Fanapahan-kevitra: Amboary ny fizotran'ny fanapahan-kevitra

SARY CREDIT:
Image credit
iStock

Fanapahan-kevitra: Amboary ny fizotran'ny fanapahan-kevitra

Fanapahan-kevitra: Amboary ny fizotran'ny fanapahan-kevitra

Lahatsoratra misy lohateniny
Miantehitra hatrany amin'ny teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra ny orinasa, izay manadihady angon-drakitra lehibe, hitarihana ny fizotran'ny fanapahan-kevitra.
    • Author:
    • Anaran'ny mpanoratra
      Quantumrun Foresight
    • Novambra 29, 2022

    Famintinana insight

    Ao anatin'ny tontolon'ny nomerika haingana, ny orinasa dia mampiasa teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra hanatsarana ny fanapahan-kevitr'izy ireo, amin'ny fampiasana AI hanovana ny angon-drakitra ho fomba fijery azo atao. Ity fiovana ity dia tsy momba ny teknolojia fotsiny; Izy io koa dia mamolavola ny andraikitry ny asa amin'ny fitantanana AI sy ny fampiasana etika, ary mampitombo ny ahiahy momba ny fiarovana ny angona sy ny fahafahan'ny mpampiasa. Ny fivoarana mankany amin'ireo teknolojia ireo dia taratry ny fironana midadasika kokoa mankany amin'ny paikadin'ny angon-drakitra manerana ny indostria isan-karazany, mametraka fanamby sy fahafahana vaovao.

    contexte intelligence decision

    Manerana ny indostria, ny orinasa dia mampiditra fitaovana nomerika bebe kokoa amin'ny asany ary manangona angon-drakitra be dia be. Na izany aza, ny fampiasam-bola toy izany dia tsy mendrika raha miteraka vokatra azo atao. Ny orinasa sasany, ohatra, dia afaka mandray fanapahan-kevitra haingana sy mahomby amin'ny alàlan'ny teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra izay mampiasa ny faharanitan-tsaina artifisialy (AI) mba hisintonana hevi-baovao avy amin'ity angon-drakitra ity ary hanome fanapahan-kevitra bebe kokoa.

    Ny faharanitan-tsaina amin'ny fanapahan-kevitra dia manambatra ny AI amin'ny famakafakana raharaham-barotra mba hanampiana ireo fikambanana handray fanapahan-kevitra tsara kokoa. Ny rindrambaiko sy ny sehatra fitsikilovana fanapahan-kevitra dia ahafahan'ny orinasa mandray fanapahan-kevitra tsara kokoa mifototra amin'ny angona fa tsy ny intuition. Noho izany, ny iray amin'ireo tombontsoa lehibe amin'ny faharanitan-tsaina dia ny fahafahany manatsotra ny fizotran'ny fisarihana ny angona avy amin'ny angon-drakitra, manamora ny fandinihan'ny orinasa miaraka amin'ny analytics. Fanampin'izany, ny vokatra fitsikilovana fanapahan-kevitra dia afaka manampy amin'ny fanamaivanana ny hantsana amin'ny fahaiza-manao amin'ny alàlan'ny fanomezana hevitra izay tsy mitaky fanofanana mpiasa ambony amin'ny analyse na data.

    Ny fanadihadiana nataon'i Gartner tamin'ny 2021 dia nilaza fa ny 65 isan-jaton'ireo namaly no nino fa sarotra kokoa noho ny tamin'ny 2019 ny fanapahan-kevitr'izy ireo, raha 53 isan-jato kosa no nilaza fa misy fanerena bebe kokoa hanamarinana na hanazava ny safidiny. Vokatr'izany, orinasa iraisam-pirenena maro no nanao laharam-pahamehana ny fampidirana ny fitsikilovana fanapahan-kevitra. Tamin'ny taona 2019, Google dia nanakarama lehiben'ny mpahay siansa momba ny angona, Cassie Kozyrkov, hanampy amin'ny fampifangaroana ny fitaovana AI tarihin'ny data amin'ny siansa momba ny fitondran-tena. Ny orinasa hafa toa ny IBM, Cisco, SAP, ary RBS dia nanomboka nandinika ny teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra.

