డిగ్రీ లేదా డిగ్రీ లేదా? అన్నది ప్రశ్న
డిగ్రీ లేదా డిగ్రీ లేదా? అన్నది ప్రశ్న
నేటి సమాజంలో విద్య అనేది ఒక సమస్యగా మారింది.
గ్లోబల్ జాబ్ మార్కెట్లో అవకాశాలు లేకపోవడంతో మన తరం యువకులు నిరుత్సాహానికి గురవుతున్నారు. ఈ సంవత్సరం గందరగోళంగా జరిగిన 2016 ఎన్నికల సమయంలో, బెర్నీ శాండర్స్, ఒక వృద్ధ యూదు వ్యక్తి, యువత యొక్క వాయిస్గా మారారు. అతను సామాజిక సమస్యలపై మిలీనియల్స్తో తన అభిప్రాయాలను పంచుకోవడమే కాకుండా, ఆర్థిక గడ్డి యొక్క చిన్న ముగింపును అప్పగించినందుకు వారి కోపాన్ని కూడా తెలియజేశాడు. వారి పునర్వినియోగపరచదగిన ఆదాయం కారణంగా యువకులు ప్రపంచ ఆర్థిక వ్యవస్థలో భాగస్వాములు కావాలి; కానీ ఈ రోజుల్లో, వారి డబ్బు మొత్తం అప్పుల నుండి బయటపడటానికి ఉపయోగించబడుతోంది.
మరి ఇంత అప్పు ఎలా పోగుచేశారు? విద్యార్థి రుణాలు.
విద్య ఖర్చు
జాబ్ మార్కెట్ ప్రస్తుత స్థితిలో ఉన్నందున, విద్యార్థులు వారి విద్యార్థి రుణాలను చెల్లించడానికి సగటున 20 సంవత్సరాలు పడుతుంది - ఇది సగటు మాత్రమే అని గుర్తుంచుకోండి. ఇప్పటికీ 15% కళాశాల గ్రాడ్యుయేట్లు తమ 50 ఏళ్లలోపు రుణభారంతో వికలాంగులయ్యారు, 2011లో హైస్కూల్ గ్రాడ్యుయేట్లలో మూడింట రెండు వంతుల మంది మాత్రమే పోస్ట్-సెకండరీ విద్యను ఎందుకు అభ్యసించారు అనేదానికి ఇది సాధ్యమయ్యే వివరణ.
మిలీనియల్స్ త్వరగా కనుమరుగవుతున్న ఉద్యోగాల కోసం విద్యను పొందాలనే ఆశతో పాఠశాలకు వెళ్లడానికి డబ్బు ఖర్చు చేస్తున్నారు. అయితే, పరిష్కారం ఏమిటి? మొదటి స్పష్టమైన పరిష్కారం వడ్డీ రహిత విద్యార్థి రుణాలను కలిగి ఉంటుంది, అయితే పరిష్కారం దాని కంటే సరళంగా ఉంటే? శ్రామికశక్తిలో విద్య అనవసరమైన అడుగుగా మారడం సాధ్యమైతే?
అని అధ్యయనాలు చూపిస్తున్నాయి మైనారిటీలు ఈ సమస్యపై ఆందోళన చెందుతున్నారు కాకేసియన్ల కంటే ఎక్కువ. హిస్పానిక్స్, ఆసియన్లు మరియు ఆఫ్రికన్ అమెరికన్లు నాలుగు సంవత్సరాల పోస్ట్-సెకండరీ విద్య విజయానికి మార్గం అని నమ్ముతారు, అయితే 50% తెల్ల ఉత్తర అమెరికన్లు మాత్రమే ఇది నిజమని నమ్ముతారు. సంఖ్యలను పరిశీలిస్తే, డిగ్రీ చదివిన కార్మికులు వారి ఇచ్చిన నేపథ్యంలో విద్య లేని వారి కంటే సంవత్సరానికి ఎక్కువ డబ్బు సంపాదిస్తారని స్పష్టంగా తెలుస్తుంది. దీనికి వివరణ ఏమిటంటే, వైద్యులు మరియు న్యాయవాదులు వంటి నిపుణులు ఎక్కువ డబ్బు సంపాదిస్తారు మరియు వారి స్థానాలను నిర్వహించడానికి పాఠశాలకు హాజరు కావాలి.
