Mga trabahong makakaligtas sa automation: Hinaharap ng Trabaho P3

Hindi lahat ng trabaho ay mawawala sa darating na panahon robopocalypse. Marami ang mabubuhay sa darating na mga dekada, habang pinipigilan ang kanilang mga ilong sa hinaharap na mga panginoon ng robot. Ang mga dahilan kung bakit maaaring ikagulat mo.

Habang pinalalaki ng isang bansa ang hagdan ng ekonomiya, ang bawat sunud-sunod na henerasyon ng mga mamamayan nito ay nabubuhay sa pamamagitan ng mga dramatikong siklo ng pagkawasak at paglikha, kung saan ang buong industriya at propesyon ay pinapalitan ng ganap na bagong mga industriya at bagong propesyon. Ang proseso ay karaniwang tumatagal ng humigit-kumulang 25 taon—sapat na oras para sa lipunan na mag-adjust at magsanay muli para sa gawain ng bawat “bagong ekonomiya.”

Ang siklo at hanay ng oras na ito ay naging totoo sa loob ng mahigit isang siglo mula nang magsimula ang unang Rebolusyong Industriyal. Ngunit sa pagkakataong ito ay iba.

Mula noong naging mainstream ang computer at Internet, pinahintulutan nito ang paglikha ng mga robot at machine intelligence system (AI), na pinipilit ang rate ng pagbabago sa teknolohikal at kultura na lumago nang husto. Ngayon, sa halip na unti-unting pag-alis sa mga lumang propesyon at industriya sa loob ng mga dekada, ang mga ganap na bago ay tila lumilitaw halos bawat iba pang taon—kadalasan ay mas mabilis kaysa sa mapapalitan ng mga ito.

Hindi lahat ng trabaho ay mawawala

Para sa lahat ng hysteria sa paligid ng mga robot at computer na nag-aalis ng mga trabaho, mahalagang tandaan na ang trend na ito patungo sa labor automation ay hindi magiging pare-pareho sa lahat ng industriya at propesyon. Ang mga pangangailangan ng lipunan ay magkakaroon pa rin ng ilang kapangyarihan sa pagsulong ng teknolohiya. Sa katunayan, may iba't ibang dahilan kung bakit ang ilang mga larangan at propesyon ay mananatiling insulated mula sa automation.

Pananagutan. Mayroong ilang mga propesyon sa isang lipunan kung saan kailangan natin ng isang partikular na tao na mananagot sa kanilang mga aksyon: isang doktor na nagrereseta ng gamot, isang pulis na umaaresto sa isang lasing na driver, isang hukom na naghatol sa isang kriminal. Ang mga propesyon na may mahigpit na kinokontrol na direktang nakakaapekto sa kalusugan, kaligtasan, at kalayaan ng iba pang miyembro ng lipunan ay malamang na kabilang sa mga huling magiging awtomatiko. 

Sagutin. Mula sa isang malamig na pananaw sa negosyo, kung ang isang kumpanya ay nagmamay-ari ng isang robot na gumagawa ng isang produkto o nagbibigay ng isang serbisyo na hindi nakakatugon sa mga napagkasunduang pamantayan o, mas masahol pa, nakakapinsala sa isang tao, ang kumpanya ay nagiging natural na target para sa mga demanda. Kung gagawin ng isang tao ang alinman sa nasa itaas, ang sisihin sa legal at relasyon sa publiko ay maaaring ganap na ilipat, o sa bahagi, sa nasabing tao. Depende sa produkto/serbisyo na inaalok, ang paggamit ng isang robot ay maaaring hindi hihigit sa mga gastos sa pananagutan sa paggamit ng isang tao. 

Relasyon. Ang mga propesyon, kung saan ang tagumpay ay nakasalalay sa pagbuo at pagpapanatili ng malalim o kumplikadong mga relasyon, ay magiging lubhang mahirap na i-automate. Isa man itong propesyonal sa pagbebenta na nakikipagnegosasyon sa isang mahirap na pagbebenta, isang consultant na gumagabay sa isang kliyente sa kakayahang kumita, isang coach na pinangungunahan ang kanyang koponan sa mga kampeonato, o isang senior executive na nagsasaayos ng mga operasyon ng negosyo para sa susunod na quarter—lahat ng mga uri ng trabahong ito ay nangangailangan ng kanilang mga practitioner na kumuha ng malaking halaga ng data, mga variable, at di-berbal na mga pahiwatig, at pagkatapos ay ilapat ang impormasyong iyon gamit ang kanilang karanasan sa buhay, mga kasanayang panlipunan, at pangkalahatang emosyonal na katalinuhan. Sabihin na lang natin na ang mga bagay na iyon ay hindi madaling i-program sa isang computer.

