Europe AI စည်းမျဉ်း- AI လူသားဆန်နေစေရန် ကြိုးပမ်းမှု

• Author:
• စာရေးသူနာမည်

  Quantumrun Foresight
• ဇြန္လ 13, 2022

ဝိပဿနာ အကျဉ်းချုပ်

ဥရောပကော်မရှင် (EC) သည် ထောက်လှမ်းရေးနှင့် စားသုံးသူဒေတာကဲ့သို့သော နယ်ပယ်များတွင် အလွဲသုံးစားလုပ်ခြင်းကို အာရုံစိုက်ကာ ဉာဏ်ရည်တု (AI) အတွက် ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ စံနှုန်းများကို သတ်မှတ်ရန် အရှိန်အဟုန်မြှင့် ဆောင်ရွက်လျက်ရှိသည်။ ဤရွေ့ပြောင်းမှုသည် နည်းပညာနယ်ပယ်တွင် အခြေအတင်အငြင်းအခုန်ဖြစ်စေခဲ့ပြီး ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာသြဇာလွှမ်းမိုးမှုကို ရည်ရွယ်၍ အမေရိကန်နှင့် တစ်စုတစ်စည်းတည်းချဉ်းကပ်မှုဆီသို့ ဦးတည်သွားနိုင်သည်။ သို့သော်လည်း စည်းမျဉ်းများသည် စျေးကွက်ပြိုင်ဆိုင်မှုကို ကန့်သတ်ခြင်းနှင့် နည်းပညာကဏ္ဍတွင် အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကို ထိခိုက်စေခြင်းကဲ့သို့သော မလိုလားအပ်သော အကျိုးဆက်များလည်း ရှိနိုင်သည်။

ဥရောပ AI စည်းမျဉ်း ဆက်စပ်

EC သည် ဒေတာကိုယ်ရေးကိုယ်တာနှင့် အွန်လိုင်းအခွင့်အရေးများကို ကာကွယ်ရန် မူဝါဒများဖန်တီးရန် တက်ကြွစွာအာရုံစိုက်လျက်ရှိသည်။ မကြာသေးမီက၊ AI နည်းပညာများကို ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာအသုံးပြုမှုများပါ၀င်ရန် ဤအာရုံစိုက်မှုကို တိုးချဲ့ခဲ့သည်။ EC သည် စားသုံးသူဒေတာစုဆောင်းခြင်းမှ စောင့်ကြည့်ခြင်းအထိ ကဏ္ဍအသီးသီးတွင် AI ၏ အလွဲသုံးစားမှု ဖြစ်နိုင်ချေကို EC က စိုးရိမ်ပါသည်။ ထိုသို့လုပ်ဆောင်ခြင်းဖြင့် ကော်မရှင်သည် အီးယူအတွင်းသာမက အခြားကမ္ဘာ့နိုင်ငံများအတွက် စံနမူနာပြအဖြစ် အလားအလာရှိသော AI ကျင့်ဝတ်များအတွက် စံသတ်မှတ်ရန် ရည်မှန်းထားသည်။

ဧပြီလ 2021 ခုနှစ်တွင် EC သည် AI အပလီကေးရှင်းများကို စောင့်ကြည့်ရန် ရည်ရွယ်သည့် စည်းမျဉ်းများ ထုတ်ပြန်ခြင်းဖြင့် သိသာထင်ရှားသော ခြေလှမ်းတစ်ရပ်ကို လုပ်ဆောင်ခဲ့သည်။ ဤစည်းမျဉ်းများသည် အစိုးရများ သို့မဟုတ် အဖွဲ့အစည်းများ၏ စောင့်ကြည့်မှု၊ ဘက်လိုက်မှုတည်မြဲစေရန် သို့မဟုတ် ဖိနှိပ်ချုပ်ချယ်သည့် လုပ်ဆောင်ချက်များအတွက် AI ကို အသုံးပြုခြင်းကို တားဆီးရန် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားသည်။ အထူးသဖြင့်၊ စည်းမျဉ်းများသည် လူတစ်ဦးချင်းစီအား ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ သို့မဟုတ် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာအရ ထိခိုက်နိုင်သည့် AI စနစ်များကို တားမြစ်ထားသည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ လူတို့၏ အပြုအမူကို လျှို့ဝှက်စာတိုများမှတစ်ဆင့် ခြယ်လှယ်သည့် AI စနစ်များကို ခွင့်မပြုပါ၊ လူများ၏ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ သို့မဟုတ် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အားနည်းချက်များကို အသုံးချသည့် စနစ်များလည်း မရှိပါ။