నేటి జాబ్ మార్కెట్, చాలా పోటీగా ఉండటం వల్ల విద్యార్థులు తమ భవిష్యత్తు కోసం ఒక మార్గాన్ని ఎంచుకోవడం కష్టతరం చేస్తుంది. అనివార్యంగా పేరుకుపోయే అప్పులు ఉన్నప్పటికీ, కళాశాలకు వెళ్లి డిగ్రీని పొందాలనే ఎంపిక దీర్ఘకాలిక వృత్తికి దారి తీస్తుంది. రెండవ ఎంపిక నేరుగా వర్క్ఫోర్స్లోకి వెళ్లడం, రుణాన్ని దాటవేయడం మరియు దీర్ఘకాలిక స్థిరత్వం యొక్క భరోసాను కోల్పోవడం. ఈ రెండు ఎంపికల మధ్య నిర్ణయం తీసుకోవడం ఒకరి జీవితాన్ని మార్చగలదు; కాబట్టి ఈ కీలక నిర్ణయం తీసుకునే ముందు, ప్రశ్న: డిగ్రీలు ఏదైనా విలువను కలిగి ఉన్నాయా?
కళాశాల/విశ్వవిద్యాలయం డిగ్రీ విలువ
మిలీనియల్స్ వారి తల్లిదండ్రులు లేదా తాతయ్యలు దుకాణంలోకి వెళ్లి, "హెల్ప్ వాంటెడ్" గుర్తును గుర్తించి, ఆ రోజు ఉద్యోగంతో బయలుదేరిన అదే కథనాన్ని ఎంత తరచుగా వింటారు? ఈ పద్ధతి ట్రేడ్లలో చాలా మెరుగ్గా పనిచేసింది, కానీ మీరు పాయింట్ని పొందుతారు. 1990ల ప్రారంభంలో, అందుబాటులో ఉన్న 47% ఉద్యోగాలకు డిగ్రీ అవసరం లేదు. వాస్తవానికి, చాలా ఉద్యోగ స్థానాలు ఉన్నత పాఠశాల డిప్లొమా కోసం కూడా అడగలేదు.
నేటి వాస్తవికత ఏమిటంటే, 62% గ్రాడ్యుయేట్లు డిగ్రీ అవసరమయ్యే ఉద్యోగాలలో పని చేస్తారు, కానీ వారిలో 27% మంది మాత్రమే తమ ప్రధాన ఉద్యోగాలకు సంబంధించిన ఉద్యోగాలలో పనిచేస్తున్నారు. విద్యార్థులకు దీని అర్థం ఏమిటి? సరే, దేనిలో ప్రధానంగా ఉండాలనే దాని గురించి ఆ సుదీర్ఘ నిర్ణయాలు ఇకపై అవసరం లేదు - మేము మెడిసిన్, లా మరియు ఇంజనీరింగ్ వంటి అత్యంత ప్రత్యేకమైన వృత్తులను మినహాయిస్తున్నాము.
విద్యార్థులు తమ ఆసక్తి ఉన్న రంగాలలో చదువుకోవచ్చు, అదే సమయంలో కెరీర్ మార్గాన్ని ఎంచుకోవడానికి ఒత్తిడికి గురికాదు. ఉదాహరణకు, ఒక రచయిత కావడానికి ఆంగ్ల డిగ్రీ లేదా ప్రభుత్వంలో ఉద్యోగం పొందడానికి పొలిటికల్ సైన్స్ డిగ్రీ అవసరం లేదు. చరిత్ర మేజర్ కూడా వ్యాపార రంగంలో ఉపాధిని పొందవచ్చు; మరో మాటలో చెప్పాలంటే, అనేక డిగ్రీలు శ్రామికశక్తి యొక్క బహుళ ప్రాంతాలకు బదిలీ చేయబడతాయి.
