بدون کد/کد کم: غیر توسعه دهندگان تغییرات را در صنعت نرم افزار هدایت می کنند

• نویسنده:
• نام نویسنده

  آینده نگاری کوانتوم ران
• ژوئیه 12، 2022

خلاصه بینش

تقاضای فزاینده برای توسعه دهندگان نرم افزار منجر به ظهور پلتفرم های کم کد و بدون کد شده است و افراد بدون مهارت های فنی را قادر می سازد تا برنامه های دیجیتال ایجاد کنند. این روند در حال تغییر شکل صنعت نرم‌افزار است و به شرکت‌ها اجازه می‌دهد تا فرآیندها را ساده‌سازی کنند و کارمندان بتوانند خلاقانه در راه‌حل‌های دیجیتال مشارکت کنند. این پلتفرم‌ها همچنین باعث تقویت همکاری، توانمندسازی کارکنان غیر فنی و ایجاد فرصت‌های شغلی جدید در چشم‌انداز دیجیتال در حال تحول می‌شوند.

زمینه بدون کد/کد کم

انبوهی از پورتال ها، برنامه های کاربردی و ابزارهای مدیریت دیجیتال مورد نیاز برای اقتصاد دیجیتال مدرن، تقاضا برای توسعه دهندگان نرم افزار را به نقطه شکست رسانده است. نتیجه: کسری توسعه دهندگان نرم افزار ماهر در سطح صنعت و تورم قابل توجه دستمزد در آن. تحقیقات Forrester تخمین زده است که تا سال 2024 کسری 500,000 توسعه دهنده نرم افزار در ایالات متحده وجود خواهد داشت. این سناریو باعث توسعه پلتفرم‌های توسعه نرم‌افزار کم‌کد و بدون کد شده است که کارگران غیر ماهر را قادر می‌سازد تا برنامه‌های نرم‌افزاری ساده‌ای را برای برنامه‌های تجاری مختلف بسازند.

با بهره گیری از قدرت اتوماسیون، الگوی رو به رشد توسعه نرم افزار بدون کد/کد به دنبال استفاده از بهترین برنامه های کاربردی از پیش ساخته شده برای حل چالش های مختلف تجاری رایج است. رابط بسیار بصری، کشیدن و رها کردن آن، کارگرانی را که تخصص کمی در زمینه کدگذاری فنی دارند یا اصلاً فاقد آن هستند، این امکان را می‌دهد تا اجزای نرم‌افزار را در یک برنامه دیجیتال سفارشی جمع‌آوری کنند تا به یک نیاز تجاری خاص پاسخ دهند. 

در طول همه‌گیری کووید-19، سازمان‌ها در سراسر جهان مجبور شدند خود را با قفل‌ها و محدودیت‌های متعدد وفق دهند. تیم های فنی مربوطه آنها باید به سرعت نیروی کار را به محیط های کاری از راه دور منتقل می کردند. به همین ترتیب، این دپارتمان‌های فنی نیز با درخواست‌های C-suite برای افزایش اتوماسیون فرآیندهای کاری مختلف وظیفه داشتند. مقیاس این حجم کاری در نتیجه پذیرش پلتفرم‌های بدون کد/کد پایین را گسترش داد تا کارگران غیر فنی را در فرآیند ساخت راه‌حل‌های دیجیتال با اولویت پایین در سراسر سازمان‌ها درگیر کنند، در نتیجه متخصصان نرم‌افزار با تجربه را آزاد کرد تا روی پروژه‌های با اولویت بالاتر تمرکز کنند.

تاثیر مخرب

از آنجایی که پلتفرم‌های بدون کد و کم‌کد کاربرپسندتر می‌شوند، توسعه‌دهندگان نرم‌افزار ممکن است در ابتدا اضطراب بیشتری را تجربه کنند، زیرا می‌ترسند مهارت‌های منحصربه‌فرد آنها کمتر ضروری شود. این نگرانی ناشی از این باور است که دموکراتیک کردن توانایی ایجاد برنامه‌های کاربردی می‌تواند ارزش درک شده تخصص آنها را در بازار کار کاهش دهد. با این حال، این تغییر همچنین می‌تواند به محیطی با مشارکت بیشتر و متنوع‌تر منجر شود، جایی که نقش توسعه‌دهندگان به جای کاهش، تکامل می‌یابد.

