د خوب څیړنه: ټول هغه دلیلونه چې هیڅکله په کار کې خوب نه کوي

د انځور کریډیټ:
د انځور کریډیټ
ایسته

د خوب څیړنه: ټول هغه دلیلونه چې هیڅکله په کار کې خوب نه کوي

د خوب څیړنه: ټول هغه دلیلونه چې هیڅکله په کار کې خوب نه کوي

فرعي سرلیک متن
پراخه څیړنه د خوب کولو نمونو داخلي رازونه په ګوته کوي او څنګه شرکتونه کولی شي د انفرادي خوب مهالویشونو په پیژندلو سره فعالیت ښه کړي.
    • لیکونکی:
    • د لیکوال نوم
      Quantumrun وړاندوینه
    • د جنوري په 19، 2022

    د بصیرت لنډیز

    د خوب نمونې، زموږ د ځانګړي جینیکیک لخوا اغیزمن شوي، زموږ په ورځني فعالیت او عمومي روغتیا کې مهم رول لوبوي. د دې نمونو سره د ورځني معمول په ترتیب کولو سره، افراد کولی شي خپل تولید او هوساینې ته وده ورکړي، پداسې حال کې چې شرکتونه کولی شي د کارمندانو رضایت او موثریت ته وده ورکړي. سربیره پردې، حکومتونه کولی شي د عامه پالیسیو د خبرولو لپاره د خوب څیړنې وکاروي، چې د ټولنیزو پرمختګونو لامل کیږي، لکه غوره اکادمیک فعالیت، صحي اتباع، او د سرچینو او خدماتو ډیر اغیزمن کارول.

    د خوب د څیړنې شرایط

    دا ادعا چې انسانان بې ساري دي یو وحی دی چې معمولا د ژوند په ویښولو کې شخصیت او وړتیا ته اشاره کوي. د خوب وروستۍ څیړنې ښیي چې د خوب کولو طریقه هم ځانګړې ده. د شپې الو یا د سهار لرګی په دې اغیزه کوي چې څنګه موږ ورځنۍ دندې ترسره کوو. 

    د غوره ژوند لپاره لټون د خوب څیړونکي او متخصصین لري چې د خوب ساحې ته ځي ترڅو د انسان فعالیت سره د هغې اړیکې وپلټي. د خوب محرومیت د نن ورځې د بریا او غوښتنې ټولنې په شرایطو کې ښه پوهیږي، او زیانمنونکي اړخیزې اغیزې ښه پیژندل شوي.  

    د لسیزو راهیسې د فعال او ګټور ژوند بنسټ د اتو ساعتونو خوب د منل شوي نورم پراساس دی. بیا هم، د جین بدلون چې بیدارۍ ته وده ورکوي دا معلومه کړې چې ولې ځینې خلک هره شپه یوازې د څلورو خوبونو سره په ښه توګه کار کولی شي. سربیره پردې، جینیات هم د شپې الوګان د سهار له لارو څخه جلا کوي. دا تشریح کوي چې څنګه melatonin او Cortisol، هورمونونه چې د خوب او ویښ دوره کې ښکیل دي، د ویښیدو ساعتونو کې فعالیت اغیزه کوي.

    ګډوډي اغیزې

    د دوی د ځانګړي خوب نمونو په پوهیدو سره ، افراد کولی شي خپل ورځني معمولات د دوی طبیعي سرکیډین تالونو سره سمون لپاره غوره کړي. دا اصلاح کولی شي د ذهني او فزیکي روغتیا ښه والی، د تولید زیاتوالي، او په ټولیز ډول د ژوند کیفیت ښه کړي. د مثال په توګه، د شپې الو کولی شي د ماښام لپاره د اړتیا وړ دندې مهالویش کړي کله چې دوی خورا هوښیار وي، پداسې حال کې چې لومړی مرغۍ کولی شي په سهار کې ورته کار وکړي.

