Afaka manova ny ho avy ve ny fahitana mialoha?

Nandritra ny volana maromaro izao dia niaina ny vokatry ny zava-nitranga tsy nampoizina miantraika amin'ny ankamaroan'ny olona eto an-tany isika. Nanaitra ny maro izany. Satria nanafintohina toy izany ny areti-mifindra, dia nampiroborobo ny fahatsiarovan-tena bebe kokoa ho an'ny sehatry ny fahaiza-manao matihanina antsoina hoe fahitana mialoha. Namolavola fanontaniana enina izahay mba hanaraha-maso ny andraikitry ny fijerena mialoha ankehitriny sy amin'ny ho avy. Ny valinteny etsy ambany dia nosoratana tamin'ny fomba fijery tsy manam-paharoa amin'ny maha futurists mikatsaka ny hahatakatra ny lanjan'ny fahitana mialoha amin'ny tontolo aorian'ny areti-mifindra.

1. Inona no mety ho hafa raha toa ka nisy ny fitsirihana mialoha tamin’ireo tatitra voalohany momba ny valanaretina maneran-tany?

RJ: Hozaraiko amin'ny fizarana 2 izany, ny ampahany iray mifandraika amin'ny fampiasana vinavina avy hatrany aorian'ny tatitra voalohany ary ny ampahany faharoa, mifandraika amin'ny fampiasana vinavina mialoha ny fanambarana voalohany momba ny valan'aretina manerantany.

- Fizarana voalohany, raha toa ka nampiasaina nandritra ny tatitra voalohany, dia ho nanome fahafahana hieritreritra ny hafainganan'ny fisondrotan'ny scenario hatrany am-boalohany. izay mety hitarika hieritreritra momba ny toe-javatra ratsy indrindra hatrany am-piandohana, izany hoe ny fahabetsahan'ny hopitaly, ny onja faha-2 sy faha-3, vondrona mampidi-doza. Izany, ho setrin'izany, dia mety hitarika amin'ny famoronana fepetra sy hetsika tsikelikely hiatrehana ny toe-javatra. Ireo fepetra ireo dia azo nozaraina haingana tamin'ny governemanta sy ny fikambanana ara-pahasalamana mba hanampiana azy ireo hamorona drafitra mety hitranga, satria tsy mitovy ny mpitondra rehetra, ary tsy ny mpitondra rehetra no afaka mitarika amin'ny krizy.

- Fizarana faharoa, raha mety ho nampiasaina talohan'ny fipoahana ny fitsikilovana, dia nanome fotoana ho an'ny governemanta, orinasa, tanàna, orinasa teknolojia, rafi-pianarana, seza mpanamboatra, anaranao, ny fahafahana hanomana "boky lalao" raha sendra misy toe-javatra mitovy. Mety ho namorona fototra ho an'ny hetsika voarindra sy fitantanana krizy ho an'ny vahoaka manontolo izany

Ka raha raisintsika ny kisary nataon'i Prof Luis Huete avy amin'ny IESE Business School, ny fampiharana mahomby amin'ny fitsinjovana mialoha dia mety hidika fa ny firenena rehetra dia ho eo amin'ny zoro havanana ambony, izay hisy fiantraikany moramora amin'ny toe-karena sy ny fiainana.

Expansion.com reference iray ary roa.

