urruneko enpleguaren hazkunde joerak

Urruneko enpleguaren hazkunde joerak

Komisarioa

Azken eguneratzea:

  • | Laster-markatutako estekak:
Seinaleak
Zergatik da lanaren etorkizuna etxean
Pacific Standard aldizkaria
Etxetik lan egitearen eragin sozial, ingurumeneko eta ekonomikoei begirada txiki bat eginda ere, jende gehiago egon litekeela eta egon beharko lukeela adierazten du.
Seinaleak
Zer esan nahi du telelanaren gorakadak trafikoan eta garraioan?
Gobernu
Joerak jarraitzen badu, ondorio potentzial ugari ditu.
Seinaleak
Zergatik "urruneko lehen" pentsamolde arriskutsua da benetan
Ertaina
Duela 1-2 urte inguru Owl Labs-en sartzeko jauzia eman baino lehen, marketin-eginkizun handia hartu nuen aintzat hazkuntza teknologikoko enpresa batean. Ez dizut esango nor diren (zeren...
Seinaleak
Zergatik da garrantzitsua urruneko lana
Alex Garella
Urruneko lana gero eta ohikoagoa da industria askotan. Hona hemen zergatik urrutitik lan egitea etorkizuneko bidea.
Seinaleak
Urruneko lana hemen geratzen delarik, zuzendariek lehentasun teknologikoak berraztertzen dituzte
The Wall Street Journal
Informazioaren teknologietako liderrak urrutiko lanerako epe luze baterako prestatzen ari dira, lantaldearen IT tresna berri batzuetan erregistratzea eta alferrikakoak diruditen beste batzuk kentzea dakarren prozesu bat.
Seinaleak
Langileak edonon bizi daitezkeenean, askok galdetzen dute: zergatik bizi naiz hemen?
The Wall Street Journal
Coronavirusak estatubatuarrei lan merkatu beroetatik gertu bizitzeko beharra berraztertzera bultzatu ditu.
Seinaleak
Orain VR bileretara joan zaitezke, ez da entzungailurik behar
Wired
Errealitate birtualeko lan-eremuaren abiarazteak doako bertsioa eskaintzen die erabiltzaileei. Web arakatzaile bat behar duzun guztia.
Seinaleak
Zergatik hologramek konferentzia deiak ordezkatu ditzakete
BBC
AEBetako langileen ia erdiak urrunetik lan egingo duela espero da 2020rako, baina ba al dago joera hori laguntzeko teknologiarik?
Seinaleak
Urruneko langileak kudeatzeko ezinbesteko 11 aholku
Lortu Argiaren Etxea
Urruneko langileak kudeatzea oso desberdina da bulego bateko taldekideak baino. Hona hemen 11 aholku urruneko taldeak hobeto kudeatzen laguntzeko.
Seinaleak
Urrunetik lan egiteak zer esan nahi duen Baby Boomers-en erretiro planetarako
TechRepublic
Langile gehiago bulegotik ateratzen diren heinean, Baby Boomer-ek faktore berri batzuk dituzte kontuan hartu beharreko erretiroa heltzean.
Seinaleak
Zenbakien arabera: nolakoa den emakumezkoen soldata desberdintasuna teknologian
Forbes
Emakume gehiago teknologiaren industrian sartzen diren bitartean, soldata arrakalak irauten du. Hired-ek teknologiaren soldata-desberdintasunaren egoerari buruzko azken txostenaren ondorio nagusiak aztertzen ditut.
Seinaleak
Urruneko lanak nola eragiten dien desgaitasuna duten langileei
AngelList
Urruneko lanak Amerikako gutxieneko pertsona talde batentzat eskuragarriago egiten du lana, eta, horrela, bide luzea egiten du teknologia dibertsifikatzen laguntzeko.
Seinaleak
BMOk dio bere langileen % 80 etxeko eta bulegoko lan konbinatuetara alda daitekeela
Finantza-postua
Bankuak laneko politiken berrikuspen sakona egin zuen bulegoan egotea ezinbestekoa ez zela gauzak egiteko.
Seinaleak
Gartner-en inkestak dio Cfoek urruneko lana egitea, telelanak iraunkorragoak izatea covid-19aren ondoren
ZD garbia
Baliteke urrutiko lanera pasatzea kudeatzaile eta langile askok uste dutena baino iraunkorragoa izan daitekeela.
Seinaleak
Nationwide-k eraikina utzi du. Aseguratzaileak urruneko lana iraunkorra egiten du 5 estatutan
Aseguruen Aldizkaria
Nationwide-k esan zuen betirako trantsizioa egiteko asmoa duela, batez ere bulegotik lan egitea lau korporazio nagusitan biltzen duen eredu operatibo hibrido batera.
Seinaleak
Birziklatzeaz harago
Deloitte
Langileen epe luzerako erresilientzian inbertitzen duen sistema batek epe luzerako antolakuntza erresilientzia eraikitzen lagun dezake etengabe aldaketa den mundu batean.
Seinaleak
Lidergo autonomoaren kasua urrutiko lantokian
Fast Company
Etxetik lan egiten duten langileen jarraipena egiteko tentazioa benetakoa den arren, askatasun gehiago eskaintzen duten liderrak arazo gutxiago izaten ari dira trantsizioan.