Mga tagapag-alaga. Katulad ng punto sa itaas, ang pangangalaga sa mga bata, maysakit, at matatanda ay mananatiling domain ng mga tao sa loob ng hindi bababa sa susunod na dalawa hanggang tatlong dekada. Sa panahon ng pagdadalaga, pagkakasakit, at sa panahon ng paglubog ng araw ng isang senior citizen, ang pangangailangan para sa pakikipag-ugnayan ng tao, empatiya, pakikiramay, at pakikipag-ugnayan ay nasa pinakamataas. Tanging ang mga susunod na henerasyon na lumaki na may mga robot na nag-aalaga ang maaaring magsimulang makaramdam ng iba.

Bilang kahalili, ang mga robot sa hinaharap ay mangangailangan din ng mga tagapag-alaga, partikular sa anyo ng mga superbisor na gagana sa tabi ng mga robot at AI upang matiyak na nagsasagawa sila ng mga pili at masyadong kumplikadong gawain. Ang pamamahala ng mga robot ay magiging isang kasanayan sa sarili nito.

Mga malikhaing trabaho. Habang kaya ng mga robot gumuhit ng orihinal na mga pintura at gumawa ng mga orihinal na kanta, ang kagustuhang bumili o sumuporta sa mga porma ng sining na binubuo ng tao ay mananatili sa hinaharap.

Paggawa at pag-aayos ng mga bagay. Maging sa mataas na dulo (mga siyentipiko at inhinyero) o sa mababang dulo (mga tubero at elektrisyano), ang mga maaaring magtayo at magkumpuni ng mga bagay ay makakahanap ng sapat na trabaho para sa maraming darating na dekada. Ang mga dahilan sa likod ng patuloy na pangangailangan para sa STEM at mga kasanayan sa pangangalakal ay ginalugad sa susunod na kabanata ng seryeng ito, ngunit, sa ngayon, tandaan na palagi nating kakailanganin isang tao madaling ayusin ang lahat ng mga robot na ito kapag nasira ang mga ito.

Paghahari ng mga sobrang propesyonal

Dahil ang bukang-liwayway ng mga tao, ang survival of the fittest sa pangkalahatan ay nangangahulugan ng kaligtasan ng jack-of-all-trades. Ang paglipas ng isang linggo ay kasangkot sa paggawa ng lahat ng iyong sariling mga ari-arian (damit, armas, atbp.), paggawa ng iyong sariling kubo, pag-iipon ng iyong sariling tubig, at pangangaso ng iyong sariling mga hapunan.

Sa pagsulong namin mula sa mga mangangaso-gatherer hanggang sa mga lipunang agraryo at pagkatapos ay pang-industriya, lumitaw ang mga insentibo para sa mga tao na magpakadalubhasa sa mga partikular na kasanayan. Ang kayamanan ng mga bansa ay higit na hinihimok ng espesyalisasyon ng lipunan. Sa katunayan, sa sandaling ang unang Rebolusyong Pang-industriya ay sumiklab sa mundo, ang pagiging isang heneralista ay nakasimangot.

Dahil sa prinsipyong ito, makatarungang isipin na habang umuunlad ang ating mundo sa teknolohiya, nagsasama-sama sa ekonomiya, at lalong yumayaman sa kultura (hindi pa banggitin sa mas mabilis na bilis, gaya ng ipinaliwanag kanina), ang insentibo upang higit pang magpakadalubhasa sa ang isang tiyak na kasanayan ay lalago sa hakbang. Nakapagtataka, hindi na iyon ang kaso.

Ang katotohanan ay karamihan sa mga pangunahing trabaho at industriya ay naimbento na. Ang lahat ng mga inobasyon sa hinaharap (at ang mga industriya at trabaho na lalabas mula sa kanila) ay naghihintay na matuklasan sa cross section ng mga larangan na minsang naisip na ganap na hiwalay.