၎င်းအပြင်၊ EC သည် "အန္တရာယ်များသော" AI စနစ်များဟုယူဆသည့်အရာအတွက် ပိုမိုခိုင်မာသောမူဝါဒကိုလည်း တီထွင်ခဲ့သည်။ ၎င်းတို့သည် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာကိရိယာများ၊ ဘေးကင်းရေးကိရိယာများနှင့် ဥပဒေစိုးမိုးရေးကိရိယာများကဲ့သို့ အများသူငှာ ဘေးကင်းရေးနှင့် ကျန်းမာရေးအပေါ် ကြီးမားသောအကျိုးသက်ရောက်မှုရှိသော ကဏ္ဍများတွင် အသုံးပြုသည့် AI အက်ပ်လီကေးရှင်းများဖြစ်သည်။ မူဝါဒသည် ပိုမိုတင်းကျပ်သော စာရင်းစစ်လိုအပ်ချက်များ၊ အတည်ပြုချက်လုပ်ငန်းစဉ်နှင့် ဤစနစ်များကို အသုံးပြုပြီးနောက် ဆက်လက်စောင့်ကြည့်ခြင်းများကို အကျဉ်းချုပ်ဖော်ပြထားပါသည်။ ဇီဝဗေဒဆိုင်ရာ ခွဲခြားသတ်မှတ်ခြင်း၊ အရေးကြီးသော အခြေခံအဆောက်အအုံနှင့် ပညာရေးကဲ့သို့သော စက်မှုလုပ်ငန်းများသည်လည်း ဤထီးရိပ်အောက်တွင် ရှိနေသည်။ အဆိုပါ စည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာရန် ပျက်ကွက်သော ကုမ္ပဏီများသည် ၎င်းတို့၏ တစ်ကမ္ဘာလုံး နှစ်စဉ် ၀င်ငွေ၏ ဒေါ်လာ ၃၂ သန်း သို့မဟုတ် ၆ ရာခိုင်နှုန်းအထိ ဒဏ်ငွေများ ချမှတ်ခံရနိုင်သည်။

အနှောင့်အယှက်ဖြစ်စေတယ်။

နည်းပညာစက်မှုလုပ်ငန်းသည် AI အတွက် EC ၏ စည်းမျဉ်းစည်းမျဥ်းစည်းမျဉ်းများနှင့် ပတ်သက်၍ စိုးရိမ်ပူပန်မှုများကို ထုတ်ဖော်ပြောကြားခဲ့ပြီး ထိုစည်းမျဉ်းများသည် နည်းပညာတိုးတက်မှုကို အနှောင့်အယှက်ဖြစ်စေနိုင်သည်ဟု စောဒကတက်ခဲ့သည်။ မူဘောင်ရှိ "အန္တရာယ်များသော" AI စနစ်များ၏ အဓိပ္ပါယ်ဖွင့်ဆိုချက်သည် ရှင်းလင်းပြတ်သားခြင်းမရှိကြောင်း ဝေဖန်သူများက ထောက်ပြသည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ ဆိုရှယ်မီဒီယာ အယ်လဂိုရီသမ်များ သို့မဟုတ် ပစ်မှတ်ထားသော ကြော်ငြာများအတွက် AI ကိုအသုံးပြုသည့် နည်းပညာကုမ္ပဏီကြီးများသည် ဤအပလီကေးရှင်းများကို သတင်းမှားနှင့် ပိုလာခွဲခြင်းကဲ့သို့သော လူမှုအဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ပြဿနာအမျိုးမျိုးနှင့် ချိတ်ဆက်ထားသော်လည်း ဤအပလီကေးရှင်းများကို "အန္တရာယ်များသော" အဖြစ် မခွဲခြားထားပေ။ အီးယူနိုင်ငံတစ်ခုစီရှိ အမျိုးသားကြီးကြပ်ရေးအေဂျင်စီများသည် အန္တရာယ်မြင့်မားသောလျှောက်လွှာတွင်ပါဝင်သည့်အရာနှင့်ပတ်သက်၍ အပြီးသတ်ပြောဆိုနိုင်မည်ဟု EC က တန်ပြန်ပြောဆိုသော်လည်း၊ ဤချဉ်းကပ်မှုသည် အဖွဲ့ဝင်နိုင်ငံတစ်ဝှမ်းတွင် ရှေ့နောက်မညီမှုများဖြစ်ပေါ်စေနိုင်သည်။

