AI-human workplace collab: Pag-apil sa AI sa adlaw-adlaw nga trabaho

• Author:
• Ngalan sa tagsulat

  Quantumrun Foresight
• Nobyembre 28, 2022

Katingbanan sa panabut

Ang mga teknolohiya sa artificial intelligence (AI) nagbag-o sa relasyon sa tawo sa ilang trabaho. Ang kolaborasyon tali sa mga tawo ug mga trabahante sa AI sa trabahoan gilauman nga modaghan. Bisan pa, kinahanglan nga sigurohon sa mga tag-iya nga ang mga trabahante sa tawo nagsalig sa mga teknolohiya sa AI aron mahimong epektibo ang panagtambayayong.

Konteksto sa kolaborasyon sa AI-human workplace

Ang mga teknolohiya sa artipisyal nga paniktik gisagol sa mga operasyon sa negosyo sa lainlaing mga industriya. Sa paglabay sa panahon, ang mga sistema sa AI magpadayon sa pagkuha sa dugang nga responsibilidad sa mga negosyo samtang sila mahimong labi ka sopistikado. Kini nga pagbalhin nanginahanglan sa mga kompanya nga susihon pag-usab ang ilang mga istruktura sa organisasyon, pagpamuhunan sa mga programa sa pagbansay ug pag-uswag nga makatabang sa mga empleyado sa pagbalhin sa mga bag-ong tahas. 

Samtang, ang usa ka taho sa 2020 ni Deloitte naghisgot sa konsepto sa mga team sa makina sa tawo nga nagtinabangay aron makompleto ang mga buluhaton nga gitawag nga "Superteams." Ang ingon nga mga kolaborasyon adunay potensyal nga labaw sa mga tawo ug mga makina nga nagtrabaho nga nag-inusara. Gipatin-aw sa pagtuon nga ang mga tawo kanunay nga dili maayo nga maghuhukom sa ilang mga limitasyon bahin sa mga superteam sa AI-tawo. Ug sa daghang mga kaso, mahimong mas maayo alang sa AI nga makontrol ug magdelegar sa mga tawo kung ang sistema nagduhaduha.

Pananglitan, ang usa ka kompanya sa seguro sa awto nga nagtinguha nga i-automate ang bahin sa pagproseso sa mga pag-angkon niini mahimo’g makit-an nga labi ka epektibo nga madumala sa AI ang kadaghanan sa mga pag-angkon. Samtang, ang usa ka ahente sa tawo magamit aron sa pagtabang sa mga komplikado nga mga kaso, nga nagtugot alang sa usa ka mas episyente nga daloy sa trabaho ug pagpugong sa sayup sa tawo. Dugang pa, ang mga mamumuo sa tawo mahimong modaghan pag-ayo pinaagi sa kolaborasyon sa mga teknolohiya sa AI. Samtang sa 2020, ang online grocery solution provider Ocado Technology naggamit ug augmented reality system para sa mga inhenyero sa bodega nga nag-overlay sa impormasyon sa pisikal nga kalibutan ug nagtabang kanila sa pagkontrolar sa mga komplikadong robot device sa lain-laing bahin sa kalibutan. 

Makasamok nga epekto

Ang artipisyal nga paniktik adunay potensyal nga magbag-o sa trabaho kung diin ang mga tawo ug intelihenteng mga makina nagtinabangay aron magtinabangay sa paghimo og mga bag-ong solusyon ug kasinatian. Ang kolaborasyon tali sa AI ug mga empleyado makapauswag sa katagbawan sa trabaho ug produktibidad samtang nagmugna og bag-ong mga oportunidad sa pagpanarbaho. Pananglitan, ang AI mahimong makadugang sa mga kapabilidad sa tawo, nga naghatag sa tinuud nga oras nga datos ug mga sugyot nga ang mga tawo mahimo’g dili makadiskubre nga independente. Dugang pa, ang AI-human collaboration makatabang sa pagpakunhod sa bias sa paghimog desisyon ug pagpalambo sa komunikasyon tali sa mga tawo nga lainlaig kagikan o mga dapit sa kahanas. 