    د شرکتونو لپاره، د خوب څیړنې غوښتنلیک کولی شي د دوی د کاري ورځو جوړښت کې د تمثیل بدلون لامل شي. کارمندانو ته د دوی په ډیری تولیدي ساعتونو کې د کار کولو اجازه ورکولو سره ، شرکتونه کولی شي د تولید او کارمندانو رضایت کې د پام وړ زیاتوالی وګوري. دا ګټه کولی شي د کارمندانو سوځولو او بدلون کې کمښت لامل شي، په اوږد مهال کې د شرکتونو پیسې خوندي کوي. د مثال په توګه، یو شرکت کولی شي د انعطاف وړ پیل وختونه وړاندیز کړي یا حتی د مختلف خوب نمونو ځای په ځای کولو لپاره تقسیم شي.

    په لویه کچه، حکومتونه کولی شي د عامه پالیسۍ خبرولو لپاره د خوب څیړنې وکاروي. ښوونځي کولی شي وروسته پیل کړي ترڅو د تنکیو ځوانانو د خوب طبیعي نمونو سره سمون ولري، چې د اکاډمیک فعالیت ښه کولو لامل کیږي. د عامې روغتیا کمپاینونه کولی شي اتباعو ته د خوب اهمیت په اړه پوهه ورکړي، چې د صحي او ډیر تولید کونکي نفوس لامل کیږي. د زیربناوو پالن جوړونه کولی شي د خلکو د خوب نمونې هم په پام کې ونیسي، د عامه ترانسپورت او خدماتو سره چې د ډیری اړتیاوو پوره کولو لپاره ټاکل شوي. 

    د خوب د څیړنې اغیزې

    د خوب څیړنې پراخې اغیزې کېدای شي پدې کې شامل وي:

    • نوې ټیکنالوژي چې د خوب نمونې څاري او غوره کوي د روغتیا پایلو او تولیداتو په پایله کې.
    • ښارونه د مختلف خوب مهالویشونو د ځای په ځای کولو لپاره ډیزاین شوي چې د سرچینو او خدماتو خورا مؤثره کارونې لامل کیږي.
    • د شپې ناوخته فعالیتونو باندې لږ ټینګار او د سهار وختي مصروفیتونو باندې ډیر ټینګار ، د صحي ژوند طرز ته وده ورکول.
    • د شرکتونو لپاره د روغتیا بیمې لګښتونه کم شوي لکه څنګه چې صحي، ښه آرام شوي کارمندان لږ احتمال لري چې ناروغه شي یا د اوږدمهاله شرایطو سره مخ شي.
    • د رواني روغتیا اختلالاتو لپاره د درملنې خورا پراخه او مؤثره ستراتیژۍ ، د دې شرایطو ټولنیز او اقتصادي بار کموي.
    • د کار ډیر مساوي قوانین، د کاري ساعتونو سره چې د انفرادي خوب نمونو ته درناوی کوي، د ډیر مطمین او تولیدي کاري ځواک لامل کیږي.
    • په معمارۍ او داخلي ډیزاین کې نوی تمرکز، د ډیر آرام او تولیدي ژوند او کاري ځایونو لامل کیږي.
    • پالیسي چې موخه یې د شور او رڼا ککړتیا کمول دي چې د خوب کیفیت او د خلکو عمومي روغتیا ته وده ورکوي.

    د غور کولو لپاره پوښتنې

    • ایا تاسو فکر کوئ چې شرکتونه چمتو دي چې د کارمندانو د خوب مهالویش په پام کې ونیسي او ځای په ځای کړي د محصول د ښه کولو لپاره د یوې لارې په توګه؟
    • ایا تاسو فکر کوئ چې سوداګرۍ او په لویه کچه ټولنه کولی شي له 9 څخه تر 5 نورم څخه جلا شي؟

    د بصیرت حوالې

    د دې بصیرت لپاره لاندې مشهور او بنسټیز لینکونه حواله شوي:

    د GQ مجله د خوب کاروبار