అంటే డిగ్రీలు నిరుపయోగంగా మారుతున్నాయా? ఖచ్చితంగా కాదు. కాలం మారినప్పటికీ, యాజమాన్యాలు ఇప్పటికీ కళాశాల గ్రాడ్లను నియమించుకోవడానికి ఇష్టపడుతున్నాయి. ఒక గ్రాడ్యుయేట్ అతని/ఆమె అధ్యయన రంగంలో ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేయకపోయినా, అతను/అతను/అతను/అతను పోస్ట్-సెకండరీ విద్య వారి విద్యార్థులకు సమయ నిర్వహణ లేదా క్రిటికల్ థింకింగ్ వంటి వాటిని అందించే నైపుణ్యాలను సంపాదించాడు.
పోల్ చేసినప్పుడు, 93% మంది యజమానులు నిర్దిష్ట మేజర్ని కలిగి ఉండటం కంటే విమర్శనాత్మక ఆలోచన, కమ్యూనికేషన్ మరియు సమస్యను పరిష్కరించడం వంటి నైపుణ్యాలను కలిగి ఉండటం చాలా ముఖ్యమని చెప్పారు. మరో 95% మంది యజమానులు తమ నియామక ప్రమాణాలలో ఒక వ్యక్తి యొక్క మేజర్ కంటే వినూత్న ఆలోచనలను ఉన్నతంగా ఉంచారని పేర్కొన్నారు. ఉదాహరణకు, సిలికాన్ వ్యాలీ, టెక్ మేజర్ల కంటే ఎక్కువ లిబరల్ ఆర్ట్స్ మేజర్లను తీసుకుంటుంది.
"మరింత ఎక్కువగా, సంభావ్య ఉద్యోగి వాస్తవానికి నిర్దిష్ట నైపుణ్యాలను పొందినట్లు యజమానులు కొన్ని రుజువులను చూడాలనుకుంటున్నారు. కాబట్టి కంప్యూటర్ కోడ్ను వ్రాయడం, మంచి వ్యాసం రాయడం, స్ప్రెడ్షీట్ను ఉపయోగించడం లేదా ఒప్పించే ప్రసంగం చేయడం వంటి వాటి సామర్థ్యాన్ని విశ్వసనీయంగా ధృవీకరించగల సర్టిఫికేట్లు మరింత విలువైనవిగా ఉంటాయి" అని మిచిగాన్ విశ్వవిద్యాలయానికి చెందిన ప్రొఫెసర్ మైల్స్ కింబాల్ చెప్పారు.
ఇప్పుడు మీకు అన్ని వాస్తవాలు మరియు గణాంకాలు ఉన్నాయి, మీరు ఏమి చదువుకోవాలనుకుంటున్నారో నిర్ణయించుకున్నప్పుడు మీరు మీ హృదయాన్ని అనుసరించవచ్చు. ఆ చిన్న ఆశావాదాన్ని అనుభూతి చెందండి, నిజంగా దానిని నానబెట్టండి, ఎందుకంటే ఆ చిన్ని ఆశావాదం పగిలిపోబోతోంది. గ్రాడ్యుయేషన్ తర్వాత, మీరు మీ అధ్యయన సబ్జెక్ట్పై ఈ పరిజ్ఞానంతో ఉన్నత స్థాయికి వెళతారు, కానీ వాస్తవానికి మీకు ఉద్యోగం కావాలి. ఇప్పుడు, మేము జాబ్ మార్కెట్ సమస్యకు తిరిగి వచ్చాము; మీరు సేకరించిన జ్ఞానం అంతా మీ భవిష్యత్తు విజయానికి హామీ కాదు.
"మేధస్సుకు ఎలాంటి మనుగడ విలువ ఉందని ఇది ఇంకా నిరూపించబడలేదు," అని ప్రశంసలు పొందిన సైన్స్ ఫిక్షన్ రచయిత ఆర్థర్ క్లార్క్ చెప్పారు. కాబట్టి బ్లాక్ హోల్స్ మరియు పేస్ట్రీ వంటకాలపై మీకున్న అపారమైన జ్ఞానం మిమ్మల్ని ఎక్కడికీ తీసుకెళ్లకపోతే, మీకు ఉద్యోగం ఎలా లభిస్తుంది?