Bisan pa, adunay pipila usab nga mga pagkahulog nga gikonsiderar. Ang usa mao nga ang mga sistema sa AI mahimong dili kanunay tukma ug mahimo nga matag karon ug unya maghatag makapahisalaag o sayup nga kasayuran. Dugang pa, ang mga tawo mahimong dili mosalig o makasabut sa mga rekomendasyon nga gihimo sa mga sistema sa AI, nga mosangpot sa tensiyon o panagbangi.

Ug, kung dili husto nga pagdumala, ang AI-tawhanong kolaborasyon mahimong mosangpot sa dugang nga mga karga sa trabaho ug kapit-os sa trabaho alang sa mga trabahante sa tawo, tungod kay sila mahimong mobati nga pressure aron makab-ot ang katulin ug katukma sa AI. Sa katapusan, ang pagsalig hinungdanon sa epektibo nga kolaborasyon tali sa AI ug mga trabahante sa tawo. Ang mga mamumuo sa tawo mahimong magtuo nga ang mga teknolohiya sa AI molapas sa ilang mga trabaho nga mosangput sa dili maayo nga mga kinaiya ug nanginahanglan sa mga organisasyon nga mogugol ug mga paningkamot sa paghimo usa ka positibo nga pagbalhin sa kolaborasyon tali sa AI ug mga tawo.

Mga implikasyon alang sa AI-human workplace collaboration

Ang mas lapad nga mga implikasyon sa AI-human workplace collaborations mahimong maglakip sa: 

• Ang mga masul-ob nga teknolohiya sama sa mga exoskeleton nga gipadagan sa mga sistema sa AI nagtugot sa mga trabahante sa tawo nga luwas nga magpahigayon sa mga buluhaton sa manwal nga pagtrabaho.
• Para sa mga kompanya nga namuhunan sa mass production ug integrasyon sa mga teknolohiya sa automation, ang pipila ka populistang mga gobyerno mahimo’g maghimo ug lehislasyon nga magmando nga usa ka piho nga quota sa mga trabahante ang gilangkuban sa mga mamumuo sa tawo.
• Mas paspas nga pagbalhin sa hybrid ug hilit nga mga istilo sa pagtrabaho tungod kay ang mga empleyado mahimo’g makigtambayayong sa ilang mga katugbang sa AI.
• Nagkataas nga mga kabalaka gikan sa mga unyon sa mamumuo kung giunsa pagdumala sa mga kompanya ang mga aksidente sa trabahoan nga naglambigit sa mga trabahante sa robot ug mga empleyado sa tawo.
• Robotics ug artificial intelligence nga mga teknolohiya sama sa mga drone nga gamiton sa field officers sa gubat. 
• Gipauswag ang real-time nga paghimog desisyon sa mga kritikal nga industriya, tungod kay ang AI-driven analytics naghatag dayon nga mga panan-aw nga nagdala sa labi ka epektibo nga mga tubag.
• Dugang nga pagsalig sa virtual nga mga programa sa pagbansay, nga makapahimo sa mga empleyado sa pagpahiangay sa nag-uswag nga mga tahas sa trabaho sa usa ka paspas nga pagbag-o sa palibot sa trabaho.
• Gipaila sa mga gobyerno ang mga insentibo sa buhis alang sa mga negosyo nga epektibo nga naghiusa sa AI sa pagtrabaho sa tawo, nagpasiugda sa pag-uswag sa teknolohiya samtang gipadayon ang lebel sa panarbaho.

Mga pangutana nga hunahunaon

• Unsa pa ang mahimo sa mga gobyerno ug negosyo aron masiguro nga ang mga tawo padayon nga gisuholan ug gipadayon kauban ang teknolohiya sa AI?
• Giunsa pagsiguro sa mga trabahante sa tawo nga ang mga teknolohiya sa AI dili makapuli kanila?