਟੀ ਹੋ ​​ਰਿਹਾ ਹੈ

ਇਹਨਾਂ ਜਾਣ-ਪਛਾਣ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਲ, ਆਓ ਹੁਣ ਤੱਥਾਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰੀਏ: 2020 ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਤੱਕ, ਸਭ ਤੋਂ ਨੌਜਵਾਨ ਸਿਵਿਕ ਆਪਣੇ 90 ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣਗੇ ਜਦੋਂ ਕਿ ਸਭ ਤੋਂ ਘੱਟ ਉਮਰ ਦੇ ਬੂਮਰ ਆਪਣੇ 70 ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣਗੇ। ਇਕੱਠੇ ਮਿਲ ਕੇ, ਇਹ ਵਿਸ਼ਵ ਆਬਾਦੀ ਦੇ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਿੱਸੇ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਲਗਭਗ ਇੱਕ ਚੌਥਾਈ ਅਤੇ ਸੁੰਗੜਦਾ, ਜੋ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਅਖੀਰਲੇ ਸੀਨੀਅਰ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਵੇਗਾ।

ਇਸ ਨੂੰ ਪਰਿਪੇਖ ਵਿੱਚ ਪਾਉਣ ਲਈ, ਅਸੀਂ ਜਾਪਾਨ ਵੱਲ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹਾਂ। 2016 ਤੱਕ, ਚਾਰ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਜਾਪਾਨੀ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ 65 ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਲਗਭਗ 1.6 ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਉਮਰ ਦੇ ਜਾਪਾਨੀ ਪ੍ਰਤੀ ਸੀਨੀਅਰ ਨਾਗਰਿਕ ਹੈ। 2050 ਤੱਕ, ਇਹ ਗਿਣਤੀ ਘਟ ਕੇ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਉਮਰ ਦੇ ਜਾਪਾਨੀ ਪ੍ਰਤੀ ਸੀਨੀਅਰ ਨਾਗਰਿਕ ਰਹਿ ਜਾਵੇਗੀ। ਆਧੁਨਿਕ ਰਾਸ਼ਟਰਾਂ ਲਈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਆਬਾਦੀ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਪ੍ਰਣਾਲੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਇਹ ਨਿਰਭਰਤਾ ਅਨੁਪਾਤ ਖਤਰਨਾਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਘੱਟ ਹੈ। ਅਤੇ ਅੱਜ ਜਪਾਨ ਜਿਸ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਸਾਰੀਆਂ ਕੌਮਾਂ (ਅਫਰੀਕਾ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਅਤੇ ਏਸ਼ੀਆ ਦੇ ਕੁਝ ਹਿੱਸੇ) ਕੁਝ ਛੋਟੇ ਦਹਾਕਿਆਂ ਵਿੱਚ ਅਨੁਭਵ ਕਰਨਗੇ।

ਜਨਸੰਖਿਆ ਦਾ ਆਰਥਿਕ ਟਾਈਮ ਬੰਬ

ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉੱਪਰ ਇਸ਼ਾਰਾ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਰਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਚਿੰਤਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜਦੋਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਸਲੇਟੀ ਆਬਾਦੀ ਦੀ ਗੱਲ ਆਉਂਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਉਹ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸੋਸ਼ਲ ਸਿਕਿਉਰਿਟੀ ਨਾਮਕ ਪੋਂਜ਼ੀ ਸਕੀਮ ਲਈ ਫੰਡ ਕਿਵੇਂ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣਗੀਆਂ। ਸਲੇਟੀ ਹੋ ​​ਰਹੀ ਆਬਾਦੀ ਬੁਢਾਪਾ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਦੋਂ ਉਹ ਨਵੇਂ ਪ੍ਰਾਪਤਕਰਤਾਵਾਂ (ਅੱਜ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ) ਦੀ ਆਮਦ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਉਹ ਪ੍ਰਾਪਤਕਰਤਾ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਲਈ ਸਿਸਟਮ ਤੋਂ ਦਾਅਵਿਆਂ ਨੂੰ ਖਿੱਚਦੇ ਹਨ (ਇੱਕ ਚੱਲ ਰਿਹਾ ਮੁੱਦਾ ਜੋ ਸਾਡੇ ਸੀਨੀਅਰ ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਡਾਕਟਰੀ ਤਰੱਕੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। ).

ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਇਹਨਾਂ ਦੋ ਕਾਰਕਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਕੋਈ ਵੀ ਇੱਕ ਮੁੱਦਾ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ, ਪਰ ਅੱਜ ਦੀ ਜਨਸੰਖਿਆ ਇੱਕ ਸੰਪੂਰਨ ਤੂਫਾਨ ਬਣਾ ਰਹੀ ਹੈ.

ਪਹਿਲਾਂ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਪੱਛਮੀ ਰਾਸ਼ਟਰ ਆਪਣੀਆਂ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਪੇ-ਏਜ਼-ਯੂ-ਗੋ ਮਾਡਲ (ਭਾਵ ਪੋਂਜ਼ੀ ਸਕੀਮ) ਦੁਆਰਾ ਫੰਡ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਸਿਰਫ ਉਦੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਵਧ ਰਹੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਅਤੇ ਵਧ ਰਹੇ ਨਾਗਰਿਕ ਅਧਾਰ ਤੋਂ ਨਵੇਂ ਟੈਕਸ ਮਾਲੀਏ ਦੁਆਰਾ ਸਿਸਟਮ ਵਿੱਚ ਨਵਾਂ ਫੰਡਿੰਗ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਬਦਕਿਸਮਤੀ ਨਾਲ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਘੱਟ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਾਲੇ ਸੰਸਾਰ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੁੰਦੇ ਹਾਂ (ਸਾਡੇ ਵਿੱਚ ਸਮਝਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ ਕੰਮ ਦਾ ਭਵਿੱਖ ਲੜੀ) ਅਤੇ ਆਬਾਦੀ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵਿਕਸਤ ਸੰਸਾਰ ਦੇ ਸੁੰਗੜਨ ਦੇ ਨਾਲ (ਪਿਛਲੇ ਅਧਿਆਇ ਵਿੱਚ ਸਮਝਾਇਆ ਗਿਆ), ਇਹ ਪੇ-ਐਜ਼-ਯੂ-ਗੋ ਮਾਡਲ ਈਂਧਨ ਖਤਮ ਹੋ ਜਾਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦੇਵੇਗਾ, ਸੰਭਾਵੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇਸਦੇ ਆਪਣੇ ਭਾਰ ਹੇਠ ਡਿੱਗ ਜਾਵੇਗਾ।

ਇਹ ਸਥਿਤੀ ਵੀ ਕੋਈ ਭੇਤ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਸਾਡੀਆਂ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਦੀ ਵਿਵਹਾਰਕਤਾ ਹਰ ਨਵੇਂ ਚੋਣ ਚੱਕਰ ਦੌਰਾਨ ਆਵਰਤੀ ਗੱਲਬਾਤ ਦਾ ਬਿੰਦੂ ਹੈ। ਇਹ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਪੈਨਸ਼ਨ ਚੈੱਕਾਂ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ ਛੇਤੀ ਰਿਟਾਇਰ ਹੋਣ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਪੈਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਕਿ ਸਿਸਟਮ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਫੰਡਿਡ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ - ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਇਹ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਦੇ ਬੰਦ ਹੋਣ ਦੀ ਤਾਰੀਖ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ। 

ਸਾਡੇ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਫੰਡ ਦੇਣ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਸਲੇਟੀ ਹੋ ​​ਰਹੀ ਜਨਸੰਖਿਆ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀਆਂ ਹੋਰ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਹਨ। ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:

• ਇੱਕ ਸੁੰਗੜਦੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸ਼ਕਤੀ ਉਹਨਾਂ ਸੈਕਟਰਾਂ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹ ਮਹਿੰਗਾਈ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਸਕਦੀ ਹੈ ਜੋ ਕੰਪਿਊਟਰ ਅਤੇ ਮਸ਼ੀਨ ਆਟੋਮੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਹੌਲੀ ਹਨ;
• ਪੈਨਸ਼ਨ ਲਾਭਾਂ ਨੂੰ ਫੰਡ ਦੇਣ ਲਈ ਨੌਜਵਾਨ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ 'ਤੇ ਵਧੇ ਹੋਏ ਟੈਕਸ, ਸੰਭਾਵੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨੌਜਵਾਨ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਨਿਰਾਸ਼ਾ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ;
• ਸਿਹਤ ਦੇਖ-ਰੇਖ ਅਤੇ ਪੈਨਸ਼ਨ ਖਰਚਿਆਂ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਕਰਕੇ ਸਰਕਾਰ ਦਾ ਵੱਡਾ ਆਕਾਰ;
• ਸਭ ਤੋਂ ਅਮੀਰ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ (ਸਿਵਿਕਸ ਅਤੇ ਬੂਮਰਜ਼) ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਹੌਲੀ ਹੋ ਰਹੀ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ, ਆਪਣੀ ਲੰਮੀ ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਨੂੰ ਫੰਡ ਦੇਣ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਰੂੜ੍ਹੀਵਾਦੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਖਰਚ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੰਦੀ ਹੈ;
• ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਪੈਨਸ਼ਨ ਫੰਡ ਆਪਣੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਕਢਵਾਉਣ ਲਈ ਫੰਡ ਦੇਣ ਲਈ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਇਕੁਇਟੀ ਅਤੇ ਉੱਦਮ ਪੂੰਜੀ ਸੌਦਿਆਂ ਨੂੰ ਫੰਡ ਦੇਣ ਤੋਂ ਦੂਰ ਹੋ ਜਾਣ ਕਾਰਨ ਵੱਡੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਵਿੱਚ ਘੱਟ ਨਿਵੇਸ਼; ਅਤੇ
• ਮਹਿੰਗਾਈ ਦੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਛੋਟੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਟੁੱਟ ਰਹੇ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਪੈਸੇ ਛਾਪਣ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਜਨਸੰਖਿਅਕ ਲਹਿਰ ਵਿਰੁੱਧ ਸਰਕਾਰੀ ਕਾਰਵਾਈ

ਇਹਨਾਂ ਸਾਰੇ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਦ੍ਰਿਸ਼ਾਂ ਦੇ ਮੱਦੇਨਜ਼ਰ, ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੀਆਂ ਸਰਕਾਰਾਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਖੋਜ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸ ਜਨਸੰਖਿਆ ਬੰਬ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਭੈੜੇ ਹਾਲਾਤਾਂ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ ਕਈ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਚਾਲਾਂ ਨਾਲ ਖੋਜ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ। 

ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਦੀ ਉਮਰ. ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਸਰਕਾਰਾਂ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਸਿਰਫ਼ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਦੀ ਉਮਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣਾ ਹੈ। ਇਹ ਪੈਨਸ਼ਨ ਦਾਅਵਿਆਂ ਦੀ ਇੱਕ ਲਹਿਰ ਨੂੰ ਕੁਝ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਦੇਰੀ ਕਰੇਗਾ, ਇਸ ਨੂੰ ਹੋਰ ਪ੍ਰਬੰਧਨਯੋਗ ਬਣਾ ਦੇਵੇਗਾ। ਵਿਕਲਪਕ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਛੋਟੇ ਰਾਸ਼ਟਰ ਸੀਨੀਅਰ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਰਿਟਾਇਰ ਹੋਣ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੀ ਦੇਰ ਤੱਕ ਰਹਿਣ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ 'ਤੇ ਵਧੇਰੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਦੇਣ ਲਈ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਦੀ ਉਮਰ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਖਤਮ ਕਰਨ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਪਹੁੰਚ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਹੋ ਜਾਵੇਗੀ ਕਿਉਂਕਿ ਔਸਤ ਮਨੁੱਖੀ ਜੀਵਨ ਕਾਲ 150 ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅਗਲੇ ਅਧਿਆਇ ਵਿੱਚ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ।

ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਮੁੜ-ਹਾਇਰ ਕਰਨਾ. ਇਹ ਸਾਨੂੰ ਦੂਜੇ ਬਿੰਦੂ 'ਤੇ ਲਿਆਉਂਦਾ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਸਰਕਾਰਾਂ ਨਿੱਜੀ ਖੇਤਰ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਸੀਨੀਅਰ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨਗੀਆਂ (ਸੰਭਾਵਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਨੁਦਾਨ ਅਤੇ ਟੈਕਸ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਦੁਆਰਾ ਪੂਰਾ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ)। ਇਹ ਰਣਨੀਤੀ ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਬਹੁਤ ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਕੁਝ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਆਪਣੇ ਸੇਵਾਮੁਕਤ ਫੁੱਲ-ਟਾਈਮ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮਰ (ਭਾਵੇਂ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹਾਂ 'ਤੇ) ਵਜੋਂ ਵਾਪਸ ਰੱਖ ਰਹੇ ਹਨ। ਆਮਦਨ ਦਾ ਜੋੜਿਆ ਗਿਆ ਸਰੋਤ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਸਰਕਾਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਦੀ ਲੋੜ ਨੂੰ ਘਟਾਉਂਦਾ ਹੈ। 

ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਪੈਨਸ਼ਨਾਂ. ਥੋੜ੍ਹੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ, ਸਰਕਾਰ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਵਧਾਏਗੀ ਜਾਂ ਕਾਨੂੰਨ ਪਾਸ ਕਰੇਗੀ ਜੋ ਪੈਨਸ਼ਨ ਅਤੇ ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ ਖਰਚਿਆਂ ਵਿੱਚ ਨਿੱਜੀ ਖੇਤਰ ਦੇ ਵੱਧ ਯੋਗਦਾਨ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ।

ਟੈਕਸ ਆਮਦਨ. ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਮਿਆਦ ਵਿੱਚ, ਬੁਢਾਪਾ ਪੈਨਸ਼ਨ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਨ ਲਈ ਟੈਕਸਾਂ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਇੱਕ ਅਟੱਲਤਾ ਹੈ। ਇਹ ਇੱਕ ਬੋਝ ਹੈ ਜੋ ਨੌਜਵਾਨ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ ਨੂੰ ਝੱਲਣਾ ਪਏਗਾ, ਪਰ ਇੱਕ ਅਜਿਹਾ ਬੋਝ ਹੈ ਜੋ ਜੀਵਨ ਦੀ ਸੁੰਗੜਦੀ ਲਾਗਤ ਦੁਆਰਾ ਨਰਮ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ (ਸਾਡੀ ਕੰਮ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਦੀ ਲੜੀ ਵਿੱਚ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ)।

ਮੁ Inਲੀ ਆਮਦਨੀ. The ਯੂਨੀਵਰਸਲ ਬੇਸਿਕ ਆਮਦਨ (UBI, ਦੁਬਾਰਾ, ਸਾਡੀ ਫਿਊਚਰ ਆਫ ਵਰਕ ਸੀਰੀਜ਼ ਵਿੱਚ ਵਿਸਥਾਰ ਵਿੱਚ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ) ਇੱਕ ਆਮਦਨ ਹੈ ਜੋ ਸਾਰੇ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਤੇ ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਤ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਭਾਵ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਸਾਧਨ ਦੀ ਜਾਂਚ ਜਾਂ ਕੰਮ ਦੀ ਲੋੜ ਦੇ। ਇਹ ਸਰਕਾਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਮੁਫਤ ਪੈਸੇ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੁਢਾਪਾ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪਰ ਸਾਰਿਆਂ ਲਈ।

ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਫੰਡ ਪ੍ਰਾਪਤ UBI ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਲਈ ਆਰਥਿਕ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦਾ ਪੁਨਰ-ਨਿਰਮਾਣ ਕਰਨਾ ਸੀਨੀਅਰ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਆਮਦਨ ਵਿੱਚ ਭਰੋਸਾ ਦੇਵੇਗਾ ਅਤੇ ਇਸਲਈ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਆਰਥਿਕ ਮੰਦਹਾਲੀ ਤੋਂ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਬਚਾਉਣ ਲਈ ਆਪਣਾ ਪੈਸਾ ਜਮ੍ਹਾ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਕੰਮਕਾਜੀ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਸਮਾਨ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਖਰਚ ਕਰਨ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰੇਗਾ। ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਏਗਾ ਕਿ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਇੱਕ ਵੱਡਾ ਹਿੱਸਾ ਖਪਤ-ਅਧਾਰਿਤ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦਾ ਰਹੇ।

ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਨੂੰ ਮੁੜ-ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਕਰਨਾ

ਵਧੇਰੇ ਸੰਪੂਰਨ ਪੱਧਰ 'ਤੇ, ਸਰਕਾਰਾਂ ਸਾਡੀ ਬੁੱਢੀ ਆਬਾਦੀ ਦੇ ਸਮੁੱਚੇ ਸਮਾਜਿਕ ਖਰਚਿਆਂ ਨੂੰ ਦੋ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨਾਲ ਘਟਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨਗੀਆਂ: ਪਹਿਲਾ, ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਸੁਤੰਤਰਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਨੂੰ ਮੁੜ-ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਕਰਕੇ ਅਤੇ ਫਿਰ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਸਰੀਰਕ ਸਿਹਤ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਕੇ।

ਪਹਿਲੇ ਬਿੰਦੂ ਤੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਰਕਾਰਾਂ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਦੇਖਭਾਲ ਦੀ ਲੋੜ ਵਾਲੇ ਬਜ਼ੁਰਗ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਵੱਡੀ ਆਮਦ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਰਾਸ਼ਟਰਾਂ ਕੋਲ ਲੋੜੀਂਦੀ ਨਰਸਿੰਗ ਮੈਨਪਾਵਰ, ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਉਪਲਬਧ ਨਰਸਿੰਗ ਹੋਮ ਸਪੇਸ ਦੀ ਘਾਟ ਹੈ।

ਇਸ ਲਈ ਸਰਕਾਰਾਂ ਉਹਨਾਂ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਜੋ ਸੀਨੀਅਰ ਦੇਖਭਾਲ ਨੂੰ ਵਿਕੇਂਦਰੀਕਰਣ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਮਾਹੌਲ ਵਿੱਚ ਉਮਰ ਵਧਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਸਭ ਤੋਂ ਅਰਾਮਦੇਹ ਹਨ: ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਘਰ।

ਸੀਨੀਅਰ ਹਾਊਸਿੰਗ ਵਿਕਲਪਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਕਸਿਤ ਹੋ ਰਹੀ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸੁਤੰਤਰ ਰਹਿਣ, ਸਹਿ-ਹਾਊਸਿੰਗ, ਘਰ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਅਤੇ ਮੈਮੋਰੀ ਦੇਖਭਾਲ, ਵਿਕਲਪ ਜੋ ਹੌਲੀ-ਹੌਲੀ ਰਵਾਇਤੀ, ਵਧਦੇ ਮਹਿੰਗੇ, ਇੱਕ-ਆਕਾਰ-ਫਿੱਟ-ਸਾਰੇ ਨਰਸਿੰਗ ਹੋਮ ਦੀ ਥਾਂ ਲੈ ਲੈਣਗੇ। ਇਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਕੁਝ ਸਭਿਆਚਾਰਾਂ ਅਤੇ ਰਾਸ਼ਟਰਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਬਹੁ-ਪੀੜ੍ਹੀ ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਰਿਹਾਇਸ਼ ਨੂੰ ਅਪਣਾ ਰਹੇ ਹਨ, ਜਿੱਥੇ ਬਜ਼ੁਰਗ ਆਪਣੇ ਬੱਚਿਆਂ ਜਾਂ ਪੋਤੇ-ਪੋਤੀਆਂ (ਜਾਂ ਇਸਦੇ ਉਲਟ) ਦੇ ਘਰਾਂ ਵਿੱਚ ਚਲੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ।