AW: Raha nampiharin'ny mpiasam-panjakana sy ny mpitsabo avy hatrany ny fitsinjovana mialoha, dia mety ho hafa mihitsy ny zava-drehetra. Voalohany indrindra, ny fomba fijery marina momba ny fitsinjovana ny hoavy dia mety hanome mari-pamantarana azo antoka kokoa amin'ny resaka faharetan'ny valan'aretina. Ny hevitra momba ny krizy hifarana ao anatin'ny herinandro na volana maromaro dia tsy ho hevitra nahafinaritra. Ny fandinihan-tena mialoha dia midika fa ny fitondram-panjakana dia nanao ny fivelomana ara-toekarena ho an'ny vahoakany ho laharam-pahamehana voalohany, nikasa nandritra ny dimy taona fara-fahakeliny ny fihenan'ny toekarena maharitra. Ny fahitana mialoha dia mety hiteraka fanantenana ary hametraka fomba fiasa mavitrika amin'ny politikan'ny fahasalamam-bahoaka - ny programa fanaraha-maso sy fanaraha-maso dia ho nampiharina tsy nisy indrafo. Ny fitarihana stratejika dia mety nitady fomba azo ampiharina hanakatonana sekoly, fivoriam-bahoaka ary toerana feno olona an-trano mandritra ny taona maro, saingy miaraka amin'ny fanovana sahaza mba hanamaivanana ny fisarahana ara-tsosialy nateraky ny fanalavirana ara-tsosialy. Fanampin'izany, tsy nisy ny tsy fahampian'ny fitaovana na kojakoja, ary ny fiomanana avo lenta avo lenta dia efa vonona hapetraka.

2. Fikarohana ankehitriny avy amin'ny Oniversiten'i Houston (https://www.houstonforesight.org/25-of-fortune-500-practices-foresight/) dia mahita fa ny ampahefatry ny orinasa Fortune 500 dia mampihatra karazana fitsinjovana ara-dalàna amin'ny fikambanany, anisan'izany ny Apple, Ford, ary Citibank. Heverinao ve fa hitombo/hihena atsy ho atsy io haavon'ny fandraisana anjara amin'ny fomba fijery mitsinjo eo amin'ny fandraharahana io?

AW: Mety ho tonga saina ny hoe lasa tonga saina kokoa sy mora tohina amin'ny fanakorontanana ny orinasa rehefa avy niatrika krizy COVID-19. Hitako fa nitombo ny isan'ny anaram-boninahitra ho an'ny "futurist" tao amin'ny orinasa isan-karazany nandritra ny taona maro, noho izany dia mety ho hetsika manafaingana eo amin'ny sehatry ny fandinihan-tena ny valan'aretina, mitondra ity fironana ity haingana kokoa sy lavitra kokoa. Na dia tsy manara-maso amin'ny fomba ofisialy aza ny orinasa na manakarama futurista, dia azoko atao tanteraka fa mihamaro ny olona tsirairay handray fomba fijery maharitra kokoa. Raha jerena manokana ny hoe haharitra taona maro ny fanarenana ny toe-karena, toa zava-dehibe kokoa noho ny hatramin'izay ny toe-tsaina futurista.

RJ: Mahita famantarana sasany aho izay mitarika ny orinasa amin'ny fitomboan'ny fangatahan'izy ireo sy ny filany ny fahaiza-manaony. Ny iray, ohatra, dia ny faharetan'ny fiainana na ny fahavelomana maharitra ho an'ireo orinasa efa niorina, izay nihena tsy an-kijanona nandritra ny am-polony taona maro. Ny fanadihadiana nataon'ny orinasa lehibe iray mpanoro hevitra dia milaza fa ao anatin'ny 10 taona dia ho nanjavona ny 75% amin'ireo orinasa voalaza ao amin'ny S&P 500 amin'izao fotoana izao. Angamba ireo no ¾ amin'ireo orinasa tsy manana ny fomba fijery mialoha napetraka ao amin'ny fikambanany. Fanampin'izany, ny fanadihadiana natao tamin'ny taona 2018 nataon'ny sekolin'ny orinasa Aarhus dia nilaza fa ny orinasa mailo amin'ny ho avy dia mahazo tombony 33% kokoa noho ny salan'isa. Faharoa, ny enta-mavesatry ny siny amin'ny: fiovan'ny tsena, ny fivoaran'ny teknolojia, ny fanovana ny filana, ny fitomboan'ny fitsipika, ny fiovan'ny safidin'ny mpanjifa… dia manasarotra ny fandraharahana ny hanohy amin'ny lalana mahitsy amin'ny fampandrosoana asehon'ny drafitra nentim-paharazana sy ny fomba stratejika. Amin'ny ankapobeny, manantena aho fa hitombo atsy ho atsy ny asa fitsinjovana ny fandraharahana.

3. Mety ho areti-mifindra ve ny areti-mifindra raha toa isika rehetra "rehetra" no nihevitra mialoha bebe kokoa?

AW: Heveriko fa tsy nisy na inona na inona afaka nisoroka ny areti-mifindra. Anisan'ny rafitra voajanahary isika ary tsy zava-baovao na azo ialana ny areti-mifindra. Amin'ny maha olona nianatra momba ny anthropologie tany amin'ny oniversite aho, dia hitako fa anisan'ny ampahany tsy azo ihodivirana amin'ny tontolon'ny olombelona ny pandema, ary tsy hanandrana hanoro hevitra akory aza aho hoe afaka mandresy virus. Raha tokony hijery azy io ho toy ny zavatra mety ho namolavolantsika tetika hivoahana isika, dia aoka horaisintsika ho fampahatsiahivana mahery vaika ny tsy fahatomombanan'ny fomba fandrindrana mahazatra antsika. Mila mijery tsara kokoa ny rafitra misy antsika isika ary manaiky ny fahalemen'izy ireo, ary miezaka manangana izany. Tsy fantatro fa ilaina eto ny fomba fijery mitsinjo lavitra toy ny fomba fijery rafitra momba ny fiasan'izao tontolo izao.

RJ: Toa tsy azo ihodivirana ny areti-mifindra sy ny toe-javatra hafa natrehantsika taloha ary tsy maintsy atrehintsika amin'ny ho avy. Ny olana, ny fanamby, ny fahasahiranana, ny fotoan-tsarotra, na inona na inona tianao hiantsoana ireo fotoana ireo, dia hitranga izany, ny hatsaran'ireo olana ireo dia ny manome antsika fahafahana hieritreritra fomba vaovao hiatrehana ireo toe-javatra ireo. Ny tsara kokoa aza, raha mieritreritra ny tsy azo ihodivirana mialoha isika, dia manomana ny tsara indrindra vitantsika amin'ny zavatra tsy azontsika ialana ny hitranga, mijery ireo vintana vaovao, fomba fisainana vaovao ary mamorona paikady vaovao ho an'ny fomba fisainantsika efa tonta, ary ny rehetra dia avy amin'ny fampiononana ny tsy voatery hanatitra ao anatin'ny fanerena ao anatin'ny krizy. Mampahatsiahy ahy ny teny nalaina avy amin'i Winston Churchill hoe "Ny fahasarotana voafehy dia ny fahafahana mandresy".

4. Inona avy ireo torolalana vaovao ho an'ny asa fitsinjovana mialoha aorian'ny areti-mifindra?

RJ: Azoko sary an-tsaina fa lasa ampahany manara-penitra amin'ny fizotran'ny fanapahan-kevitra eo anivon'ny governemanta sy ny fikambanan'ny fandraharahana ny matihanina mitsinjo lavitra. Toy izany koa, ny minisitry ny toekarena na ny COO dia misy fiantraikany amin'ny fandraisana fanapahan-kevitra eo amin'ny fikambanany, toy ny fomba ahafahan'ny Mpanadihady mitaona ny fitarihana ny fikambanana, manomana azy ireo amin'ny ho avy. Ny zoro iray hafa dia ny fampidirana fandalinana mialoha ho ampahany amin'ny fananganana asa ho an'ny mpianatra eny amin'ny oniversite sy ho an'ny mpitantana ao amin'ny orinasany, amin'ny farany dia hamorona mpitarika mila fahatsiarovan-tena ny ho avy isika ary mahafantatra ny lanjan'ny fahavononana amin'ny ho avy. . Amin'ny ankapobeny, mahita tari-dalana matanjaka ho an'ny asa mitsinjo lavitra aho mba ho lasa mahazatra kokoa amin'ny tontolon'ny fandraharahana miaraka amin'ny andraikitra matanjaka sy mpanolo-tsaina.

AW: Heveriko fa misy fikambanana maro kokoa te hanana fomba fijery futurista amin'ny fandrindrana sy ny fanapahan-keviny rehefa mahafantatra ny loza isan-karazany toy ny toetr'andro sy ny automatique izy ireo. Ny areti-mifindra dia famerenan-damba fotsiny amin'ny zavatra mety hitranga raha toa ka mahatratra ny tokonam-baravarana isan-karazany izay nampitandreman'ny mpahay siansa nandritra ny taona maro. Tsy hohadinoina tsy ho ela ny traikefan'ny fiovana tampoka sy mahery vaika, toy ny nataon'ny COVID-19. Mety ho raisina ho tsy am-piheverana na mampidi-doza ny tsy maka hevitra amin'ny futurist momba ny fanapahan-kevitra tena ilaina amin'ny ho avy. Indrindra indrindra, ny areti-mifindra dia mety hisy fiantraikany amin'ny taranaka vaovao manam-pahaizana manokana mba ho mavitrika kokoa sy stratejika amin'ny asany.

5. Ahoana no ahafahan'ny futurists manana fiantraikany manan-danja sy tsara eo amin'izao tontolo izao?

AW: Afaka miaina mifanaraka amin'ny anarany ireo futurisista amin'ny alalan'ny fihetsika ho toy ny feo ho an'ny taranaka ho avy. Ny fomba tsara indrindra hitenenana ho an'ireo tsy manan-kolazaina dia ny fanamafisana ny fiaraha-miory, izay hany zava-dehibe amin'ny ho avy aorian'ny areti-mifindra. Satria ny fiaraha-monina, ny governemanta, ny fikambanana, ny sekoly ary ny tsirairay dia ho noana amin'ny mpiara-miombon'antoka miara-miory, dia misy ny fahafahana lehibe ho an'ny fahitana mialoha mba hiakatra eo amin'ny tampon'ny laharan'ny fanapahan-kevitra ao anatin'ny taona vitsivitsy. Matetika ny futurisista dia mampiasa scenario descriptive hanampiana ny mpihaino hahatsapa fiaraha-miory amin'ny taranaka ho avy. Afaka, ary tokony, hisy fiantraikany manan-danja amin'izao tontolo izao isika amin'ny fanomezana fahafahana hanamarina ny fahatsapantsika adidy amin'ny taranaka ho avy miaraka amin'ny sary manome hery ny ho avy. Ity dia fomba iray horaisin'ireo tafavoaka velona amin'ny valan'aretina. Porofo velona ny amin’ny tsy fahombiazan’ny taranaka teo aloha niaro antsika amin’ny krizy tsy azo ialana ireny.

RJ: Azonao sary an-tsaina ve ny futurista mahazo ny loka Nobel noho ny fandraisany anjara amin'ny tombontsoan'ny olombelona? angamba ity futurist ity, miaraka amin'ny teniny, ny fihetsiny, ary ny hevitra hoe aiza no mety halehan'ny ho avy, dia nitarika vondron'olona iray manontolo mba hamorona fiantraikany mandrakizay eo amin'izao tontolo izao. Mety ho futurist amin'ny sehatry ny toekarena na fitsaboana na siansa; angamba tsy tao anatin'ny sokajy iray akory fa ny fahafahana manome sarin'ny ho avy izay manohina ny fony mba hanentanana ny antso ho amin'ny hetsika sy ny fanokafana ny lalana mankany amin'ny vahaolana azo atao, dia ampy hamoronana fiovana eo amin'ny tontolo manerantany. mizana.

Raha ny marina, ny Loka Nobel (amin'ity tranga ity ihany no ohatra) dia fankasitrahana lehibe, saingy amin'ny maha futurist ahy dia mihetsiketsika manokana amin'ny tanjona hafa aho, tsy ny hahazo loka fa ny faniriana hanatsara ny orinasa na amin'ny ho avy. -ny fomba fijery miompana amin'ny fandraharahana, ary koa, amin'ny fomba fijery ny fanatsarana ny olona miasa ao aminy. Miaraka amin'izany ao an-tsaina, mino aho fa ny ekipan'olombelona tsara kokoa dia mahatonga orinasa tsara kokoa; ary ny orinasa tsara kokoa dia manao fiaraha-monina tsara kokoa.

6. Ahoana no fiovan'ny fanantenana sy ny faniriana ary ny andrasana amin'ny ho avy?

AW: Ny areti-mifindra dia nahatonga aloka ho antsika rehetra, ary izany no ho tolona hiarahanantsika mandritra ny fotoana kelikely. Heveriko fa ny fahatafintohinana sy ny alahelo amin'ny farany dia hanome fomba fijery feno fanantenana kokoa izay nampahafantarin'ny zavatra nianarana sy hita taratra nandritra ny vanim-potoana fanakatonana sy ny fiolahana. Ny vonjy taitra amin'ity mari-pamantarana ity dia manampy amin'ny fahafantarana izay tena lanintsika sy anomezantsika lanja azy eo amin'ny fiainana. Olona maro no nahatsapa fa tsy manompo azy ireo intsony ny toe-javatra iainany, na ny fanapahan-keviny momba ny fianarana, na ny asa. Heveriko fa zava-nitranga manan-danja eo amin'ny fiainana ny areti-mifindra amin'ny resaka laharam-pahamehana izay zava-dehibe. Tsy maintsy niatrika safidy sarotra ireo fikambanana sy vondrom-piarahamonina ary antenaina fa maro no hitondra ny zavatra nianarany ho any amin'ny ho avy. Mino aho fa any Etazonia, ny haben'ny voina sy ny fatiantoka dia hitarika amin'ny aretin'ny adin-tsaina mitaiza (PTSD) amin'ny ambaratongam-piarahamonina. Na dia eo aza izany rehetra izany, dia mbola mino aho fa mendrika ny andrandraina ny ho avy ary handrafetana amim-pahombiazana. Ny fanaintainana sy ny fijaliana dia tsy maintsy ampitaina amin'ny fananganana indray izao tontolo izao ho iray mendrika iasana ary heveriko fa any no mety hisy fiantraikany lehibe indrindra - ny fananganana indray.

RJ: Marina fa maro no very hevitra amin'izay tokony ho tsapany momba ny ho avy ho azy. Azo takarina tanteraka izany. Misavoritaka ny orinasa ary miditra amin'ny bankirompitra, miatrika krizy ny governemanta, eny fa na dia mihantona amin'ny kofehy aza ny hoavinao tsirairay. Etsy ankilany, mahatsapa ny tena zava-dehibe ny olona ary miezaka mitady ny fomba hamerenana ny laharam-pahamehana. Ny fanazaran-tena azo ampiharina dia ny mitanisa ny andrasana, ny fanantenana ary ny hetaheta anananao momba ny ho avy, saingy ao anaty lisitra 3 misaraka: mialoha, mandritra ary aorian'ny areti-mifindra. Angamba mampiasa ny tabilao etsy ambany. 

Nofenoiko ohatra roa izany ary nampiana tsipika miloko hanehoana ny fiovaovana mandritra ny fotoana rehetra sy izay tsapako fa hipetraka aorian'ny krizy. Nasiako fanamarihana ihany koa any amin'ny faran'ny andalana izay maneho ny sasany amin'ireto fanontaniana manaraka ireto izay azonao anontaniana ny tenanao mba handinihana ny toe-javatra: Inona no niova? Nahoana no niova izany? Zavatra hitako sy tsapako fa azo tazonina hatrany ve ireo fiovana ireo? Mahita famantarana manamarina ny eritreritro ve aho? Inona no tombony azoko amin’ny fiovana toy izany?