رجحانات جيڪي اسان جي تعليمي نظام کي بنيادي تبديلي ڏانهن ڌڪي رهيا آهن: تعليم جو مستقبل P1

تصويري ڪريڊٽ: Quantumrun

رجحانات جيڪي اسان جي تعليمي نظام کي بنيادي تبديلي ڏانهن ڌڪي رهيا آهن: تعليم جو مستقبل P1

    تعليمي سڌارو هڪ مشهور آهي، جيڪڏهن معمولي نه آهي، ڳالهائڻ واري نقطي کي چونڊ جي چڪر دوران ڊاهي ٿو، پر عام طور تي ان کي ڏيکارڻ لاء ٿورڙي حقيقي سڌارن سان. خوشقسمتيءَ سان، سچي تعليم سڌارڪن جي اها حالت گهڻي دير تائين نه رهندي. درحقيقت، ايندڙ ٻن ڏهاڪن ۾ ڏسندا ته اهي سڀئي بيان سخت ۽ وڏي تبديلي ۾ بدلجي ويندا آهن.

    ڇو؟ ڇاڪاڻ ته ٽيڪٽونڪ سماجي، معاشي ۽ ٽيڪنيڪي رجحانن جو هڪ وڏو تعداد سڀ هڪجهڙائي ۾ اڀرڻ شروع ڪري رهيا آهن، اهي رجحان جيڪي گڏجي تعليم جي نظام کي مطابقت يا مڪمل طور تي الڳ ٿيڻ تي مجبور ڪندا. هيٺ ڏنل انهن رجحانن جو هڪ جائزو آهي، گهٽ ۾ گهٽ اعلي پروفائل کان تمام گهڻو تائين.

    صدين جي ترقي يافته دماغن کي نئين تدريسي حڪمت عملي جي ضرورت آهي

    ~ 2000 ۽ 2020 جي وچ ۾ ڄائو، ۽ گهڻو ڪري ٻارن جو جنرل Xers، اڄ جي صديون نوجوان جلد ئي دنيا جو سڀ کان وڏو نسلي گروپ بڻجي ويندا. اهي اڳ ۾ ئي نمائندگي ڪن ٿا 25.9 سيڪڙو آمريڪي آبادي جو (2016)، سڄي دنيا ۾ 1.3 بلين؛ ۽ 2020 تائين انهن جي همراه ختم ٿيڻ وقت، اهي سڄي دنيا ۾ 1.6 کان 2 بلين ماڻهن جي وچ ۾ نمائندگي ڪندا.

    پهرين ۾ بحث ڪيو ويو باب ٽيون اسان جو انساني آبادي جو مستقبل سيريز، صدين جي باري ۾ هڪ منفرد خصوصيت (گهٽ ۾ گهٽ جيڪي ترقي يافته ملڪن مان آهن) اهو آهي ته انهن جي اوسط ڌيان جو دائرو 8 ۾ 12 سيڪنڊن جي مقابلي ۾ اڄ 2000 سيڪنڊن تائين گهٽجي ويو آهي. هن ڌيان جي کوٽ. 

    ان کان علاوه، صديون ذهن بڻجي رهيا آهن پيچيده موضوعن کي ڳولڻ ۽ ڊيٽا جي وڏي مقدار کي ياد ڪرڻ جي قابل نه آهي (يعني خاصيتون ڪمپيوٽرن ۾ بهتر آهن)، جڏهن ته اهي ڪيترن ئي مختلف عنوانن ۽ سرگرمين جي وچ ۾ تبديل ڪرڻ ۾ وڌيڪ ماهر ٿي رهيا آهن، ۽ غير لڪير سوچڻ (يعني تجريدي سوچ سان لاڳاپيل خاصيتون. ڪمپيوٽر هن وقت جدوجهد ڪري رهيا آهن).

    اهي نتيجا بنيادي تبديلين جي نمائندگي ڪن ٿا ته اڄ جا ٻار ڪيئن سوچين ٿا ۽ سکن ٿا. اڳتي وڌڻ جي سوچ رکندڙ تعليمي نظامن کي ضرورت پوندي ته انهن جي تدريسي اندازن کي نئين سر ترتيب ڏيڻ جي لاءِ صدين جي منفرد شعوري قوتن جو فائدو وٺي، انهن کي ماضيءَ جي يادگيري ۽ فرسوده عملن ۾ ڦاسائڻ کان سواءِ.