ਖੁਸ਼ਕਿਸਮਤੀ ਨਾਲ, ਨਵੀਆਂ ਤਕਨੀਕਾਂ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨਾਲ ਇਸ ਘਰੇਲੂ ਦੇਖਭਾਲ ਤਬਦੀਲੀ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਦੇਣਗੀਆਂ।

ਵੀਅਰੇਬਲਸ. ਹੈਲਥ ਮਾਨੀਟਰਿੰਗ ਪਹਿਨਣਯੋਗ ਅਤੇ ਇਮਪਲਾਂਟ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਤਜਵੀਜ਼ ਕੀਤੇ ਜਾਣੇ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋ ਜਾਣਗੇ। ਇਹ ਯੰਤਰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਸੀਨੀਅਰ ਪਹਿਨਣ ਵਾਲਿਆਂ ਦੀ ਜੈਵਿਕ (ਅਤੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ) ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਨਿਰੰਤਰ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨਗੇ, ਉਹਨਾਂ ਡੇਟਾ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਛੋਟੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਅਤੇ ਰਿਮੋਟ ਮੈਡੀਕਲ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰਾਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਗੇ। ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਏਗਾ ਕਿ ਉਹ ਸਰਵੋਤਮ ਸਿਹਤ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਵੀ ਧਿਆਨ ਦੇਣ ਯੋਗ ਗਿਰਾਵਟ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਹੱਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।

AI-ਸੰਚਾਲਿਤ ਸਮਾਰਟ ਘਰ. ਜਦੋਂ ਕਿ ਉੱਪਰ ਦੱਸੇ ਗਏ ਵੇਅਰੇਬਲ ਸੀਨੀਅਰ ਹੈਲਥ ਡੇਟਾ ਨੂੰ ਪਰਿਵਾਰ ਅਤੇ ਸਿਹਤ ਪ੍ਰੈਕਟੀਸ਼ਨਰਾਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਗੇ, ਇਹ ਯੰਤਰ ਉਹਨਾਂ ਘਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਵੀ ਉਸ ਡੇਟਾ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦੇਣਗੇ ਜਿੱਥੇ ਬਜ਼ੁਰਗ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਸਮਾਰਟ ਹੋਮ ਕਲਾਉਡ-ਅਧਾਰਿਤ ਨਕਲੀ ਖੁਫੀਆ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੁਆਰਾ ਸੰਚਾਲਿਤ ਹੋਣਗੇ ਜੋ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਨੈਵੀਗੇਟ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਘਰ। ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਲਈ, ਇਹ ਕਮਰੇ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੁੰਦੇ ਹੀ ਦਰਵਾਜ਼ੇ ਖੁੱਲ੍ਹਣ ਅਤੇ ਲਾਈਟਾਂ ਆਪਣੇ ਆਪ ਚਾਲੂ ਹੋਣ ਵਰਗਾ ਲੱਗ ਸਕਦਾ ਹੈ; ਇੱਕ ਸਵੈਚਲਿਤ ਰਸੋਈ ਜੋ ਸਿਹਤਮੰਦ ਭੋਜਨ ਤਿਆਰ ਕਰਦੀ ਹੈ; ਇੱਕ ਵੌਇਸ-ਐਕਟੀਵੇਟਿਡ, ਵੈੱਬ-ਸਮਰਥਿਤ ਨਿੱਜੀ ਸਹਾਇਕ; ਅਤੇ ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਪੈਰਾਮੈਡਿਕਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਸਵੈਚਲਿਤ ਫ਼ੋਨ ਕਾਲ ਵੀ ਜੇ ਬਜ਼ੁਰਗ ਨੂੰ ਘਰ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਦੁਰਘਟਨਾ ਹੋਵੇ।