ဥရောပသမဂ္ဂ (EU) သည် သီးခြားခွဲထုတ်ခြင်းမပြုပါ။ AI ကျင့်ဝတ်အတွက် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ စံနှုန်းတစ်ခု ချမှတ်ရန် အမေရိကန်နှင့် ပူးပေါင်းရန် ရည်မှန်းထားသည်။ 2021 ခုနှစ် ဧပြီလတွင် ထုတ်ပြန်ခဲ့သော အမေရိကန် အထက်လွှတ်တော်၏ မဟာဗျူဟာ ပြိုင်ဆိုင်မှုအက်ဥပဒေတွင် အစုလိုက်အပြုံလိုက် စောင့်ကြည့်ခြင်းအတွက် တရုတ်နိုင်ငံ၏ biometrics အသုံးပြုမှုကဲ့သို့သော ကျင့်ထုံးများကို ကိုးကားထားသည့် "ဒစ်ဂျစ်တယ်အာဏာရှင်စနစ်" ကို တန်ပြန်ရန် နိုင်ငံတကာ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုကို တောင်းဆိုထားသည်။ ဤအတ္တလန္တိတ် မိတ်ဖက်ပူးပေါင်းမှုသည် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ AI ကျင့်ဝတ်များအတွက် အဓိပ္ပါယ်ဖွင့်ဆိုနိုင်သော်လည်း ယင်းစံနှုန်းများကို ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းတွင် မည်ကဲ့သို့ကျင့်သုံးမည်နှင့်ပတ်သက်၍လည်း မေးခွန်းထုတ်စရာဖြစ်လာသည်။ တရုတ်နှင့် ရုရှားကဲ့သို့ ဒေတာကိုယ်ရေးကိုယ်တာနှင့် တစ်ဦးချင်းအခွင့်အရေးများအပေါ် ကွဲပြားသောအမြင်ရှိသည့် နိုင်ငံများသည် အဆိုပါလမ်းညွှန်ချက်များကို လိုက်နာမည်လော သို့မဟုတ် ၎င်းသည် AI ကျင့်ဝတ်၏ အစိတ်စိတ်အမွှာမွှာအခင်းအကျင်းကို ဖန်တီးပေးမည်လား။

အကယ်၍ ဤစည်းမျဉ်းများသည် 2020 နှစ်လယ်ပိုင်းမှနှောင်းပိုင်းများတွင် ဥပဒေဖြစ်လာပါက၊ ၎င်းတို့သည် EU ရှိ နည်းပညာလုပ်ငန်းနှင့် လုပ်သားအင်အားအပေါ် လှုပ်လှုပ်ခတ်ခတ်ဖြစ်စေနိုင်သည်။ EU တွင် လည်ပတ်နေသော ကုမ္ပဏီများသည် ၎င်းတို့၏ လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှု တစ်ခုလုံးကို စံနှုန်းအသစ်များနှင့် ချိန်ညှိရန် ဤစည်းမျဉ်း အပြောင်းအလဲများကို တစ်ကမ္ဘာလုံးတွင် ကျင့်သုံးရန် ရွေးချယ်နိုင်ပါသည်။ သို့သော်လည်း အချို့သောအဖွဲ့အစည်းများသည် စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းများသည် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးဖြစ်စေပြီး အီးယူဈေးကွက်မှ လုံးဝထွက်ခွာရန် ရွေးချယ်နိုင်သည်။ အခြေအနေနှစ်ခုစလုံးသည် EU ၏နည်းပညာကဏ္ဍတွင် အလုပ်အကိုင်အတွက် သက်ရောက်မှုရှိမည်ဖြစ်သည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ ကုမ္ပဏီများ၏ အစုလိုက်အပြုံလိုက် ထွက်ပေါက်သည် အလုပ်အကိုင် ဆုံးရှုံးမှုများကို ဖြစ်ပေါ်စေနိုင်ပြီး EU စံနှုန်းများနှင့် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ လိုက်လျောညီထွေရှိမှုသည် EU အခြေစိုက် နည်းပညာဆိုင်ရာ အခန်းကဏ္ဍများကို ပိုမိုထူးခြားပြီး ပိုမိုတန်ဖိုးရှိနိုင်စေပါသည်။