ఉద్యోగాన్వేషణ
ఈ రోజుల్లో చాలా ఉద్యోగాలు క్లిక్ చేసే వ్యక్తిత్వాన్ని కనుగొనడం ద్వారా పొందబడతాయి. యజమానులు తమకు నచ్చిన మరియు సులభంగా కలిసిపోయే వ్యక్తులను తీసుకోవాలని కోరుకుంటారు, కాబట్టి వారు ఇప్పటికే తెలిసిన వ్యక్తులను నియమించుకుంటారు. ఆ GPAని పొందడానికి మీరు గడిపిన రాత్రులు మీ వ్యక్తిత్వం మీ యజమానితో క్లిక్ చేయకపోయినా పర్వాలేదు.
మీరు గొప్ప వ్యక్తిత్వాన్ని కలిగి ఉన్నప్పటికీ, లైబ్రరీలో అర్థరాత్రులు గడపడం వల్ల ప్రయోజనం లేదు. పరిష్కారం: బయటకు వెళ్లి స్వచ్ఛందంగా పాల్గొనండి, అనుభవాన్ని పొందండి, ఇంటర్న్షిప్ పొందండి మరియు ఈవెంట్లలో లేదా క్లబ్లలో పాల్గొనడం ద్వారా ఇతర విద్యార్థులతో కనెక్షన్లను ఏర్పరచుకోండి. పాత సామెత "ఇది మీకు తెలిసినది కాదు, మీకు తెలిసిన వారు" ఇప్పటికీ రింగ్స్ నిజం.
ఈ చిట్కాలు చాలా సూటిగా అనిపించవచ్చు, కానీ మీరు వాటిని తీసుకున్నారని నిర్ధారించుకోండి. కళాశాల గ్రాడ్యుయేట్గా, మీరు పొందగలిగే అన్ని సహాయం మీకు అవసరం. అన్నీ చెప్పినట్లుగా, "ఇది కష్టతరమైన నాక్ జీవితం," మరియు ఆమె జాబ్ మార్కెట్ గురించి కూడా మాట్లాడి ఉండవచ్చు. 2011 లో, 25 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ వయస్సు ఉన్న కళాశాల గ్రాడ్యుయేట్లలో సగానికి పైగా నిరుద్యోగులు, 13 సంవత్సరాల వయస్సులో 22% కళాశాల గ్రాడ్యుయేట్లు తక్కువ సేవా ఉద్యోగాలలో మాత్రమే ఉపాధిని పొందగలిగారు. గ్రాడ్యుయేట్లకు 6.7 ఏళ్లు వచ్చే సమయానికి ఈ సంఖ్య 27%కి పడిపోయింది. కాబట్టి మీరు కళాశాల నుండి ఉద్యోగం పొందే అవకాశం లేదు, కానీ సహనం ఒక పుణ్యం మరియు మీరు అభివృద్ధి చేయగలిగిన నైపుణ్యాలలో ఆశాజనక ఒకటి. తరగతి గదిలో మీ సంవత్సరాలలో.
ఆ ఎంపిక చేయడంలో ఇంకా సమస్య ఉందా? సరే, మీరు మీ భవిష్యత్తును కలిగి ఉంటారు, కానీ మేము అన్నింటినీ వీలైనంత స్పష్టంగా క్రంచ్ చేస్తాము.
కొత్త గ్రాడ్యుయేట్ల నిరుద్యోగం రేటు 8.9% అయితే పోస్ట్-సెకండరీ విద్యను అభ్యసించకూడదని ఎంచుకున్న వారి నిరుద్యోగ రేటు 22.9%. వైద్యం మరియు విద్యలో వృత్తిని అభ్యసిస్తున్న వారి గురించి ఏమిటి? బాగా, వారు కేవలం 5.4% నిరుద్యోగ రేటును కలిగి ఉన్నారు.