برای شرکت‌ها، استفاده از پلت‌فرم‌های کم‌کد فرصتی برای افزایش کارایی عملیاتی و خودکارسازی وظایف پیش پا افتاده است. این فناوری به کسب‌وکارها اجازه می‌دهد فرآیندها را ساده‌سازی کنند، در زمان و منابعی که می‌توانند به سمت ابتکارات استراتژیک‌تر هدایت شوند، صرفه‌جویی کنند. علاوه بر این، کارکنان غیر فنی را قادر می‌سازد تا خلاقانه در فرآیند توسعه مشارکت کنند و به طور بالقوه منجر به تولید ایده‌ها و راه‌حل‌های محصول نوآورانه شوند. با فعال کردن طیف گسترده‌تری از کارمندان برای مشارکت در توسعه نرم‌افزار، شرکت‌ها می‌توانند مجموعه وسیع‌تری از استعدادها و دیدگاه‌ها را مهار کنند که منجر به راه‌حل‌های تجاری پویا و همه‌کاره‌تر می‌شود.

برای حرفه توسعه نرم افزار، محبوبیت فزاینده پلتفرم های کم کد می تواند منجر به تکامل نقش آنها شود. توسعه دهندگان ماهر ممکن است متوجه شوند که وظایف آنها به سمت پروژه های پیچیده تر و با ارزش تر تغییر می کند، زیرا وظایف برنامه نویسی معمول توسط این پلت فرم ها انجام می شود. این تغییر می‌تواند بهره‌وری کلی تیم‌های فنی را افزایش دهد و به آن‌ها اجازه می‌دهد تا روی مقابله با مشکلات چالش‌برانگیزتر و مشارکت در پروژه‌های نوآورانه تمرکز کنند. علاوه بر این، با کاهش اتکا به دانش فنی تخصصی برای وظایف توسعه پایه، این پلت فرم ها می توانند به پر کردن شکاف بین اعضای تیم فنی و غیر فنی کمک کنند و محیط کاری یکپارچه تر و مشارکتی را تقویت کنند.

پیامدهای پلت فرم های توسعه نرم افزار بدون کد/کد

پیامدهای گسترده تر توانمند شدن کارگران با ابزارهای بدون کد/کد پایین ممکن است شامل موارد زیر باشد: 

• شرکت‌هایی که بخش وسیع‌تری از نیروی کار خود را به مهارت‌های دیجیتال مجهز می‌کنند، که منجر به مجموعه‌ای متنوع‌تر و تواناتر از کارمندان برای رسیدگی به چالش‌های دیجیتال می‌شود.
• کسب‌وکارهای کوچکتر توانایی ایجاد سریع محصولات دیجیتال سفارشی را به دست می‌آورند و آنها را قادر می‌سازد تا به طور مؤثرتری در بازار رقابت کنند.
• افزایش کارآفرینی، که با افزایش استارت‌آپ‌ها و ثبت‌نام کسب‌وکارهای جدید مشخص می‌شود، زیرا موانعی برای ایجاد ابزار دیجیتال کاهش می‌یابد.
• نقش‌های مدیریت پروژه در زمینه‌های فنی در حال گسترش است تا مهارت‌های کارکنان غیرفنی را در پروژه‌های دیجیتال شامل شود و از آنها استفاده کند.
• افزایش رضایت شغلی و فرصت‌های توسعه شغلی برای کارکنان غیر فنی که منجر به بهبود حفظ و روحیه کارکنان می‌شود.
• تغییر در تمرکز آموزشی به سمت ادغام مهارت های دیجیتال در برنامه های درسی در زمینه های مختلف، آماده سازی دانش آموزان برای یک نیروی کار فراگیر دیجیتالی.
• افزایش تقاضا برای توسعه دهندگان و مربیان پلت فرم های کم کد و بدون کد، ایجاد فرصت های شغلی و مسیرهای شغلی جدید.
• دولت‌ها چارچوب‌های نظارتی را به‌روزرسانی می‌کنند تا از رقابت منصفانه و امنیت داده‌ها در چشم‌انداز دیجیتالی به‌سرعت در حال تحول اطمینان حاصل کنند.
• مصرف کنندگانی که از تنوع گسترده تری از محصولات و خدمات دیجیتال، متناسب با نیازها و ترجیحات خاص آنها بهره می برند.

سوالاتی که باید در نظر گرفته شود

• با توجه به مزایای کسب و کار و نیروی کار پلتفرم‌های بدون کد و کم‌کد، آیا فکر می‌کنید نگرانی از دست دادن شغل احتمالی در میان توسعه‌دهندگان نرم‌افزار ماهر و کدنویس‌ها موجه است؟
• آیا فکر می‌کنید پلتفرم‌های بدون کد و کم‌کد باعث رشد کارآفرینی می‌شوند؟