ဥရောပရှိ AI စည်းမျဉ်းများ တိုးမြှင့်ခြင်းအတွက် သက်ရောက်မှုများ

AI ကို ထိန်းညှိလိုသော EC ၏ ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော သက်ရောက်မှုများတွင် အောက်ပါတို့ ပါဝင်နိုင်ပါသည်။

• EU နှင့် US တို့သည် AI ကုမ္ပဏီများအတွက် အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်ရရှိရေး သဘောတူညီချက်တစ်ရပ်ကို ဖွဲ့ စည်းထားပြီး ကုမ္ပဏီများသည် ၎င်းတို့၏ ပထဝီဝင်တည်နေရာကို မခွဲခြားဘဲ လိုက်နာရမည့် ကျင့်ဝတ်စံနှုန်းများကို လိုက်လျောညီထွေရှိစေမည့် ကျင့်ဝတ်စံနှုန်းများကို ဖြစ်ပေါ်စေပါသည်။
• စည်းမျဉ်းအသစ်များနှင့် လိုက်လျောညီထွေရှိစေရန် ပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများနှင့် အများပိုင်ကဏ္ဍများအကြား ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု တိုးမြှင့်ခြင်းဖြင့် AI စစ်ဆေးမှု၏ အထူးပြုနယ်ပယ်တွင် တိုးတက်မှုကို ဖြစ်ပေါ်စေပါသည်။
• ဖွံ့ဖြိုးဆဲကမ္ဘာမှ နိုင်ငံများနှင့် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည် အနောက်နိုင်ငံများ၏ ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ AI စံနှုန်းများကို လိုက်နာသော ဒစ်ဂျစ်တယ်ဝန်ဆောင်မှုများထံ ဝင်ရောက်ခွင့်ရရှိခြင်းဖြင့် အဆိုပါဝန်ဆောင်မှုများ၏ အရည်အသွေးနှင့် ဘေးကင်းမှုကို မြှင့်တင်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။
• ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ AI အလေ့အကျင့်များကို ဦးစားပေးလုပ်ဆောင်ရန် စီးပွားရေးမော်ဒယ်များ အပြောင်းအလဲသည် ဒေတာကိုယ်ရေးကိုယ်တာနှင့် ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာနည်းပညာအသုံးပြုမှုတို့ကို အလေးထားသည့် စားသုံးသူများကို ဆွဲဆောင်သည်။
• အစိုးရများသည် ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှုနှင့် သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးကဲ့သို့သော အများသူငှာဝန်ဆောင်မှုများတွင် AI ကို ပိုမိုယုံကြည်မှုရှိပြီး အဆိုပါနည်းပညာများသည် တင်းကျပ်သောကျင့်ဝတ်စံနှုန်းများနှင့် ကိုက်ညီကြောင်း သိထားကြသည်။
• ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ AI ကို အာရုံစိုက်သည့် ပညာရေးဆိုင်ရာ ပရိုဂရမ်များတွင် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုများ တိုးလာကာ AI စွမ်းရည်များနှင့် ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ ထည့်သွင်းစဉ်းစားမှုများတွင် ကောင်းစွာ တတ်သိနားလည်သော မျိုးဆက်သစ် နည်းပညာရှင်များကို ဖန်တီးပေးသည်။
• စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းလိုက်နာမှု ကုန်ကျစရိတ်မြင့်မားခြင်း၊ ပြိုင်ဆိုင်မှုကို တားဆီးနိုင်ခြေရှိပြီး စျေးကွက်စုစည်းမှုဆီသို့ ဦးတည်စေသော ကုန်ကျစရိတ်မြင့်မားခြင်းကြောင့် နည်းပညာလုပ်ငန်းငယ်များသည် ဝင်ရောက်ရန် အတားအဆီးများနှင့် ရင်ဆိုင်နေရသည်။

စဉ်းစားရန်မေးခွန်းများ

• အစိုးရများသည် AI နည်းပညာများကို ထိန်းညှိပြီး ၎င်းတို့ကို မည်သို့အသုံးချသင့်သည်ဟု သင်ယုံကြည်ပါသလား။
• နည်းပညာစက်မှုလုပ်ငန်းအတွင်း စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းများ တိုးမြှင့်ခြင်းသည် ကဏ္ဍအတွင်းရှိ ကုမ္ပဏီများ၏ လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုအပေါ် မည်သို့အကျိုးသက်ရောက်နိုင်မည်နည်း။