    وڌندڙ زندگي جي توقع زندگيءَ جي تعليم جي طلب وڌائي ٿي

    پهرين ۾ بحث ڪيو ويو باب ڇهين انساني آباديءَ جي اسان جي مستقبل جي سلسلي ۾، 2030 تائين، زندگيءَ جي واڌ ويجهه واري دوائن ۽ علاج جو هڪ سلسلو مارڪيٽ ۾ داخل ٿيندو، جيڪي نه رڳو عام ماڻهوءَ جي زندگيءَ جي توقع کي وڌائيندا پر عمر جي اثرن کي به رد ڪندا. هن فيلڊ ۾ ڪجهه سائنسدان اڳڪٿي ڪري رهيا آهن ته 2000 کان پوء پيدا ٿيندڙ 150 سالن تائين جيئرو پهريون نسل بڻجي سگهي ٿو. 

    جيتوڻيڪ اهو حيران ڪندڙ آواز ٿي سگهي ٿو، ذهن ۾ رکو ته جيڪي ترقي يافته قومن ۾ رهندا آهن انهن جي اوسط عمر 35 ۾ ~ 1820 کان 80 ۾ 2003 تائين وڌي چڪي آهي. اهي نيون دوائون ۽ علاج صرف هن زندگي جي واڌ جي رجحان کي ان نقطي تائين جاري رکندا، جتي، شايد، 80 جلد ئي نئون 40 بڻجي سگھي ٿو. 

    پر جيئن توهان اندازو لڳايو هوندو، هن وڌندڙ عمر جي اميد جو منفي پاسو اهو آهي ته ريٽائرمينٽ جي عمر جو اسان جو جديد تصور تمام گهڻو جلد ختم ٿي ويندو- گهٽ ۾ گهٽ 2040 تائين. ان بابت سوچيو: جيڪڏهن توهان 150 تائين جيئرو آهيو ته ڪم ڪرڻ جو ڪو طريقو ناهي. 45 سالن لاءِ (20 سالن جي عمر کان وٺي 65 سالن جي معياري ريٽائرمينٽ جي عمر تائين) تقريبن هڪ صدي جي ريٽائرمينٽ سالن جي ماليت لاءِ ڪافي هوندو. 

    ان جي بدران، 150 تائين رهندڙ اوسط شخص کي ريٽائرمينٽ برداشت ڪرڻ لاء پنهنجي 100s ۾ ڪم ڪرڻو پوندو. ۽ ان عرصي دوران، مڪمل طور تي نئين ٽيڪنالاجيون، پيشو، ۽ صنعتون پيدا ٿينديون جيڪي ماڻهن کي مسلسل سکيا جي حالت ۾ داخل ٿيڻ تي مجبور ڪندا. ان جو مطلب ٿي سگھي ٿو موجوده صلاحيتن کي جاري رکڻ لاءِ باقاعده ڪلاس ۽ ورڪشاپ ۾ شرڪت ڪرڻ يا نئين ڊگري حاصل ڪرڻ لاءِ هر ڏهاڪن کان پوءِ اسڪول وڃڻ. ان جو مطلب اهو پڻ آهي ته تعليمي ادارن کي پنهنجي بالغ شاگردن جي پروگرامن ۾ وڌيڪ سيڙپڪاري ڪرڻ جي ضرورت پوندي.

    هڪ درجي جي گھٽتائي

    يونيورسٽي ۽ ڪاليج جي ڊگري جو قدر گهٽجي رهيو آهي. اهو گهڻو ڪري بنيادي سپلائي-مطالبو اقتصاديات جو نتيجو آهي: جيئن درجا وڌيڪ عام ٿي ويندا آهن، اهي هڪ ضروري چيڪ بڪس ۾ منتقلي ڪن ٿا بلڪه هڪ اهم فرق ڪندڙ جي ڀيٽ ۾ هڪ نوڪرين جي مينيجر جي نظر کان. هن رجحان کي ڏنو ويو، ڪجهه ادارا غور ڪري رهيا آهن طريقن جي درجي جي قيمت کي برقرار رکڻ لاء. اهو ڪجهه آهي جيڪو اسان ايندڙ باب ۾ ڍڪيندا سين.

