No-code/code-hoose: Horumariyayaashu waxay wadaan isbeddelka warshadaha software-ka

Deynta sawirka:
Sumcadda Sawirka
iStock

No-code/code-hoose: Horumariyayaashu waxay wadaan isbeddelka warshadaha software-ka

No-code/code-hoose: Horumariyayaashu waxay wadaan isbeddelka warshadaha software-ka

Qoraalka ciwaan hoosaadka
Goobaha cusub ee horumarinta software-ku waxay u oggolaanayaan shaqaalaha aan lahayn asalka codaynta inay saameeyaan adduunka dhijitaalka ah, iyagoo furaya ilo cusub oo karti iyo hufnaan ah.
    • About the Author:
    • Magaca qoraaga
      Quantumrun Aragtida Saadaasha
    • July 12, 2022

    Soo koobid aragti

    Baahida sii kordheysa ee soosaarayaasha softiweerka ayaa horseeday kor u kaca koodhka hooseeya iyo aaladaha aan lahayn koodka, taas oo u oggolaanaysa dadka aan lahayn xirfado farsamo inay abuuraan codsiyada dhijitaalka ah. Isbeddelkan ayaa dib u habeynaya warshadaha software-ka, u oggolaanaya shirkadaha inay hagaajiyaan hababka iyo shaqaalaha si ay ugu biiriyaan hal-abuurka xalalka dhijitaalka ah. Goobahani waxay sidoo kale kobcinayaan iskaashiga, awood siinta shaqaalaha aan farsamada ahayn, iyo abuurista fursado shaqo oo cusub oo ku saabsan muuqaalka dhijitaalka ah ee kobcaya.

    Macnaha kood-la'aanta/summada hoose

    Tirada badan ee marinnada, codsiyada, iyo agabka maaraynta dhijitaalka ah ee looga baahan yahay dhaqaalaha casriga ah ee dhijitaalka ah ayaa horseeday baahida loo qabo soosaarayaasha softiweerka ilaa heer jaban. Natiijadu waxay tahay: hoos u dhac warshadeed oo ballaaran oo soosaarayaasha software-ka ah iyo sicir-bararka mushaharka ee muhiimka ah. Forrester Research ayaa lagu qiyaasay in marka la gaaro 2024 ay jiri doonto hoos u dhac ah 500,000 soosaarayaasha software gudaha Mareykanka. Muuqaalkani waxa uu kiciyay horumarinta koodhka hooseeya iyo koodhka horumarinta software-ka kaas oo awood u siinaya shaqaalaha aan xirfadda lahayn inay dhisaan barnaamijyo software fudud oo loogu talagalay codsiyada ganacsiga kala duwan.

    Ka faa'iidaysiga awoodda otomatiga, kobcinta koodh-la'aanta/code-hoose ee horumarinta kombuyuutarku waxay raadisaa inay adeegsato codsiyada ugu wanaagsan ee horay loo dhisay si loo xalliyo caqabadaha ganacsiga caadiga ah ee kala duwan. Muuqaalkeeda aadka u sarreeya, is-jiid-jiid-iyo-hoos ayaa u sahlaya shaqaalaha leh khibrad koodayn farsamo oo yar ama aan lahayn inay ku ururiyaan qaybaha softiweerka codsi dhijitaal ah oo caado ah si ay wax uga qabtaan baahi ganacsi oo gaar ah. 

    Intii lagu jiray masiibada COVID-19, ururada adduunka oo dhan waxaa lagu qasbay inay la qabsadaan qufulo badan iyo xannibaado. Kooxahooda farsamo waxay ku qasbanaadeen inay si degdeg ah ugu beddelaan xoogaga shaqada goobo shaqo oo fogfog. Sidoo kale, waaxyadan farsamada ayaa sidoo kale loo xilsaaray dalabaadka C-suite ee kordhinta automation-ka ee hababka shaqada ee kala duwan. Baaxadda culayska shaqadan ayaa sidaas awgeed balaadhiyey qaadashada maro-code/kood-hooseeya si ay uga qayb-galaan shaqaale aan farsamo ahayn geeddi-socodka lagu dhisayo xalalka dhijitaalka ah ee mudnaanta-hooseeya ee ururrada oo dhan, si loo sii daayo xirfadlayaasha software-ka ee khibradda leh si ay diiradda u saaraan mashaariicda mudnaanta-sare leh.

    Saamaynta qaska

    Maaddaama kood-la'aanta iyo aaladaha kood-hoose ay noqdaan kuwo saaxiibtinimo badan, kuwa soo saara kombuyuutarrada ayaa laga yaabaa in marka hore ay la kulmaan walaac sii kordhaya, iyaga oo ka baqaya in xirfadahooda gaarka ah ay noqdaan kuwo aan muhiim ahayn. Walaacani wuxuu ka yimid aaminsanaanta in dimoqraadiyaynta awoodda abuurista codsiyada ay yarayn karto qiimaha la dareemayo ee khibraddooda suuqa shaqada. Si kastaba ha ahaatee, isbedelkani wuxuu sidoo kale u horseedi karaa jawi iskaashi iyo kala duwanaansho leh, halkaas oo doorka horumariyayaashu ay horumariyaan halkii ay hoos u dhigi lahaayeen.

    Shirkadaha, ka faa'iidaysiga aaladaha kood-hoosaadka ah waxay u soo bandhigaysaa fursad ay ku wanaajiyaan hufnaanta hawlgelinta iyo toosinta hawlaha aan caadiga ahayn. Farsamadani waxay u oggolaanaysaa ganacsiyada inay hagaajiyaan geeddi-socodyada, kaydinta wakhtiga iyo agabka loo weecin karo dadaallo istaraatiijiyadeed oo badan. Waxaa intaa dheer, waxay awood u siinaysaa shaqaalaha aan farsamada ahayn inay si hal-abuur leh ugu biiriyaan geeddi-socodka horumarinta, taas oo u horseedi karta abuurista fikrado iyo xalal wax soo saar cusub. Iyada oo awood u siinaysa tiro balaadhan oo shaqaale ah inay ka qaybqaataan horumarinta software, shirkaduhu waxay ka faa'iideysan karaan karti iyo aragtiyo ballaaran, taasoo u horseedaysa xalal ganacsi oo firfircoon oo badan.

    Xirfadda horumarinta software-ka, caannimada sii kordheysa ee aaladaha kood-hoosaadka ayaa keeni kara horumarinta doorkooda. Horumariyayaal xirfad leh ayaa laga yaabaa inay helaan hawlahooda inay u wareegayaan mashaariic aad u adag oo qiimo badan, maadaama hawlaha codaynta caadiga ah ay qabtaan goobahan. Isbedelkaani wuxuu kor u qaadi karaa wax soo saarka guud ee kooxaha farsamada, taasoo u ogolaaneysa inay diirada saaraan wax ka qabashada dhibaatooyinka adag iyo ka qayb qaadashada mashaariicda cusub. Intaa waxaa dheer, iyada oo la dhimayo ku tiirsanaanta aqoonta farsamo ee gaarka ah ee hawlaha horumarinta aasaasiga ah, goobahan ayaa kaa caawin kara in la xakameeyo farqiga u dhexeeya xubnaha farsamada iyo kuwa aan farsamada ahayn, kobcinta jawi shaqo oo isku dhafan oo iskaashi leh.

    Saamaynta aaladaha horumarinta software-la'aan/code-hoose

    Saamaynta ballaadhan ee shaqaaluhu ku yeelanayaan in lagu xoojiyo aaladaha kood-la'aanta/code-hoose waxaa ka mid noqon kara: 

    • Shirkadaha ku qalabaynaya qayb ballaadhan oo xooggooda shaqo ah oo leh xirfado dhijitaal ah, taasoo u horseedaysa tiro badan oo karti leh oo shaqaale ah oo wax ka qabta caqabadaha dhijitaalka ah.
    • Ganacsiyada yaryar waxay helayaan awood ay ku abuuraan alaabada dhijitaalka ah si degdeg ah, taas oo u sahlaysa inay si hufan ugu tartamaan suuqa.
    • Kor u kaca ganacsiga, oo lagu asteeyay kororka bilawga iyo diiwaangelinta ganacsiga cusub, sida caqabadaha abuuritaanka aaladaha dhijitaalka ah oo hooseeya.
    • Doorarka maareynta mashruuca ee goobaha farsamada ee ballaarinta si loogu daro loogana faa'iidaysto xirfadaha shaqaalaha aan farsamada ahayn ee mashaariicda dhijitaalka ah.
    • Ku qanacsanaanta shaqada oo la xoojiyay iyo fursadaha horumarinta shaqada ee shaqaalaha aan farsamada ahayn, taasoo horseedaysa sii haynta shaqaalaha iyo niyadda.
    • Isbedelka diirada waxbarasho ee ku wajahan midaynta xirfadaha dhijitaalka ah ee manaahijta qaybaha kala duwan, u diyaarinta ardayda shaqaale dhijitaal ah oo loo dhan yahay.
    • Kordhinta baahida loo qabo kood-hoosaadka iyo soo-saareyaasha iyo tababarayaasha madal-kood, abuurista fursado shaqo oo cusub iyo wadooyin shaqo.
    • Dawladuhu waxay cusboonaysiiyaan qaab-dhismeed sharciyeed si loo hubiyo tartan cadaalad ah iyo amniga xogta ee muuqaalka dhijitaalka ah ee degdega ah.
    • Macaamiisha ka faa'iidaysanaya badeecooyin iyo adeegyo dhijitaal ah oo kala duwan, oo ku habboon baahiyahooda gaarka ah iyo dookhooda.

    Su'aalaha la tixgeliyo

    • Marka la eego faa'iidooyinka ganacsiga iyo xoogga shaqada ee lambar-la'aanta iyo aaladaha kood-hoosaadka ah, ma kula tahay welwelka laga qabo khasaaraha shaqo ee suurtagalka ah ee soo-saarayaasha software-ka iyo cod-bixiyayaasha la dammaanad qaadayo?
    • Ma u malaynaysaa in lambar la'aanta iyo aaladaha kood-hoosaadka ay kicin doonaan kobaca ganacsiga?