Exoskeletons. ਕੈਨ ਅਤੇ ਸੀਨੀਅਰ ਸਕੂਟਰਾਂ ਦੇ ਸਮਾਨ, ਕੱਲ੍ਹ ਦੀ ਅਗਲੀ ਵੱਡੀ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਸਹਾਇਤਾ ਨਰਮ ਐਕਸੋਸੁਟ ਹੋਵੇਗੀ. ਪੈਦਲ ਸੈਨਾ ਅਤੇ ਉਸਾਰੀ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਅਲੌਕਿਕ ਤਾਕਤ ਦੇਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਐਕਸੋਸਕੇਲੇਟਨ ਨਾਲ ਉਲਝਣ ਵਿੱਚ ਨਾ ਪੈਣ ਲਈ, ਇਹ ਐਕਸੋਸੁਟ ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕ ਕੱਪੜੇ ਹਨ ਜੋ ਕੱਪੜਿਆਂ ਦੇ ਉੱਪਰ ਜਾਂ ਹੇਠਾਂ ਪਹਿਨੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਤਾਂ ਜੋ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਸਰਗਰਮ, ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਜੀਵਨ ਜੀਉਣ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸਹਾਇਤਾ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ (ਉਦਾਹਰਨ ਦੇਖੋ ਇੱਕ ਅਤੇ ਦੋ).

ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ

ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ, ਹੈਲਥਕੇਅਰ ਸਰਕਾਰੀ ਬਜਟ ਦੀ ਇੱਕ ਲਗਾਤਾਰ ਵਧ ਰਹੀ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤਤਾ ਨੂੰ ਘਟਾ ਦਿੰਦੀ ਹੈ। ਅਤੇ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਓਈਸੀਡੀ, ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਸਿਹਤ ਦੇਖ-ਰੇਖ ਦੇ ਖਰਚੇ ਦਾ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 40-50 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਹਿੱਸਾ ਹੈ, ਜੋ ਗੈਰ-ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨਾਲੋਂ ਤਿੰਨ ਤੋਂ ਪੰਜ ਗੁਣਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਤੋਂ ਵੀ ਮਾੜੀ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ 2030 ਤੱਕ, ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਮਾਹਰ ਨਫੀਲਡ ਟਰੱਸਟ ਦਿਲ ਦੀ ਬਿਮਾਰੀ, ਗਠੀਆ, ਡਾਇਬੀਟੀਜ਼, ਸਟ੍ਰੋਕ, ਅਤੇ ਡਿਮੈਂਸ਼ੀਆ ਵਰਗੀਆਂ ਪੁਰਾਣੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਤੋਂ ਪੀੜਤ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਵਿੱਚ 32 ਤੋਂ 32 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵਾਧੇ ਦੇ ਨਾਲ, ਮੱਧਮ ਜਾਂ ਗੰਭੀਰ ਅਪੰਗਤਾ ਤੋਂ ਪੀੜਤ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਵਿੱਚ 50 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵਾਧੇ ਦਾ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਕਰੋ। 

ਖੁਸ਼ਕਿਸਮਤੀ ਨਾਲ, ਮੈਡੀਕਲ ਵਿਗਿਆਨ ਸਾਡੇ ਸੀਨੀਅਰ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਸਰਗਰਮ ਜੀਵਨ ਜੀਣ ਦੀ ਸਾਡੀ ਯੋਗਤਾ ਵਿੱਚ ਵੱਡੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਅਗਲੇ ਅਧਿਆਇ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਖੋਜ ਕੀਤੀ ਗਈ, ਇਹਨਾਂ ਕਾਢਾਂ ਵਿੱਚ ਦਵਾਈਆਂ ਅਤੇ ਜੀਨ ਥੈਰੇਪੀਆਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ ਜੋ ਸਾਡੀਆਂ ਹੱਡੀਆਂ ਨੂੰ ਸੰਘਣੀ ਰੱਖਦੀਆਂ ਹਨ, ਸਾਡੀਆਂ ਮਾਸਪੇਸ਼ੀਆਂ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਦਿਮਾਗ ਨੂੰ ਤਿੱਖਾ ਰੱਖਦੀਆਂ ਹਨ।

ਇਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ ਮੈਡੀਕਲ ਸਾਇੰਸ ਵੀ ਸਾਨੂੰ ਲੰਬੀ ਉਮਰ ਜੀਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ। ਵਿਕਸਤ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ, ਸਾਡੀ ਔਸਤ ਜੀਵਨ ਸੰਭਾਵਨਾ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ 35 ਵਿੱਚ ~ 1820 ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੇ 80 ਵਿੱਚ 2003 ਹੋ ਗਈ ਹੈ—ਇਹ ਸਿਰਫ ਵਧਣਾ ਜਾਰੀ ਰਹੇਗਾ। ਹਾਲਾਂਕਿ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਬੂਮਰਸ ਅਤੇ ਸਿਵਿਕਸ ਲਈ ਬਹੁਤ ਦੇਰ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਸਾਲ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ ਉਹ ਦਿਨ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇਖ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਜਦੋਂ 100 ਨਵਾਂ 40 ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਹੋਰ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਕਹੋ, 2000 ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਪੈਦਾ ਹੋਏ ਲੋਕ ਕਦੇ ਵੀ ਆਪਣੇ ਮਾਪਿਆਂ ਵਾਂਗ ਬੁੱਢੇ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦੇ, ਦਾਦਾ-ਦਾਦੀ, ਅਤੇ ਪੂਰਵਜਾਂ ਨੇ ਕੀਤਾ।

ਅਤੇ ਇਹ ਸਾਨੂੰ ਸਾਡੇ ਅਗਲੇ ਅਧਿਆਇ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇ 'ਤੇ ਲਿਆਉਂਦਾ ਹੈ: ਕੀ ਜੇ ਸਾਨੂੰ ਬੁੱਢਾ ਨਹੀਂ ਹੋਣਾ ਪੈਂਦਾ? ਇਸ ਦਾ ਕੀ ਮਤਲਬ ਹੋਵੇਗਾ ਜਦੋਂ ਡਾਕਟਰੀ ਵਿਗਿਆਨ ਇਨਸਾਨਾਂ ਨੂੰ ਬਿਨਾਂ ਬੁਢਾਪੇ ਦੇ ਬੁੱਢੇ ਹੋਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ? ਸਾਡਾ ਸਮਾਜ ਕਿਵੇਂ ਅਨੁਕੂਲ ਹੋਵੇਗਾ?

ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦੀ ਲੜੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ

ਜਨਰੇਸ਼ਨ X ਸੰਸਾਰ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਬਦਲ ਦੇਵੇਗਾ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P1

ਹਜ਼ਾਰ ਸਾਲ ਦੁਨੀਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਬਦਲ ਦੇਣਗੇ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P2

ਸ਼ਤਾਬਦੀ ਦੁਨੀਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਬਦਲ ਦੇਵੇਗੀ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P3

ਆਬਾਦੀ ਵਾਧਾ ਬਨਾਮ ਕੰਟਰੋਲ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P4

ਅਤਿਅੰਤ ਜੀਵਨ ਵਿਸਤਾਰ ਤੋਂ ਅਮਰਤਾ ਵੱਲ ਵਧਣਾ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P6

ਮੌਤ ਦਾ ਭਵਿੱਖ: ਮਨੁੱਖੀ ਆਬਾਦੀ ਦਾ ਭਵਿੱਖ P7