    واپار جي واپسي

    ۾ بحث ڪيو باب چار اسان جو ڪم جي مستقبل سيريز، ايندڙ ٽن ڏهاڪن ۾ ماهر واپارين ۾ تعليم يافته ماڻهن جي طلب ۾ هڪ بوم ڏسڻ ۾ ايندي. انهن ٽن نقطن تي غور ڪريو:

    • انفراسٹرڪچر جي تجديد. اسان جي روڊن، پلن، ڊيمن، پاڻي / نيڪال جي پائپن ۽ اسان جي برقي نيٽ ورڪ جو هڪ وڏو معاملو 50 سال کان وڌيڪ اڳ تعمير ڪيو ويو. اسان جو انفراسٽرڪچر ڪنهن ٻئي وقت لاءِ ٺاهيو ويو هو ۽ سڀاڻي جي تعميراتي عملن کي ايندڙ ڏهاڪي ۾ ان جو گهڻو حصو تبديل ڪرڻو پوندو ته جيئن عوام جي حفاظت جي سنگين خطرن کان بچڻ لاءِ.
    • موسمياتي تبديلي جي موافقت. ساڳئي نوٽ تي، اسان جو انفراسٽرڪچر صرف ڪنهن ٻئي وقت لاءِ تعمير نه ڪيو ويو هو، اهو پڻ هڪ تمام نرم آبهوا لاءِ تعمير ڪيو ويو هو. جيئن ته عالمي حڪومتون گهربل سخت چونڊون ڪرڻ ۾ دير ڪن ٿيون آبهوا جي تبديلي کي منهن ڏيو، دنيا جو گرمي پد وڌندو رهندو. مجموعي طور تي، هن جو مطلب آهي ته دنيا جي علائقن کي وڌندڙ اونهاري جي اونهاري، برفاني سياري، گهڻي ٻوڏ، زبردست طوفان، ۽ وڌندڙ سمنڊ جي سطح جي خلاف دفاع ڪرڻ جي ضرورت پوندي. دنيا جي گھڻي ڀاڱي انفراسٽرڪچر کي اپ گريڊ ڪرڻ جي ضرورت پوندي ته جيئن مستقبل جي ماحولياتي انتهاپسندي لاءِ تياري ڪجي.
    • گرين عمارتون retrofits. حڪومتون موسمياتي تبديلي کي منهن ڏيڻ جي ڪوشش ڪنديون گرين گرانٽس ۽ ٽيڪس برڪ پيش ڪندي اسان جي موجوده تجارتي ۽ رهائشي عمارتن جي اسٽاڪ کي ٻيهر حاصل ڪرڻ لاءِ انهن کي وڌيڪ ڪارائتو بڻائڻ لاءِ.
    • ايندڙ نسل جي توانائي. 2050 تائين، دنيا جو گهڻو حصو مڪمل طور تي ان جي پراڻي توانائي گرڊ ۽ پاور پلانٽس کي تبديل ڪرڻو پوندو. اھي ائين ڪندا ھن انرجي انفراسٽرڪچر کي سستي، صاف سٿري ۽ توانائي جي وڌ ۾ وڌ قابل تجديد توانائي سان تبديل ڪندي، ايندڙ نسل جي سمارٽ گرڊ سان ڳنڍيل.

    اهي سڀئي بنيادي ڍانچي جي تجديد جا منصوبا تمام وڏا آهن ۽ ٻاهران نه ٿا ڪري سگهجن. اهو مستقبل جي نوڪري جي ترقي جو هڪ وڏو سيڪڙو نمائندگي ڪندو، بلڪل جڏهن نوڪري جو مستقبل خراب ٿي رهيو آهي. اهو اسان کي اسان جي آخري چند رجحانات ڏانهن آڻيندو آهي.

    Silicon Valley startups ڳولي رھيا آھن تعليم جي شعبي کي ھلائڻ لاءِ

    موجوده تعليمي نظام جي مستحڪم نوعيت کي ڏسندي، شروعاتن جو هڪ سلسلو شروع ٿي رهيو آهي ته آن لائين دور لاءِ تعليم جي ترسيل کي ٻيهر انجنيئر ڪيئن ڪجي. ھن سيريز جي پوئين بابن ۾ وڌيڪ ڳولھيو ويو آھي، اھي شروع ڪندڙ ڪم ڪري رھيا آھن ليڪچر، پڙھڻ، پروجيڪٽس ۽ معياري ٽيسٽ مڪمل طور تي آن لائن پهچائڻ لاءِ خرچن کي گھٽائڻ ۽ پوري دنيا ۾ تعليم تائين رسائي کي بھتر ڪرڻ جي ڪوشش ۾.

    مستحڪم آمدني ۽ صارفين جي افراط زر جي تعليم جي طلب

    1970ع واري ڏهاڪي جي شروعات کان وٺي اڄ تائين (2016)، هيٺين 90 سيڪڙو آمريڪن جي آمدني ۾ واڌ رهي آهي گهڻو ڪري فليٽ. ان کان علاوه، ساڳئي عرصي دوران افراط زر جي ڀڃڪڙي ڪئي وئي آهي صارفين جي قيمتن ۾ اضافو سان لڳ ڀڳ 25 ڀيرا. ڪجهه اقتصاديات جو خيال آهي ته اهو آمريڪي گولڊ معيار کان پري وڃڻ جي ڪري آهي. پر تاريخ جا ڪتاب اسان کي جيڪي به چون ٿا، ان جو نتيجو اهو نڪتو آهي ته اڄ آمريڪا توڙي دنيا ٻنهي ملڪن ۾ دولت جي اڻ برابري جي سطح تي پهچي رهيو آهي. خطرناڪ اونچائي. اها وڌندڙ عدم مساوات انهن کي زور ڏئي رهي آهي جيڪي وسيلن سان (يا قرض تائين رسائي) تعليم جي ڪڏهن به وڏي سطح ڏانهن اقتصادي ڏاڪڻ تي چڙهڻ لاءِ ، پر جيئن ته ايندڙ نقطو ڏيکاريندو ، جيتوڻيڪ اهو ڪافي نه هوندو. 

    وڌندڙ عدم مساوات کي تعليمي نظام ۾ شامل ڪيو پيو وڃي

    عام حڪمت، مطالعي جي هڪ ڊگهي لسٽ سان گڏ، اسان کي ٻڌائي ٿو ته اعلي تعليم غربت جي ڄار کان بچڻ لاء اهم آهي. بهرحال، جڏهن ته اعليٰ تعليم تائين رسائي انهن گذريل ڪجهه ڏهاڪن ۾ وڌيڪ جمهوري ٿي چڪي آهي، اتي هڪ قسم جي ”طبقاتي ڇنڊڇاڻ“ رهي ٿي، جيڪا سماجي سطح جي هڪ خاص سطح ۾ بند ٿيڻ شروع ٿي وئي آهي. 

    هن جي ڪتاب ۾، نسلي: ڪيئن ايلٽ شاگرد ايلٽ نوڪريون حاصل ڪن ٿالارين رويرا، نارٿ ويسٽرن يونيورسٽي جي ڪيلاگ اسڪول آف مئنيجمينٽ ۾ ايسوسيئيٽ پروفيسر، بيان ڪري ٿي ته آمريڪا جي معروف صلاحڪار ايجنسين، انويسٽمينٽ بئنڪن، ۽ قانوني فرمن ۾ نوڪرين جا منتظم ڪيئن آهن انهن جي اڪثريت کي ملڪ جي اعليٰ 15-20 يونيورسٽين مان ڀرتي ڪرڻ جو رجحان آهي. ٽيسٽ جا سکور ۽ روزگار جي تاريخ جو درجو نوڪرين تي غور ڪرڻ جي هيٺان ويجهو. 

    انهن نوڪرين جي عملن کي نظر ۾ رکندي، مستقبل جي ڏهاڪن ۾ سماجي آمدني جي عدم مساوات ۾ اضافو ڏسڻ ۾ اچي سگهي ٿو، خاص طور تي صدين جي اڪثريت ۽ واپس ايندڙ بالغ شاگردن کي ملڪ جي معروف ادارن مان بند ڪيو وڃي.

    تعليم جي وڌندڙ قيمت

    مٿي ذڪر ڪيل عدم مساوات جي مسئلي ۾ هڪ وڌندڙ عنصر اعلي تعليم جي وڌندڙ قيمت آهي. ايندڙ باب ۾ وڌيڪ شامل ڪيو ويو آهي، هي قيمت جي انفرافيشن چونڊن دوران هڪ جاري ڳالهائڻ واري نقطي بڻجي وئي آهي ۽ سڄي اتر آمريڪا ۾ والدين جي پرس تي وڌندڙ زخم واري جڳهه.

    روبوٽ سڄي انساني نوڪرين جو اڌ چوري ڪرڻ بابت

    خير، شايد اڌ نه، پر هڪ تازي مطابق آڪسفورڊ رپورٽاڄ جي 47 سيڪڙو نوڪريون 2040 تائين غائب ٿي وينديون، گهڻو ڪري مشين آٽوميشن جي ڪري.

    پريس ۾ باقاعدگي سان ڍڪيل ۽ اسان جي مستقبل جي ڪم جي سيريز ۾ چڱيءَ طرح دريافت ڪيو ويو، ليبر مارڪيٽ جو هي روبو ٽيڪ اوور ناگزير آهي، جيتوڻيڪ بتدريج. وڌ کان وڌ قابل روبوٽس ۽ ڪمپيوٽر سسٽم گھٽ مهارت رکندڙ، دستي مزدورن جون نوڪريون، جيئن فيڪٽرين ۾، ترسيل، ۽ جاگيرداريءَ جو ڪم ڪرڻ شروع ڪندا. اڳيون، اهي تعميراتي، پرچون، ۽ زراعت جهڙن علائقن ۾ وچين مهارت جي نوڪرين کان پوء ويندا. ۽ پوءِ اھي فنانس، اڪائونٽنگ، ڪمپيوٽر سائنس ۽ وڌيڪ ۾ وائيٽ ڪالر نوڪريون حاصل ڪندا. 

    ڪجهه حالتن ۾، سمورو پيشو غائب ٿي ويندو، ٻين ۾، ٽيڪنالاجي هڪ ڪم ڪندڙ جي پيداوار کي هڪ نقطي تائين بهتر بڻائي سگهندي، جتي توهان کي نوڪري حاصل ڪرڻ لاء ڪيترن ئي ماڻهن جي ضرورت نه هوندي. اهو حوالو ڏنو ويو آهي ساختماني بيروزگاري، جتي نوڪري جي نقصان صنعتي بحالي ۽ ٽيڪنالاجي تبديلي جي سبب آهن.

    ڪجهه استثنان کان سواءِ، ڪابه صنعت، فيلڊ، يا پيشو مڪمل طور تي ٽيڪنالاجي جي اڳتي وڌڻ کان محفوظ ناهي. ۽ اهو ئي سبب آهي ته تعليم جي سڌاري اڄ جي ڀيٽ ۾ وڌيڪ ضروري آهي. اڳتي وڌڻ لاءِ، شاگردن کي تعليم حاصل ڪرڻ جي ضرورت پوندي ڪمپيوٽر جي صلاحيتن سان گڏ جدوجهد (سماجي صلاحيتن، تخليقي سوچ، گھڻ-ضابطي) جي مقابلي ۾ انهن جي مقابلي ۾ جتي اهي شاندار آهن (ورپشن، يادگار، حساب ڪتاب).

    مجموعي طور تي، اهو پيش ڪرڻ ڏکيو آهي ته مستقبل ۾ ڪهڙيون نوڪريون موجود هجن، پر اهو تمام ممڪن آهي ته ايندڙ نسل کي تربيت ڏني وڃي ته جيئن مستقبل ۾ جيڪو به اسٽور ۾ آهي ان سان مطابقت پيدا ٿئي. هيٺ ڏنل باب اسان جي تعليمي نظام کي ان جي خلاف قائم ڪيل مٿين رجحانن کي اپنائڻ لاءِ ڪهڙا طريقا اختيار ڪندا.

    تعليمي سيريز جو مستقبل

    درجا مفت ٿيڻ لاءِ پر ختم ٿيڻ جي تاريخ شامل هوندي: تعليم جو مستقبل P2

    تدريس جو مستقبل: تعليم جو مستقبل P3

    حقيقي بمقابله ڊجيٽل سڀاڻي جي مخلوط اسڪولن ۾: تعليم جو مستقبل P4

    ھن اڳڪٿي لاءِ ايندڙ شيڊول اپڊيٽ

    2023-07-31