Iyon ang dahilan kung bakit upang tunay na maging mahusay sa hinaharap na merkado ng trabaho, muli itong nagbabayad upang maging isang polymath: isang indibidwal na may iba't ibang hanay ng mga kasanayan at interes. Gamit ang kanilang cross-disciplinary background, ang mga naturang indibidwal ay mas kwalipikadong makahanap ng mga bagong solusyon sa mga problemang matigas ang ulo; ang mga ito ay isang mas mura at value-added hire para sa mga employer, dahil nangangailangan sila ng mas kaunting pagsasanay at maaaring ilapat sa iba't ibang mga pangangailangan sa negosyo; at sila ay mas nababanat sa mga swing sa labor market, dahil ang kanilang iba't ibang kasanayan ay maaaring magamit sa napakaraming larangan at industriya.

Sa lahat ng bagay na mahalaga, ang hinaharap ay pag-aari ng mga sobrang propesyonal—ang bagong lahi ng manggagawa na may iba't ibang kasanayan at mabilis na nakakakuha ng mga bagong kasanayan batay sa mga hinihingi sa marketplace.

Hindi trabaho ang hinahabol ng mga robot, ito ay mga gawain

Mahalagang maunawaan na ang mga robot ay hindi talaga darating para kunin ang ating mga trabaho, sila ay darating para sakupin (i-automate) ang mga nakagawiang gawain. Ang mga switchboard operator, file clerks, typist, ticket agent—sa tuwing may bagong teknolohiyang ipinakilala, ang mga monotonous, paulit-ulit na mga gawain ay nahuhulog sa tabi ng daan.

Kaya kung ang iyong trabaho ay nakasalalay sa pagtugon sa isang tiyak na antas ng pagiging produktibo, kung ito ay nagsasangkot ng isang makitid na hanay ng mga responsibilidad, lalo na ang mga ito na gumagamit ng tuwirang lohika at koordinasyon ng kamay-mata, kung gayon ang iyong trabaho ay nasa panganib para sa automation sa malapit na hinaharap. Ngunit kung ang iyong trabaho ay nangangailangan ng malawak na hanay ng mga responsibilidad (o isang “human touch”), ligtas ka.

Sa katunayan, para sa mga may mas kumplikadong trabaho, ang automation ay isang malaking benepisyo. Tandaan, ang pagiging produktibo at kahusayan ay para sa mga robot, at ito ay mga salik sa trabaho kung saan hindi dapat makipagkumpitensya ang mga tao. Sa pamamagitan ng pag-iwas sa iyong trabaho ng mga aksaya, paulit-ulit, tulad ng makina na mga gawain, ang iyong oras ay mapapalaya upang tumuon sa mas estratehiko, produktibo, abstract at malikhaing mga gawain o proyekto. Sa sitwasyong ito, hindi nawawala ang trabaho—nagbabago ito.

Ang prosesong ito ay nagdulot ng napakalaking pagpapabuti sa aming kalidad ng buhay sa nakalipas na siglo. Ito ay humantong sa ating lipunan na maging mas ligtas, mas malusog, mas masaya, at mas mayaman.

Mahinahon na katotohanan

Bagama't magandang i-highlight ang mga uri ng trabahong iyon na malamang na makakaligtas sa automation, ang katotohanan ay wala sa mga ito ang tunay na kumakatawan sa isang malaking porsyento ng labor market. Tulad ng matututunan mo sa mga susunod na kabanata ng seryeng ito ng Hinaharap ng Trabaho, mahigit kalahati ng mga propesyon ngayon ang hinuhulaan na mawawala sa loob ng susunod na dalawang dekada.

Ngunit hindi lahat ng pag-asa ay nawawala.

Ang hindi binanggit ng karamihan sa mga reporter ay mayroon ding malalaking, societal trends na darating sa pipeline na magagarantiya ng isang kayamanan ng mga bagong trabaho sa susunod na dalawang dekada-mga trabaho na maaaring kumakatawan lamang sa huling henerasyon ng mass employment.

Upang malaman kung ano ang mga usong iyon, basahin sa susunod na kabanata ng seryeng ito.

Hinaharap ng serye ng trabaho

Surviving Your Future Workplace: Future of Work P1

Kamatayan ng Buong Oras na Trabaho: Kinabukasan ng Trabaho P2

The Last Job Creating Industries: Future of Work P4

Ang Automation ay ang Bagong Outsourcing: Hinaharap ng Trabaho P5

Pangkalahatang Pangunahing Kita ay Nakapagpapagaling sa Mass Unemployment: Kinabukasan ng Trabaho P6

After the Age of Mass Unemployment: Future of Work P7