    Fiantraikany manakorontana

    Iray amin'ireo fomba misongadina indrindra ahafahan'ny faharanitan-tsaina manampy ny orinasa handray fanapahan-kevitra tsara kokoa ny fanomezana fanazavana momba ny angona izay tsy ho hita raha tsy izany. Ny fandaharana dia mamela ny famakafakana angon-drakitra izay mihoatra ny fetran'ny olombelona amin'ny habeny maro. 

    Na izany aza, ny tatitra 2022 nataon'i Delloite dia naneho fa ny fandraisana andraikitra dia toetra fototra izay manohana ny fandraisana fanapahan-kevitra eo amin'ny lafiny maha-olombelona amin'ny orinasa iray. Manasongadina fa na dia manan-danja aza ny faharanitan-tsaina amin'ny fanapahan-kevitra, ny tanjon'ny fikambanana iray dia ny ho fikambanana mitari-dalana (IDO). Nilaza i Delloite fa ny IDO dia mifantoka amin'ny fahatsapana, ny famakafakana ary ny hetsika amin'ny fampahalalana voaangona. 

    Fanampin'izay, ny teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra dia afaka manampy ny orinasa hamolavola ny analytics. Ny orinasa tsy misy sampana IT lehibe na be pitsiny dia afaka miara-miasa amin'ny orinasa teknolojia sy fanombohana mba hijinja ny tombotsoan'ny faharanitan-tsaina. Ohatra, tamin'ny taona 2020, ny Molson Coors, zava-pisotro misy alikaola, dia niara-niasa tamin'ny orinasa mpanapa-kevitra Peak, mba hahazoana fanazavana momba ny asa fandraharahana midadasika sy sarotra ary manatsara hatrany ny sehatry ny serivisy.

    Ny fiantraikan'ny faharanitan-tsaina amin'ny fanapahan-kevitra

    Ny fiantraikany lehibe kokoa amin'ny faharanitan-tsaina dia mety ahitana: 

    • Fiaraha-miasa bebe kokoa eo amin'ny orinasa sy orinasa mpanapa-kevitra mba hampidirana ny teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra amin'ny asa fandraharahany tsirairay avy.
    • Nitombo ny fangatahana ho an'ny manam-pahaizana momba ny fitsikilovana fanapahan-kevitra.
    • Nitombo ny vulnerability amin'ny cyberattacks ho an'ny fikambanana. Ohatra, ireo mpanao heloka bevava amin'ny Internet dia manangona angon-drakitra momba ny fanapahan-kevitry ny orinasa na manodinkodina ireo sehatra toy izany amin'ny fomba mitarika ny orinasa hanao hetsika ara-barotra manimba.
    • Ny fitomboan'ny filan'ny orinasa hampiasa vola amin'ny fotodrafitrasa fitahirizana angon-drakitra mba hahafahan'ny teknolojia AI miditra amin'ny angon-drakitra lehibe hanaovana fanadihadiana.
    • Teknolojia AI bebe kokoa mifantoka amin'ny UI sy UX mba hahafahan'ireo mpampiasa tsy manana fahalalana teknolojia avo lenta hahatakatra sy hampiasa ny teknolojia AI.
    • Fanamafisana bebe kokoa ny fampandrosoana AI ara-etika, fampivoarana ny fitokisan'ny vahoaka sy ny rafi-pitantanana hentitra kokoa ataon'ny governemanta.
    • Manova ny lamina momba ny asa miaraka amin'ny andraikitra bebe kokoa mifantoka amin'ny fanaraha-maso AI sy ny fampiasana etika, mampihena ny fangatahana asa fanodinana angon-drakitra mahazatra.

    Fanontaniana hodinihina

    • Ahoana koa no mety hahomby kokoa noho ny fomba fandraisana fanapahan-kevitry ny olombelona? Na inona no olana hafa amin'ny fampiasana faharanitan-tsaina momba ny fanapahan-kevitra?
    • Hamorona fizarazarana nomerika lehibe kokoa eo amin'ny orinasa lehibe sy madinika ve ny teknolojian'ny fitsikilovana fanapahan-kevitra?

    References insight

    Ireto rohy malaza sy andrim-panjakana manaraka ireto no nalaina ho an'ity fahitana ity: