Ƙididdigar ɗabi'a: Tantance ayyukan kafofin watsa labarun ku

• About the Author:
• Sunan marubuci

  Quantumrun Haskaka
• Maris 5, 2022

Takaitacciyar fahimta

Haɗin kai na fasaha na wucin gadi (AI) da kafofin watsa labarun ya haifar da bayyanar ƙididdiga na mutum. Ta hanyar nazarin fannoni daban-daban na ayyukan kafofin watsa labarun daidaikun mutane, tun daga kalmomin da suke amfani da su zuwa hulɗar su da abun ciki, masu bincike na iya hasashen halayen mutum. Wannan sabon ƙarfin yana da yuwuwar tasiri a fagage da yawa, gami da albarkatun ɗan adam da lafiyar hankali, amma kuma yana haɓaka la'akari da ɗabi'a da shari'a.

mahallin lissafin mutumci

Mutane na musamman ne, kuma wannan keɓantacce yana bayyana a cikin halayenmu. Waɗannan halayen na iya yin tasiri a fannoni daban-daban na rayuwarmu, gami da halayenmu a wuraren aiki. Tare da haɓakar kafofin watsa labarun, masu bincike sun fara bincika alaƙar da ke tsakanin waɗannan ayyukan kan layi da halaye na Big Five: haɓakawa, yarda, hankali, buɗewa, da kuma neuroticism.

Ta hanyar nazarin ayyukan mutum na kafofin watsa labarun, daga abubuwan da suke ƙirƙira zuwa harshen da suke amfani da su, masu bincike za su iya samun fahimtar waɗannan halayen halayen. Yayin da fasahar fasaha ta wucin gadi ke ci gaba da ci gaba, tana ba da sabbin damammaki don samar da ingantattun bayanai game da halaye da abubuwan da mutane ke so. Bi da bi, waɗannan fahimtar za su iya ba da mafi kyawun hoto na halayen mutum.

Amfani da mahimman bayanan kafofin watsa labarun, kamar bayanan bayanan martaba, adadin "masu so," adadin abokai, ko yawan sabunta matsayi, na iya hasashen matakan ɓarna, buɗe ido, da sanin yakamata. Bugu da ƙari, bincike yana nuna alaƙa mai mahimmanci tsakanin halayen ɗan adam da kamannin fuska. Don haka, software na tantance fuska na iya ba da ƙarin fahimtar mabukaci. Fahimtar waɗannan halayen halayen mutum yana da tasiri ga fannoni kamar halayen sana'a, ɗabi'a, da sakamako, yana ba da fa'ida mai mahimmanci ga sassan HR.

Tasiri mai rudani

Yin amfani da kafofin watsa labarun don daukar aiki da tantance gwaninta yana ɗaukar tasiri na ɗabi'a da na doka waɗanda za su iya iyakance amfani da su. Duk da haka, wasu ƙungiyoyi na iya dagewa wajen yin amfani da irin waɗannan kayan aikin, muddin sun yi hakan a bayyane kuma tare da cikakken izini daga 'yan takara. Duk da haka, wannan na iya haifar da karuwa a cikin masu neman aikin da ke kula da kasancewar su na kafofin watsa labarun don yin kira ga masu neman aiki.

Yana da kyau a lura cewa manajoji da masu daukar ma'aikata sukan binciko asusu na kafofin sada zumunta na ma'aikata, koda ba tare da amfani da fasahar AI ba. Wannan yanayin zai iya haifar da ra'ayi na farko wanda ya yi tasiri sosai ta hanyar son rai da ra'ayi. Yin amfani da AI a cikin wannan mahallin yana da yuwuwar rage irin wannan ra'ayi, tabbatar da ingantaccen tsarin daukar ma'aikata.

Duk da yake abubuwan da suka shafi ɗabi'a na wannan yanayin suna da mahimmanci, ba za a iya yin watsi da fa'idodin da za a iya amfani da su ba. Ƙididdigar ɗabi'a na iya haɓaka tsarin ɗaukar hayar, samar da ingantacciyar hanya don nemo ɗan takarar da ya dace don rawar da ta dace. Bugu da ƙari, yana iya ba da gudummawa ga ma'aikata daban-daban kuma masu haɗaka ta hanyar rage son zuciya.

Abubuwan da ke tattare da lissafin mutuntaka 

Faɗin fa'idodin ƙididdige ɗabi'a na iya haɗawa da: 

• Ingantacciyar inganci a cikin sassan HR, yana haifar da sauri da ingantattun hanyoyin daukar ma'aikata.
• Ƙirƙirar ƙarin ma'aikata dabam-dabam da haɗa kai ta hanyar rage ra'ayin ɗan adam wajen ɗaukar aiki.
• Ƙarin buƙatu don bayyana gaskiya da yarda cikin amfani da bayanan sirri don ƙididdige mutum.
• Yiwuwar masu neman aiki don daidaita kasancewarsu na kafofin watsa labarun don yin kira ga masu neman aiki.
• Canji a cikin ƙa'idodin sirri da tsammanin, kamar yadda ake amfani da ƙarin bayanan sirri don nazarin tsinkaya.
• Canje-canje a cikin tsarin shari'a don magance tasirin da'a na amfani da bayanan kafofin watsa labarun wajen daukar aiki.
• Ƙara mai da hankali kan amfani da AI na ɗa'a, musamman game da keɓanta bayanai da yarda.
• Yiwuwar yin amfani da ƙididdige ɗabi'a a cikin aiwatar da doka, kamar a cikin tsinkayar halaye na laifi.
• Aiwatar da lissafin mutuntaka a cikin lafiyar hankali, ba da izinin ganowa da wuri da sa baki.
• Bukatar karatun AI da fahimta, yayin da AI ke ƙara haɗawa cikin ayyukan yau da kullun.

Tambayoyin da za a duba

• Shin haɗa fasahar AI don ƙididdige ɗabi'a na iya kawar da son zuciya a cikin aikin hayar? 
• Yaya daidai kuke tunanin lissafin mutum zai iya dogara akan hanyoyin sadarwar zamantakewa da aka tsara?